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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und setze Vertriebsstrategien um.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines zukunftsorientierten Familienunternehmens mit starken Werten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg deines Teams und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung und eine kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Weiterbildung und Personalkauf bei BERNER Produkten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Job Description
Bereich: Kfz-HandwerkDeine AufgabenKonzipiere zielgerichtete Vertriebsstrategien, innovative Verkaufsaktionen sowie Schulungen und setze diese um. Inspirierende Führung: Übernimm die Verantwortung für ein Team von engagierten Außendienstmitarbeitenden und schaffe eine inspirierende ArbeitsatmosphäreUmsatzchampion: Setze ehrgeizige Umsatzziele und stelle sicher, dass Dein Verkaufsgebiet seine Profitabilität maximiertGemeinsamer Erfolg: Begleite und unterstütze Dein Team aktiv bei Kundenbesuchen, um gemeinsam mit ihm erfolgreich zu sein und unseren Marktanteil im KFZ-Bereich zu erhöhenStrategisches Denken: Konzipiere zielgerichtete Vertriebsstrategien, innovative Verkaufsaktionen sowie Schulungen und setze diese umWas du bringstFühre ein Team von Vertriebsteams und verfüge über eine handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation. Führungserfahrung: Hast bereits Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams und verfügst über eine handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige QualifikationVertriebsexperte: Bist ein erfahrener Direktvertriebsprofi, der weiß, wie man das Beste aus seinem Team herausholtBegeisterungsfähigkeit: Verbring starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, bist einfühlsam und kannst andere begeistern und motivierenErfolgshunger: Bist hungrig nach Erfolg und strebst nach herausragenden Ergebnissen, sowohl auf individueller Ebene als auch im Team – und um diese zu erreichen, bist Du in Deiner Region für Deine Mitarbeitenden und Kunden präsentWarum Berner?Finanzielle Sicherheit durch hohen fixen Gehaltsanteil sowie einer variablen erfolgsabhängigen Einkommensentwicklung. Umbenennter Arbeitsvertrag: Unbefristeter ArbeitsvertragFundierte Einarbeitung: Fundierte Einarbeitung und intensive Unterstützung aller Abteilungen sowie Kollegen und KolleginnenFirmenwagen: Firmenwagen und Smartphone mit PrivatnutzungFlexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiteinteilung von Deinem Heimatort ausWeitere Vorteile: Fahrrad-Leasing über JobRad, vergünstigte Mitgliedschaft bei unserem Partner Wellpass mit Zugang zu 5.000 hochwertigen Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Online-FitnesskursenMöglichkeit des Personalkaufs: Möglichkeit des Personalkaufs bei allen Produkten aus der BERNER WeltWeiterbildung: Betriebliche Altersvorsorge zu attraktiven Konditionen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Vertrieb Großraum Regensburg Arbeitgeber: Albert Berner Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Albert Berner Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Vertrieb Großraum Regensburg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Gebietsverkaufsleiters zu erhalten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team in der Vergangenheit motiviert und zum Erfolg geführt hast. Zeige, dass du ein echter Vertriebsexperte bist, der Ergebnisse liefern kann.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von BERNER. Ein tiefes Verständnis für das Angebot wird dir helfen, im Gespräch zu überzeugen und zu zeigen, dass du bereit bist, das Team erfolgreich zu führen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterungsfähigkeit! Bereite dich darauf vor, wie du andere motivieren kannst und welche Strategien du einsetzen würdest, um das Team zu Höchstleistungen zu bringen. Deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten sind entscheidend für diese Rolle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Vertrieb Großraum Regensburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte und die Vertriebsstrategien, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung und Vertriebskompetenzen hervorhebt. Betone Erfolge, die du in früheren Positionen erzielt hast, insbesondere im Direktvertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterungsfähigkeit und zwischenmenschlichen Fähigkeiten darstellst. Zeige auf, wie du dein Team motivieren und zum Erfolg führen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Nachweise, insbesondere zu deinem Umsatz, beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert Berner Deutschland GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Vertriebsteam geleitet hast. Betone, wie du die Stärken deines Teams genutzt hast, um Verkaufsziele zu erreichen und welche Strategien du angewendet hast, um die Motivation hochzuhalten.
✨Vertriebserfolge präsentieren
Sei bereit, konkrete Zahlen und Erfolge aus deiner bisherigen Vertriebstätigkeit zu teilen. Zeige, wie du Umsatzsteigerungen erzielt hast und welche Methoden du verwendet hast, um diese Ergebnisse zu erreichen.
✨Interpersonelle Fähigkeiten betonen
Hebe deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten hervor, indem du Beispiele für erfolgreiche Kundenbeziehungen oder Teamdynamiken gibst. Zeige, wie du andere motivierst und begeisterst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Erfolgshunger demonstrieren
Mach deutlich, dass du einen starken Wunsch nach herausragenden Ergebnissen hast. Teile deine persönlichen Ziele und wie du diese in Einklang mit den Zielen des Unternehmens bringen möchtest.
