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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfung und Bewertung arbeitsrechtlicher Sachverhalte sowie Beratung innerhalb der Universität.
- Arbeitgeber: Universität mit über 8.000 Beschäftigten in Wissenschaft, Verwaltung und Technik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Corporate Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit der Möglichkeit zur Verlängerung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitswelt mit und arbeite in einem kollegialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Zweites Juristisches Staatsexamen und Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Im Geschäftsbereich Personal werden über 8.000 Beschäftigte in Wissenschaft, Verwaltung und Technik betreut. Zur Bearbeitung zahlreicher arbeits- und personalrechtlicher Fragestellungen sowie für die Bearbeitung von Dienstvereinbarungen suchen wir eine/n Juristen/Juristin für unser Team Arbeitsrecht.
Ihre Aufgaben:
- Prüfung und Bewertung arbeitsrechtlicher Sachverhalte inklusive Umsetzung entsprechender arbeitsrechtlicher Maßnahmen
- Mitarbeit bei der Erstellung und Verhandlung von Dienstvereinbarungen
- arbeitsrechtliche Beratung innerhalb der Universität
- Kommunikation mit Gremien und Vertretungen zu arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen
Sie bringen mit:
- Zweites Juristisches Staatsexamen
- nachgewiesene Kenntnisse und Erfahrungen im individuellen Arbeitsrecht
- Erfahrungen im kollektiven Arbeitsrecht, insbesondere in der Ausgestaltung von Dienstvereinbarungen
- Strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Englischkenntnisse (Niveau B2)
- Deutschkenntnisse (Niveau C1)
- Berufserfahrung im öffentlichen Dienst ist wünschenswert
- Kenntnisse im Bereich Beamtenrecht sind von Vorteil
- Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TV-L) sind von Vorteil
Wir bieten:
- Tätigkeit in Teilzeit (30% Arbeitszeit)
- flexible, familien- und pflegefreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit und Möglichkeit zu Homeoffice)
- Corporate Benefits und Hansefit
- JobTicket BW / Deutschlandticket Job / JobBike
- kollegiales Arbeitsumfeld
- zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Position ist bis zum Ende der Teilzeitvereinbarung der Stelleninhaberin befristet und kann ggf. entsprechend verlängert werden. Wir erwarten neben einem Lebenslauf entsprechende Nachweise und Zeugnisse sowie ein Motivationsschreiben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Volljurist / Volljuristin im Bereich Arbeitsrecht Arbeitgeber: Albert-Ludwigs-Universität Rektorat und Personalabteilung
Kontaktperson:
Albert-Ludwigs-Universität Rektorat und Personalabteilung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Volljurist / Volljuristin im Bereich Arbeitsrecht
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im Arbeitsrecht, die sie haben könnten. Bereite Antworten auf häufige Fragen vor und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Volljurist / Volljuristin im Bereich Arbeitsrecht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf aufpeppen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen im Arbeitsrecht hervor und vergiss nicht, deine Sprachkenntnisse anzugeben – das ist wichtig für uns!
Motivationsschreiben gestalten: In deinem Motivationsschreiben solltest du zeigen, warum du genau zu uns passt. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und wie du unser Team unterstützen kannst.
Nachweise und Zeugnisse beifügen: Vergiss nicht, alle relevanten Nachweise und Zeugnisse beizufügen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst und gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Werdegang.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert-Ludwigs-Universität Rektorat und Personalabteilung vorbereitest
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich über die Universität und deren Personalbereich. Verstehe die aktuellen Herausforderungen im Arbeitsrecht, um gezielt auf Fragen eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Fälle aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht zeigen. So kannst du deine Fähigkeiten anschaulich demonstrieren.
✨Übe deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Gremien und Vertretungen wichtig ist, solltest du deine Argumentationsweise und Verhandlungsgeschick in Rollenspielen oder mit Freunden üben.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen der Position zu erfahren.