Im Seniorenzentrum Uslar stehen der Mensch und seine individuellen Bedürfnisse im Mittelpunkt.
Mit über 100 engagierten Mitarbeitenden vereinen wir Betreutes Wohnen sowie ambulante und stationäre Pflege unter einem Dach. Im Rahmen einer altersbedingten Nachfolge suchen wir eine engagierte Einrichtungsleitung, die mit Herz, Kompetenz und Weitblick Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit dem Team die Zukunft unserer Einrichtung gestaltet.
Einrichtungsleitung (m/w/d)
in Vollzeit zum am Standort Uslar
Ihre Aufgaben
- Sie verantworten Personalplanung, Qualität und Organisation.
- Sie geben unserem Seniorenzentrum eine klare strategische und wirtschaftliche Ausrichtung und sichern eine gute Belegung.
- Sie führen mit Klarheit, Wertschätzung und Verantwortungsbewusstsein.
- Sie fördern eine ziel- und lösungsorientierte Zusammenarbeit.
Ihr Profil
- Abgeschlossene pflegerische Ausbildung oder Studium sowie mindestens zwei Jahre Leitungserfahrung
- Weiterbildung zur Heimleitung
- Sie sind eine authentische und kommunikationsstarke
- Führungspersönlichkeit.
- Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und vorausschauend.
Unsere Benefits
- Attraktive außertarifliche Vergütung und unbefristeter Arbeitsvertrag
- Fort- und Weiterbildungen, die wir ermöglichen und finanzieren
- Sicherer Arbeitsplatz beim Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V.
- Großer Gestaltungsspielraum und eine sinnstiftende Tätigkeit im gemeinnützigen Bereich
- 31 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche
Bei uns steht der Mensch im Vordergrund.
Wir handeln wirtschaftlich, aber nicht profitorientiert.
Kontakt und Bewerbung
Haben Sie Fragen zu der Stelle? Wenden Sie sich gerne
telefonisch unter an Herrn Martin Kupper.
Bewerbungen senden Sie bitte an:
Frau Britta Leitold, E-Mail:
Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V., Jahnstraße 2, 37170 Uslar
Einrichtungsleitung (m/w/d) in Uslar Arbeitgeber: Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V.
Das Albert-Schweitzer-Familienwerk e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und unbefristete Verträge bietet, sondern auch ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum in einem sinnstiftenden Umfeld. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einem unterstützenden Teamklima fördert das Familienwerk die individuelle Entfaltung seiner Mitarbeitenden und setzt sich für eine inklusive Arbeitskultur ein, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. Recruiting-Team
