Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Holzprojekte und unterstütze junge Menschen auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Albert-Schweitzer-Berufsförderzentrum Uslar – ein Ort, der Menschen hilft, ihre Zukunft zu gestalten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit viel Gestaltungsspielraum und persönlicher Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sinnstiftende Tätigkeit und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Meisterausbildung in Zimmerei oder Tischlerei und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3438 - 4984 € pro Monat.
Arbeitszeit: Teilzeit (30 Stunden)
Ort: Uslar
Vertrag: Unbefristet
Start: Herzlich Willkommen im Albert-Schweitzer-Berufsförderzentrum Uslar! Das Berufsförderzentrum Uslar unterstützt arbeitslose Jugendliche und Erwachsene dabei, ihren Platz im Berufsleben zu finden. Mit unseren maßgeschneiderten Angeboten – von lebensnaher Beratung über Berufsorientierung bis hin zu individuellem Coaching und Aktivierungsprogrammen – schaffen wir Perspektiven und eröffnen neue Möglichkeiten.
Ab Sommer 2026 ist eine reha-spezifische Ausbildung für Menschen mit Beeinträchtigung als Fachpraktiker als Zimmerer:in bzw. in der Holzverarbeitung geplant. Sie möchten dabei unterstützen, junge Menschen und Erwachsene auf ihrem Weg in eine selbstbestimmte Zukunft zu begleiten und auszubilden? Sie haben Freude daran, Menschen zu stärken, sie zu unterstützen und ihnen neue Chancen zu eröffnen? Sie akquirieren eigenständig Aufträge von öffentlichen Auftraggebern für „unsere Holzwerkstatt“ und setzen diese mit Teilnehmenden um. Die Abrechnung von verschiedenen Projekten liegt Ihnen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Ihre Aufgaben bei uns:
- Leitung: Als berufspädagogische Leitung unseres Reha-Ausbildungsbetriebes „Holzwerkstatt“ sind Sie für Planung, Durchführung, Organisation von Arbeitsprojekten und die Umsetzung der Ausbildung/Förderung unserer Teilnehmenden verantwortlich.
- Förderung: Sie übernehmen die fachliche Betreuung und Förderung unserer Teilnehmenden laut Förderplan und der Auszubildenden laut Ausbildungsrahmenplan und bewerten die Leistungen nach vereinbarten Kriterien. Sie halten dafür auch den Kontakt mit der Berufsschule.
- Planung und Durchführung: Sie planen unsere Arbeitsprojekte und unseren Unterricht und führen diese durch. Dabei legen Sie besonders Wert darauf, dass unsere Teilnehmenden aktiv eingebunden sind und individuell gefördert werden.
- Verwaltung: Sie bereiten die Abrechnung für die Arbeitsprojekte vor und achten auf gesetzliche Vorgaben (Arbeitssicherheit, Brandschutz etc.).
- Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng im Team zusammen und nehmen an Besprechungen teil.
Ihr Profil:
- Qualifikationen: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Zimmerei oder Tischlerei und eine abgeschlossene Meisterausbildung.
- Führungspersönlichkeit: Als Leitung sind Sie aufgeschlossen, konfliktfähig und zukunftsorientiert.
- Inklusive Führung: Sie können mit verschiedenen Persönlichkeiten mit Handicap auf Augenhöhe gut zusammenarbeiten und diese motivieren.
- Professionalität: Auch in herausfordernden Situationen und Krisen der Teilnehmenden können Sie ruhig und gelassen bleiben.
- Planung: Sie können auch größere Projekte (z.B. Spielgeräte) planen unter Einbezug unserer Teilnehmenden.
- Organisation: Mit der Verwaltung und Abrechnung von Projekten und Maßnahmen können Sie gut umgehen.
Wir bieten:
- eine attraktive Vergütung (3.438 € - 4.984 € bei Vollzeit) sowie eine Jahressonderzahlung. Die tatsächliche Eingruppierung ist abhängig von der Qualifikation und der Erfahrung.
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zur eigenen Altersversorgung.
- einen sicheren und zukunftsfähigen Arbeitsplatz: Wir gehören zum Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. und können auch standortübergreifende Perspektiven anbieten.
- eine kostenfreie, externe und anonyme Beratung, die auch von Angehörigen genutzt werden kann.
- eine sinnstiftende Tätigkeit: Wir arbeiten mit großem Engagement, viel Herz und aus Überzeugung.
- einen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung.
- Fort- und Weiterbildungen: Das hören wir nicht nur gerne, wir ermöglichen und finanzieren sie auch innerhalb unseres Budgetrahmens.
- 30 Tage Urlaub im Jahr.
- die Möglichkeit der Gehaltsumwandlung für das Bike Leasing.
- eine eigene Küche im Haus, die täglich frische Mahlzeiten zubereitet, die Mitarbeitende zu vergünstigten Konditionen erhalten können.
- gratis W-Lan, auch für die private Nutzung.
Bei uns steht der Mensch im Vordergrund. Wir handeln wirtschaftlich, aber nicht profitorientiert.
Kontakt und Bewerbung: Haben Sie Fragen zu dieser Stelle? Wenden Sie sich gerne jederzeit an Andrea Kohl (0 55 71 / 34 90). Bewerben Sie sich jetzt! Nutzen Sie dazu den Button "Jetzt bewerben" oder besuchen Sie unsere Website.
Das Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. setzt sich in Niedersachsen aktiv für Menschen mit Unterstützungsbedarf ein. Dabei legen wir besonderen Wert auf das Wohl der betreuten Personen. Mit rund 950 engagierten Mitarbeitenden bieten wir individuelle Hilfen für Kinder, Jugendliche, Erwachsene, Senioren und Menschen mit Behinderungen an.
Inklusion: Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich das Albert-Schweitzer-Familienwerk in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt.
Tischler Meister (m/w/d) Arbeitgeber: Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V.
Das Albert-Schweitzer-Berufsförderzentrum Uslar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine sinnstiftende Tätigkeit und ein starkes Engagement für die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden auszeichnet. Mit einer attraktiven Vergütung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem unterstützenden Teamklima bietet das Zentrum nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Chance, aktiv zur Förderung von Menschen mit Unterstützungsbedarf beizutragen. Hier stehen die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeitenden im Vordergrund, was eine wertvolle und erfüllende Arbeitsumgebung schafft.
Kontaktdaten:
Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Tischler Meister (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von Jobmöglichkeiten erfahren.
✨Zeig dein Können!
Wenn du die Möglichkeit hast, bringe ein Portfolio deiner Arbeiten mit. Zeige, was du drauf hast! Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Manchmal suchen sie genau jemanden wie dich, wissen es aber noch nicht!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und hey, wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tischler Meister (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die Position als Tischler Meister bei uns geeignet bist und was du mitbringst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern.
Bewirb dich über unsere Website!:Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und nichts verloren geht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. vorbereitet
✨Mach dich mit der Organisation vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website des Albert-Schweitzer-Berufsförderzentrums an. Informiere dich über ihre Programme und Werte, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und gut zu ihrer Mission passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten als Tischler Meister unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Teilnehmende gefördert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Konfliktlösung und zur Motivation von Teammitgliedern betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.