Pflegedienstleistung (m/w/d)

Pflegedienstleistung (m/w/d)

Uslar Vollzeit 4645 - 5153 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Albert-Schweitzer- Familienwerk e.V. Seniorenzentrum

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Pflegeteam und sorge für eine hohe Pflegequalität.
  • Unternehmen: Gemeinnütziger Verein mit Herz für Menschen in Not.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und persönliche Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Vertrauliche Bewerbung und strukturierte Einarbeitung garantiert.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben unserer Bewohner:innen aktiv mit und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4645 - 5153 € pro Monat.

Arbeitszeit: Vollzeit

Ort: Uslar

Vertrag: Krankheitsvertretung

Start: ab sofort

Willkommen in unserem Team – Gestalten Sie mit uns das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner neu! Um in jeder Lebenslage ein weitgehend selbst bestimmtes Leben gewährleisten zu können, bieten wir ein breites Leistungsspektrum in wohnlicher Atmosphäre. In unserem Seniorenzentrum Uslar legen wir großen Wert auf eine professionelle Pflege, Betreuung und Zuwendung, um unseren Bewohner:innen ein angenehmes und erfülltes Leben zu ermöglichen.

Ihre Aufgaben bei uns

  • Leitung des Pflegedienstes: Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung und sorgen für einen strukturierten, reibungslosen Ablauf. Dabei ist Ihnen eine offene und transparente Kommunikation wichtig.
  • Mitarbeiterführung: Sie begleiten, motivieren und fördern Ihr Team mit einem kooperativen Führungsstil.
  • Pflegequalität: Sie stellen eine hohe pflegerische Qualität sicher und entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team unsere Standards kontinuierlich weiter. Dabei bereiten Sie interne und externe Qualitätsprüfungen professionell vor und begleiten diese.
  • Personalplanung: Sie verantworten die Dienst- und Personalplanung und achten dabei auf unser Wunschbuch zum Dienstplan.
  • Zusammenarbeit: Sie pflegen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Bewohner:innen, Angehörigen, Ärzt:innen sowie allen externen Kooperationspartnern.
  • Weiterentwicklung: Sie bringen neue Ideen ein und gestalten die Weiterentwicklung unserer Einrichtung aktiv mit.
  • Dokumentation: Sie stellen eine vollständige und transparente Pflegedokumentation sowie die Einhaltung interner Prozesse und gesetzlicher Vorgaben sicher.

Ihr Profil

  • Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) sowie eine anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder über ein vergleichbares Studium.
  • Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege mit und konnten idealerweise bereits Führungserfahrung sammeln.
  • Führungskompetenz: Sie verstehen es Potenziale zu fördern, dabei begegnen Sie den Menschen mit Empathie und Wertschätzung – auch in herausfordernden Situationen.
  • Wirtschaftliches Denken: Als Non Profit Organisation handeln wir kostenbewusst, stellen aber die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen oder unserer Mitarbeitenden in den Vordergrund.
  • Digitale Kompetenz: Sie sind sicher im Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen und digitalen Dokumentationssystemen.

Ihre Benefits

  • eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag, angelehnt an den TVöD/TV-L (4.645 - 5.153 € bei Vollzeit) sowie eine Jahressonderzahlung. Die Eingruppierung ist abhängig von der Qualifikation und der Berufserfahrung.
  • 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche.
  • eine kostenfreie, externe Beratung, die auch von Angehörigen genutzt werden kann.
  • eine sinnstiftende Tätigkeit: Wir arbeiten mit großem Engagement, viel Herz und aus Überzeugung.
  • einen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung und Gleitzeit.
  • ein strukturiertes Einarbeitungskonzept: Wir wollen, dass Sie gut ankommen.

Bei uns steht der Mensch im Vordergrund. Wir handeln wirtschaftlich, aber nicht profitorientiert.

Kontakt und Bewerbung

Haben Sie Fragen zu der Stelle? Wenden Sie sich gerne jederzeit an Stefanie Müller-Exner (0 55 71 / 306 610). Bewerben Sie sich jetzt! Sie möchten sich auf diesen Job in Uslar bewerben? Super, nutzen Sie dazu den Button "Jetzt bewerben" oder besuchen Sie unsere Website (www.seniorenzentrum-uslar.de).

Postanschrift: Bürgermeister-Schönitz-Straße 17, 37170 Uslar

Sie möchten mehr über das Arbeiten im Seniorenzentrum Uslar erfahren?

Gerne! Informieren Sie sich vor der Bewerbung über uns auf unserer Website (www.seniorenzentrum-uslar.de). Hier finden Sie Informationen über unsere Einrichtung, unser großes Angebotsspektrum und Ihr zukünftiges Team.

Sie möchten wechseln?

Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Unsicher? Passt doch nicht!

Diese freie Stelle als Pflegedienstleistung (m/w/d) in Uslar passt noch nicht so richtig? Sehen Sie sich doch unsere weiteren Stellenangebote in unserem Jobportal (www.familienwerk.de/jobportal/freie-stellen/) an.

Das Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V.

Als gemeinnütziger Verein setzen wir uns in Niedersachsen aktiv für Menschen mit Unterstützungsbedarf ein. Dabei legen wir besonderen Wert auf das Wohl der betreuten Personen. Mit rund 950 engagierten Mitarbeitenden bieten wir individuelle Hilfen für Kinder, Jugendliche, Erwachsene, Senioren und Menschen mit Behinderungen an. An elf Standorten betreuen wir über 3.500 Hilfebedürftige sowohl ambulant als auch stationär.

Datenschutz: Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden Sie auf unserer Homepage im Hinweisblatt zur Datenschutzgrundverordnung (DSGVO).

Inklusion: Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich das Albert-Schweitzer-Familienwerk in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt behandelt.

Pflegedienstleistung (m/w/d) Arbeitgeber: Albert-Schweitzer- Familienwerk e.V. Seniorenzentrum

Das Albert-Schweitzer-Seniorenzentrum in Uslar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden und herzlichen Umfeld bietet. Mit attraktiven Vergütungen, unbefristeten Arbeitsverträgen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und 36 Tagen Urlaub im Jahr, was zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance beiträgt.

Albert-Schweitzer- Familienwerk e.V. Seniorenzentrum

Kontaktdaten:

Albert-Schweitzer- Familienwerk e.V. Seniorenzentrum Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegedienstleistung (m/w/d) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Albert-Schweitzer- Familienwerk e.V. Seniorenzentrum ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Albert-Schweitzer- Familienwerk e.V. Seniorenzentrum.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Albert-Schweitzer- Familienwerk e.V. Seniorenzentrum zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleistung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fachliche Leitung
Organisatorische Fähigkeiten
Mitarbeiterführung
Pflegequalitätssicherung
Personalplanung
Kommunikationsfähigkeit
Zusammenarbeit mit externen Partnern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Albert-Schweitzer- Familienwerk e.V. Seniorenzentrum zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Albert-Schweitzer- Familienwerk e.V. Seniorenzentrum relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Albert-Schweitzer- Familienwerk e.V. Seniorenzentrum, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert-Schweitzer- Familienwerk e.V. Seniorenzentrum vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.