M&A - Healthcare Corporate Development Analyst (Strategy)

M&A - Healthcare Corporate Development Analyst (Strategy)

Hamburg Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Albert Cliff Limited

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe tiefgehende Analysen für Investitionen und Akquisitionen im Gesundheitswesen durch.
  • Unternehmen: Führende internationale Gesundheits- und Wellnessgruppe mit einem starken Fokus auf ganzheitliche Gesundheit.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen in einem wachsenden Sektor.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens mit strategischen Entscheidungen und Analysen.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in M&A, starke analytische Fähigkeiten und Excel-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Position: M&A Manager / Senior Analyst – Corporate Development

Firm: Leading International Healthcare & Wellness Group (Hybrid – 3 days on-site, 2 days remote)

Unsere Klient ist eine führende, börsennotierte internationale Gesundheitsorganisation mit einer jahrzehntelangen Erfolgsbilanz in der Bereitstellung hochwertiger, umfassender Pflege. Die Organisation verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz zur Förderung langfristiger Gesundheit und Wohlbefinden und betreibt ein umfangreiches, integriertes Netzwerk von medizinischen Einrichtungen. Ihr Einflussbereich erstreckt sich über Hunderte spezialisierter Kliniken, stationärer Krankenhäuser, spezialisierter Diagnostik, psychiatrischer Zentren sowie präventiver Wellness- und Fitnesseinrichtungen in mehreren geografischen Regionen.

Um dieses Mandat zu unterstützen, suchen wir einen M&A Manager / Senior Analyst für das Corporate Development-Team in Deutschland. Die Position eignet sich hervorragend für Personen mit einer rigorosen analytischen Grundlage und einem starken thematischen Interesse an der sich entwickelnden Gesundheitslandschaft.

  • Tiefgehende Investitions- und Akquisitionsanalysen durchführen, einschließlich vollständiger Finanzmodellierung (DCF, Synergieanalyse, Cashflow-Brücken und Bewertungsszenarien) in verschiedenen Gesundheits- und Wellnessbereichen.
  • Unterstützung bei der Formulierung von Buy-and-Build-Strategien, aktive Überprüfung von Bolt-on-Akquisitionspipelines und Bewertung strategischer Markteintritte, die mit der übergeordneten operativen Mission der Gruppe übereinstimmen.
  • 3 bis 5 Jahre praktische Erfahrung in der M&A-Beratung (Boutique oder Mid-Market-Investmentbanking), Big 4 Transaction Services / Corporate Finance oder in einem internen Corporate Development-Team.
  • Direkte Transaktionserfahrung im Bereich Gesundheitsdienstleistungen, Lebenswissenschaften oder breitere Wellness-Sektoren wird stark priorisiert.
  • Starkes technisches Skillset, einschließlich fortgeschrittener Kenntnisse in Excel-Modellierung, Unternehmensbewertungsmethoden und Transaktionsstrukturierung.
  • Fließend in Englisch; Kenntnisse in Deutsch oder anderen europäischen Sprachen sind von großem Vorteil.
  • Universitätsabschluss von einer führenden Institution in Finanzen, Wirtschaft, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet.

M&A - Healthcare Corporate Development Analyst (Strategy) Arbeitgeber: Albert Cliff Limited

Unser Unternehmen ist ein führender internationaler Gesundheits- und Wellnesskonzern, der nicht nur eine beeindruckende Erfolgsbilanz in der Bereitstellung hochwertiger Gesundheitsversorgung vorweisen kann, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einer hybriden Arbeitsweise, die Flexibilität und Teamarbeit fördert, investieren wir in das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Zusammenarbeit, Innovation und eine ganzheitliche Sicht auf Gesundheit, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im dynamischen Gesundheitssektor macht.

Albert Cliff Limited

Kontaktdaten:

Albert Cliff Limited Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so M&A - Healthcare Corporate Development Analyst (Strategy) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare, die sich auf M&A und Gesundheitswesen konzentrieren. Je mehr du dich vernetzt, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme

Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht an jemanden im Unternehmen, um dein Interesse zu zeigen und mehr über mögliche Möglichkeiten zu erfahren. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Bereite dich auf Interviews vor

Mach dich mit den häufigsten Fragen im M&A-Bereich vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit konkreten Beispielen zu untermauern. Und vergiss nicht, auch Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!

Bewirb dich über unsere Website

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht und du alle aktuellen Informationen über die Stelle erhältst. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um M&A - Healthcare Corporate Development Analyst (Strategy) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Finanzmodellierung
DCF-Analyse
Synergieanalyse
Cashflow-Brücken
Bewertungsszenarien
M&A-Beratung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Firma und ihre Werte genau an. Wir bei StudySmarter legen großen Wert auf eine gute Passung zwischen dir und unserem Team, also zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizieren kannst!

Sei präzise und klar:Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Zahlen und Beispiele, um zu zeigen, was du erreicht hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.

Pass dein Anschreiben an:Vermeide Standardanschreiben! Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die spezifische Position zuzuschneiden. Erkläre, warum du gerade in der M&A-Abteilung im Gesundheitswesen arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert Cliff Limited vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen vertraut. Informiere dich über relevante Themen wie Telemedizin, digitale Gesundheitslösungen und regulatorische Veränderungen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung auf die spezifischen Anforderungen der Position.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Rolle starke analytische Fähigkeiten erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Finanzmodellen, DCF-Analysen und Unternehmensbewertungen vorbereiten. Übe, wie du deine Ansätze und Ergebnisse klar und präzise erklären kannst, um deine technischen Fähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine Erfahrung

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in M&A und Corporate Development unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Kommuniziere klar und selbstbewusst

Achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu kommunizieren. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du deine Gedanken gut artikulieren kannst. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen!