4 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen (w/m/d) / 4 three-year (65 %) postgraduate positions (f/m/d)

4 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen (w/m/d) / 4 three-year (65 %) postgraduate positions (f/m/d)

Freiburg im Breisgau Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Forschung zu imperialen Transformationen und Zeitordnungen in einem interdisziplinären Team.
  • Unternehmen: Graduiertenkolleg 2571 an der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg.
  • Vorteile: Strukturiertes Qualifizierungsprogramm, internationale Vernetzung und Forschungsaufenthalte.
  • Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit exzellenten Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Forschung über Imperien und ihre Nachwirkungen.
  • Qualifikationen: Masterabschluss in relevanten Fächern und Interesse an Dissertationsthemen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Im von der Deutschen Forschungsgemeinschaft geförderten Graduiertenkolleg 2571 »Imperien: Dynamischer Wandel, Temporalität und nachimperiale Ordnungen« sind folgende Stellen zu besetzen: 4 wissenschaftliche Mitarbeiterinnen (w/m/d) Teilzeitstelle (65 %), Eintrittstermin: 1. November 2026.

Das Graduiertenkolleg (GRK) wird von den historischen Disziplinen der Alten, Mittelalterlichen, Neueren und Neuesten, Osteuropäischen und Ostasiatischen Geschichte sowie den Fächern Soziologie, Politikwissenschaften, Englische Literaturwissenschaft, Afrikawissenschaften und Islamwissenschaft getragen. Ferner sind Fachvertreterinnen der Geschichte der Frühen Neuzeit, der Wirtschaftswissenschaft und des Europa- und Völkerrechts beteiligt. Im Mittelpunkt stehen imperiale Transformationen und Zeitordnungen bis hin zur Entstehung nachimperialer Ordnungen.

Dissertationen sollen sich innerhalb dieses Rahmens auf eine der drei speziellen Forschungslinien des Kollegs, den Wandel und die Temporalität (a) imperialer Räume, (b) imperiale Institutionen und Normen oder (c) imperiale Ökonomien konzentrieren.

In dieser Ausschreibung bitten wir um Bewerbungen in folgenden Fachrichtungen:

  • Politikwissenschaft
  • Soziologie
  • Islamwissenschaft
  • Ostasiatische Geschichte
  • Nordamerikanische und transatlantische Geschichte
  • Europäische Geschichte der Neuzeit
  • Mittelalterliche Geschichte
  • Römische Geschichte

Das Graduiertenkolleg ist mit Blick auf Gender, Kultur und Ethnizität dem Prinzip der Vielfalt verpflichtet und möchte internationale Bewerberinnen ausdrücklich zu einer Bewerbung ermutigen.

Das Graduiertenkolleg bietet Ihnen:

  • ein strukturiertes Qualifizierungsprogramm, das die individuelle Forschung unterstützt und auf eine akademische Laufbahn und andere fachnahe Berufsfelder vorbereitet
  • einen intensiven fachlichen und interdisziplinären Austausch
  • Möglichkeiten der internationalen wissenschaftlichen Vernetzung und Förderung der Karriereplanung
  • kontinuierliche Betreuung durch zwei professorale Mitglieder des GRK
  • die Finanzierung eines Forschungsaufenthaltes von bis zu sechs Monaten in einer der Partnerinstitutionen des GRK sowie Kosten für Reisen zu Vorträgen und Tagungen im In- und Ausland.

Fachliche und persönliche Einstellungsvoraussetzungen:

  • ein qualifizierter Abschluss eines wissenschaftlichen Hochschulstudiums (Master oder Äquivalent) mit hervorragendem Ergebnis, vorzugsweise in den am Graduiertenkolleg beteiligten Fächern/Fachrichtungen
  • die Bereitschaft zur Anfertigung einer Dissertation in einem der beteiligten Promotionsfächer zu einem Thema, das das Anliegen des GRK ins Zentrum des Interesses rückt
  • Teilnahme am strukturierten Studienprogramm und an den Veranstaltungen des Kollegs
  • Englischkenntnisse auf dem Niveau B2

Die Promotion erfolgt an der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg. Die Kollegiatinnen haben außerhalb von Forschungsaufenthalten im Ausland Residenzpflicht in oder in der Umgebung von Freiburg.

Einzureichende Unterlagen (in deutscher oder englischer Sprache):

  • Motivationsschreiben (1-2 Seiten)
  • Lebenslauf
  • Kopie(n) des Hochschulzeugnisses/der Hochschulzeugnisse mit sämtlichen Einzelnoten der examensrelevanten Leistungen, Prüfungen und der Abschlussarbeit sowie der gewichteten Gesamtnote
  • ein insgesamt 7-10 Seiten umfassendes Exposé zum geplanten Forschungsvorhaben mit einer Zusammenfassung (1 Seite), einem Arbeitstitel, Leitfragen, kurzem Forschungsstand mit Literaturangaben, Erläuterung des Bezugs zu den Forschungsbereichen des GRK, Angaben zu theoretischen Zugriffen und Methodologie sowie einem Zeitplan
  • die Benennung zweier Hochschullehrerinnen, die über die wissenschaftliche Qualifikation, persönliche Eignung und die Qualität der Bewerbung und des Projekts Auskunft geben können.

Kandidatinnen, die zum Vorstellungsgespräch eingeladen sind, sind aufgefordert, die Gutachterinnen zu bitten, ihre Stellungnahme bis zum 16.7.2026 an die E-Mail kontakt@grk2571.uni-freiburg.de zu verschicken. Wir empfehlen, die genannten Gutachterinnen zum Zeitpunkt der Bewerbung auf diese Frist hinzuweisen.

Es handelt sich um Qualifizierungsstellen im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG), die zur Förderung eines Promotionsverfahrens dienen. Die Stellen sind zunächst befristet auf einen Zeitraum von 3 Jahren. Eine Verlängerung zum Abschluss der Promotion ist innerhalb der Befristungsgrenzen des WissZeitVG ggf. möglich.

Für die hier ausgeschriebenen Positionen freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 21. Juni 2026 ausschließlich über das Bewerbungsportal der Universität ein. Hinweis: Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden und werden zur Einhaltung der DSGVO umgehend gelöscht.

4 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen (w/m/d) / 4 three-year (65 %) postgraduate positions (f/m/d) Arbeitgeber: Albert-Ludwigs-Universität

Die Albert-Ludwigs-Universität Freiburg bietet als Arbeitgeber im Rahmen des Graduiertenkollegs 2571 ein inspirierendes und unterstützendes Umfeld für wissenschaftliche Mitarbeiter*innen. Mit einem strukturierten Qualifizierungsprogramm, intensiven interdisziplinären Austauschmöglichkeiten und einer starken internationalen Vernetzung fördert die Universität nicht nur die akademische Laufbahn, sondern auch die persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem wird ein hohes Maß an Vielfalt und Chancengleichheit geschätzt, was die Arbeitskultur besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

Albert-Ludwigs-Universität Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so 4 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen (w/m/d) / 4 three-year (65 %) postgraduate positions (f/m/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten. Wir können dir dabei helfen, indem wir dir Ressourcen zur Verfügung stellen.

Tipp Nummer 3

Kleide dich angemessen für das Interview. Der erste Eindruck zählt! Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend ist, um einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Nutze unser Bewerbungsportal, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen erhältst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 4 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen (w/m/d) / 4 three-year (65 %) postgraduate positions (f/m/d) mit Bravour zu bestehen

Forschungskompetenz
Analytische Fähigkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Englischkenntnisse (B2-Niveau)
Schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Methodologische Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Motivationsschreiben:Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Erzähl uns von deiner Leidenschaft für das Thema und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Position vorbereitet haben.

Lebenslauf:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die direkt mit den Anforderungen der Stelle zu tun haben. Wir wollen sehen, was dich einzigartig macht!

Exposé zum Forschungsvorhaben:Dein Exposé sollte nicht nur informativ, sondern auch spannend sein! Achte darauf, dass du deine Forschungsfragen klar formulierst und den Bezug zu unseren Forschungsbereichen deutlich machst. Zeig uns, dass du kreativ und analytisch denken kannst.

Fristen und Formalitäten:Vergiss nicht, alle Unterlagen rechtzeitig einzureichen und die geforderten Fristen zu beachten. Bewerbungen sollten ausschließlich über unser Bewerbungsportal eingereicht werden – E-Mail-Bewerbungen können wir leider nicht berücksichtigen. Mach es uns leicht, dich zu finden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert-Ludwigs-Universität vorbereitet

Vorbereitung ist alles!

Mach dir im Vorfeld Gedanken über die Forschungsbereiche des Graduiertenkollegs und überlege, wie dein Thema dazu passt. Informiere dich über die Professoren, die dich betreuen könnten, und über ihre bisherigen Arbeiten.

Motivationsschreiben nicht vergessen!

Dein Motivationsschreiben sollte klar und prägnant sein. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was du zur Forschung beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für das Thema!

Fragen vorbereiten!

Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frag nach den Möglichkeiten zur internationalen Vernetzung oder dem strukturierten Qualifizierungsprogramm.

Selbstbewusst auftreten!

Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Sprich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich zu einer idealen Kandidatin machen. Denke daran, dass sie auch an deiner Persönlichkeit interessiert sind!