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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern in einem familiären Umfeld und entwickle Freizeitaktivitäten.
- Arbeitgeber: Kinderdorf Uslar, ein Ort der Fürsorge und Gemeinschaft.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, Altersversorgung und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern und begleite sie auf ihrem Weg.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Gestaltungsspielraum für dein pädagogisches Konzept und tierfreundliche Umgebung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3328 - 4839 € pro Monat.
Herzlich Willkommen! Du möchtest Deinen privaten und beruflichen Alltag selbst gestalten und Dein eigenes Konzept leben? Du möchtest Kinder und Jugendliche langfristig auf ihrem Weg begleiten? Als Hausleitung (m/w/d) im Kinderdorf Uslar gestaltest du den Alltag von bis zu sechs Kindern in einem familiären Umfeld – gemeinsam mit deiner eigenen Familie oder als Einzelperson.
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in der Kinder- und Jugendhilfe mit aktiver Fürsorge und Aufsichtspflicht.
- Gestalte eine familiäre Umgebung für die Kinderdorfkinder und begleite sie auf ihrem Weg.
- Freizeitaktivitäten entwickeln und umsetzen, um den Kindern Geborgenheit und Perspektiven zu geben.
- Erarbeitung von Lösungsstrategien und pädagogischen Maßnahmen inkl. verwaltungsorganisatorischer Alltagsaufgaben.
- Mitwirkung und fachliche Unterstützung bei der Hilfeplanung/-gestaltung.
- Führung eines unterstützenden Teams aus Fachkräften und Hauswirtschaftskräften.
Voraussetzungen:
- Einen Abschluss als staatlich anerkannte Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) oder einen Studienabschluss der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit.
- Die Bereitschaft zur lebensgemeinschaftlichen Betreuung der Kinder. Gern prüfen wir auch, ob du eine Immobilie in unserem Kinderdorf beziehen kannst.
- Team- und Kommunikationsfähigkeit für eine enge Zusammenarbeit mit den Kindern und ihren Bezugspersonen.
- Eigenverantwortung & Organisationstalent, um den Alltag strukturiert zu gestalten.
- Einen PKW Führerschein und Fahrpraxis.
Wir bieten:
- Eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag (3.328,17 - 4.839,59 € plus Zulagen, wie z.B. Wohnzulage) angelehnt an den TVöD/TV-L sowie eine Jahressonderzahlung. Die tatsächliche Eingruppierung ist abhängig von der Qualifikation und der Erfahrung.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit.
- Eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zur eigenen Altersversorgung.
- Eine kostenfreie, externe Beratung, die auch von Angehörigen genutzt werden kann.
- Einen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum, setze dein pädagogisches Konzept um.
- Fort- und Weiterbildungen: Das hören wir nicht nur gerne, wir ermöglichen und finanzieren sie auch.
- Regelmäßige Supervisionen und ein großes Unterstützungssystem.
- Haustiere (Hund, Katze, Maus oder auch der Bauernhof mit Tieren) sind ausdrücklich erwünscht aber kein Muss.
- Das Bike Leasing und einen Dienstwagen für die Mobilität.
Sozialpädagoge als Hausleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. Kinderdorf Uslar
Kontaktperson:
Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. Kinderdorf Uslar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge als Hausleitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, wie du Kinder und Jugendliche unterstützt hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen! Lass in Gesprächen durchblicken, warum dir diese Aufgabe wichtig ist und wie du dazu beitragen möchtest, eine familiäre Umgebung zu schaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle im Kinderdorf Uslar. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge als Hausleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, als Hausleitung im Kinderdorf Uslar zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Gestalte dein Konzept: Erzähle uns von deinem eigenen pädagogischen Konzept und wie du es in der täglichen Arbeit umsetzen möchtest. Wir suchen nach kreativen Ideen, die den Kindern Geborgenheit und Perspektiven bieten.
Teamarbeit betonen: Da du ein unterstützendes Team führen wirst, ist es wichtig, deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten hervorzuheben. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. Kinderdorf Uslar vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Kinderdorfs
Informiere dich über die Philosophie und die Werte des Kinderdorfs Uslar. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder oder Jugendliche erfolgreich unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit einem Team von Fachkräften wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Erkläre, wie du Konflikte gelöst hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.