Automatisierungsingenieur / Inbetriebsetzungstechniker (m/w/d) (Sofort einstellen)

Über 150 Jahre Berufserfahrung? Keine Sorge, die bringen wir schon mit! Als Familienunternehmen in fünfter Generation starteten wir als kleine Gießerei – noch bevor das Auto erfunden wurde. Heute gestalten wir mit unseren Automotive-Lösungen die Mobilität von morgen, bringen Hightech in die Lebensmittelverarbeitung, sorgen für clevere Kunststofftechnik und halten mit unseren Armaturen die Produktion verschiedener Branchen in Fluss. Lust, Ideen mit Zukunft zu gestalten? Dann werde Teil unserer Erfolgsgeschichte – Hand drauf!

In diesem Aufgabengebiet wirken Sie:

• Entwicklung und Umsetzung anlagenspezifischer SPS-Programme (Siemens S7, WinCC und/oder Allen Bradley) inklusive Visualisierungssystemen gemäß Kundenanforderungen und geltenden Standards.
• Eigenständige Inbetriebnahme von Prozessanlagen beim Kunden weltweit – von Funktionsprüfung über Parametrierung bis zur Optimierung im laufenden Betrieb.
• Konfiguration und Integration moderner Prozessleitsysteme wie Simatic PCS7 und ProLeit zur Sicherstellung einer transparenten, stabilen und effizienten Anlagensteuerung.
• Technische Beratung internationaler Kunden zu Software‐ und Automatisierungsthemen sowie Umsetzung von Verbesserungen für höhere Anlagenleistung.
• Durchführung von Anwenderschulungen sowie Erstellung der zugehörigen technischen Dokumentation.

Darin sind Sie stark:

• Abschluss als Techniker (m/w/d) oder Bachelor (m/w/d) im Bereich Automatisierungs‐, Elektro‐ oder Informationstechnik.
• Erfahrung in der SPS‐Programmierung und Visualisierung (Siemens S7, WinCC, Allen Bradley).
• Kenntnisse in Prozessleitsystemen wie Simatic PCS7 und ProLeit wünschenswert.
• Weltweite Reisebereitschaft sowie sichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit gängigen Office‐Anwendungen.

Diese Gründe sprechen für uns:

• Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine faire Bezahlung, gemessen an Erfahrung und Qualifikation.
• Flexibles Arbeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit individuell – durch verschiedene Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten, wo möglich.
• Work-Life-Balance: Profitieren Sie von den Möglichkeiten eines Sabbaticals oder der Altersteilzeit sowie der gezielten Unterstützung für Familien und pflegende Angehörige.
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch umfangreiche interne und externe Qualifizierungsangebote, Seminarprogramme sowie Freistellungen für Weiterbildung.
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen: Nutzen Sie unsere Gesundheitswochen und Präventionsangebote sowie das attraktive Fahrradleasing, um beispielsweise sportlich und flexibel zur Arbeit zu kommen (je nach Standort).
• Soziale Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf Zuschüsse zu Mitarbeiterverpflegung, Arbeitskleidung und betriebliche Altersvorsorge.
• Unternehmenskultur: Erleben Sie ein motivierendes Umfeld mit regelmäßigen Events, Aktionen und kleinen Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen sowie einem 360° Feedback von Mitarbeitenden an Führungskräfte.
• Weitere Vorteile: Es erwarten Sie gute Parkmöglichkeiten, eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (Biberach a. d. R.) sowie weitere standortabhängige Zusatzleistungen – gerne informieren wir Sie persönlich über die Details.