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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie Integrationsaufgaben und unterstützen Sie die digitale Transformation auf der ServiceNow-Plattform.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, gute Work-Life-Balance und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die digitale Zukunft und arbeiten Sie an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Ausbildung in Informatik und mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit ServiceNow.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ein führendes Unternehmen sucht nach einem erfahrenen Entwickler für die ServiceNow-Plattform. Sie übernehmen wichtige Integrationsaufgaben und unterstützen die digitale Transformation. Ideal ist eine fundierte Ausbildung in Informatik sowie mehrjährige praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit ServiceNow. Flache Hierarchien und die Möglichkeit für flexibles Arbeiten erwarten Sie.
ServiceNow-Experte: Integration, Workflows & Beratung (Remote) Arbeitgeber: Albedis SA
Kontaktperson:
Albedis SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ServiceNow-Experte: Integration, Workflows & Beratung (Remote)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen ServiceNow-Experten in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und die richtigen Leute erreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zu Integrationen und Workflows in ServiceNow. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dein Wissen aufzufrischen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio oder eine Präsentation deiner bisherigen Arbeiten mit ServiceNow. Das gibt den Arbeitgebern einen klaren Einblick in deine Fähigkeiten und Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten und die perfekte Stelle für dich finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ServiceNow-Experte: Integration, Workflows & Beratung (Remote)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen einen lockeren, aber professionellen Ton.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du mit ServiceNow gearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albedis SA vorbereitest
✨Verstehe die ServiceNow-Plattform
Mach dich mit den neuesten Funktionen und Updates von ServiceNow vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die aktuellen Trends und Best Practices in der Plattformentwicklung kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Integrationen und Workflows erfolgreich umgesetzt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigen muss.
✨Zeige deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit, besonders in einem Remote-Arbeitsumfeld. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
