Auf einen Blick
- Aufgaben: Stabilisiere und entwickle eine kritische Cloud-Plattform mit Kubernetes.
- Unternehmen: Schweizer Organisation mit einem modernen digitalen Ökosystem.
- Vorteile: Moderne technische Umgebung, Weiterbildungsmöglichkeiten und hohe Verantwortung.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und echte Produktionsherausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Plattformtechnik und habe direkten Einfluss auf die Systemstabilität.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in DevOps oder Platform Engineering und fundierte Kubernetes-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Notre client est une organisation suisse opérant un écosystème numérique riche, combinant infrastructures technologiques avancées et services à forte valeur ajoutée pour ses utilisateurs. Dans un contexte où la plateforme cloud et Kubernetes est désormais structurée et largement déployée (plusieurs centaines d'applications), nous recherchons un Cloud Platform Engineer Senior capable de reprendre l'ownership, stabiliser et faire évoluer une plateforme critique en production.
Profil attendu
- Expérience confirmée (5 ans minimum) en DevOps / SRE / Platform Engineering
- Solide maîtrise de Kubernetes en environnement de production (exploitation, troubleshooting, optimisation)
- Expérience concrète sur des environnements GitOps (ArgoCD ou équivalent)
- Très bonne pratique des pipelines CI/CD (GitLab ou équivalent)
- Expérience significative en Infrastructure as Code (Terraform / OpenTofu, Ansible)
- Bonne connaissance des environnements cloud Azure (AKS, IAM, réseau, sécurité)
- Expérience en observabilité (Prometheus, Grafana, ELK) et gestion d'incidents
- Bonne compréhension des architectures distribuées et des enjeux de performance / résilience
Ce que notre client offre
- Un environnement technique moderne et structuré (Kubernetes, GitOps, IaC, observabilité)
- Une plateforme à grande échelle avec des enjeux réels de production
- Un rôle à forte responsabilité, avec un impact direct sur la stabilité et l'évolution du système
- Une équipe technique engagée et orientée amélioration continue
- Des opportunités de formation et de montée en compétences
Ce rôle s'adresse à un ingénieur souhaitant aller au-delà du DevOps classique pour évoluer vers un rôle de Platform Engineer senior, avec une forte dimension production, fiabilité et architecture.
Platform Engineer senior Kubernetes / Azure (H/F 100%) H/F Arbeitgeber: ALBEDIS
Unser Kunde bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die von modernster Technologie und einem engagierten Team geprägt ist. Mit einem klaren Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Mitarbeiterentwicklung, ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu erweitern. Die Möglichkeit, an einer kritischen Plattform zu arbeiten, die echte Auswirkungen auf die Produktionsstabilität hat, macht diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte, die nach sinnvollen und herausfordernden Aufgaben suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Platform Engineer senior Kubernetes / Azure (H/F 100%) H/F erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zu Kubernetes, CI/CD und Infrastructure as Code. Wir sollten auch bereit sein, unsere Erfahrungen mit konkreten Projekten zu teilen, um zu zeigen, was wir draufhaben.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Thema! Wenn du über Cloud-Technologien sprichst, lass deine Begeisterung durchscheinen. Das kann oft den Unterschied machen und uns von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Außerdem haben wir dort oft exklusive Stellenangebote, die nicht überall zu finden sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Platform Engineer senior Kubernetes / Azure (H/F 100%) H/F mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich Kubernetes, Azure und DevOps klar hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Pass dein Anschreiben an:Jede Bewerbung sollte individuell sein. Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Stelle und erkläre, warum du die perfekte Wahl für diese Rolle bist. Das zeigt uns dein Interesse und Engagement!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALBEDIS vorbereitet
✨Verstehe die Plattform
Mach dich mit der spezifischen Plattform und den Technologien vertraut, die das Unternehmen nutzt. Informiere dich über Kubernetes, Azure und GitOps, um im Interview gezielt Fragen stellen und deine Kenntnisse unter Beweis stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Zeige, wie du Kubernetes in Produktionsumgebungen eingesetzt hast und welche Lösungen du für Probleme gefunden hast. Das macht deinen Erfahrungshorizont greifbar.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei bereit, technische Probleme zu diskutieren und deine Herangehensweise an Troubleshooting und Optimierung zu erläutern. Das Unternehmen sucht jemanden, der nicht nur die Technik beherrscht, sondern auch strategisch denkt und proaktiv handelt.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Stelle Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung und wie das Team zusammenarbeitet, um die Plattform weiterzuentwickeln. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
