Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Bauprojekte und sorge für Qualität, Termine und Kosten.
- Arbeitgeber: Ein engagiertes Team in Stuttgart, das Wert auf Zusammenarbeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechtes Einkommen, 13. Monatsgehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte spannende Bauprojekte mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen erforderlich.
- Andere Informationen: Eigenverantwortung und Teamgeist sind bei uns wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Junior-Bauleiter in der Objektüberwachung (m/w/d)
Für unsere Projekte im Raum Stuttgart suchen wir einen engagierten und qualifizierten Bauleiter in der Objektüberwachung (m/w/d).
Jeder Einzelne in unserem Team ist wichtig und trägt zum Erfolg des Unternehmens bei – daher sollten Sie sowohl Teamgeist als auch Eigenverantwortung mitbringen. Freundliches und kompetentes Auftreten setzen wir genauso voraus wie Verantwortung für Qualität, Termine und Kosten – denn genau das zeichnet uns aus.
Verantwortlichkeiten:
- Objektüberwachung – Bauüberwachung, Bauabnahme und Bauabrechnung
- Betreuung der Bauvorhaben im Projektteam
- Verantwortung für Qualität, Termine und Kosten
- Koordination und Steuerung der internen und externen Beteiligten
Anforderungen:
- Absolvent des Studiengangs Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische Ausbildung
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und zielorientierte Arbeitsweise
- Engagement, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
Wir bieten ein leistungsgerechtes Einkommen, 13. Monatsgehalt und Entwicklungsmöglichkeiten in unserem Unternehmen.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung.
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Junior-Bauleiter in der Objektüberwachung (m/w/d) Arbeitgeber: Alber Schulze
Kontaktperson:
Alber Schulze HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior-Bauleiter in der Objektüberwachung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen in Stuttgart, die sich auf Bauleitung und Objektüberwachung konzentrieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Bauprojekte in der Region Stuttgart. Zeige in Gesprächen dein Interesse an spezifischen Projekten und bringe Ideen ein, wie du zur Qualität und Effizienz beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir über typische Herausforderungen in der Objektüberwachung Gedanken machst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, bei denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da Teamgeist in der Stellenbeschreibung hervorgehoben wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior-Bauleiter in der Objektüberwachung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Junior-Bauleiter in der Objektüberwachung zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du mitbringst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst. Hebe deine Teamfähigkeit und Eigenverantwortung hervor.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alber Schulze vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Junior-Bauleiter wird von dir erwartet, dass du über fundierte Kenntnisse in Architektur oder Bauingenieurwesen verfügst. Stelle sicher, dass du die wichtigsten Konzepte und Begriffe beherrschst, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Zeige Teamgeist und Eigenverantwortung
Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamarbeit und Eigenverantwortung. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Verantwortung übernommen hast.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da die Koordination mit internen und externen Beteiligten eine wichtige Rolle spielt, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, deine Ansichten und Ideen überzeugend zu präsentieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf Teamgeist und Entwicklungsmöglichkeiten abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit im Unternehmen.