Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrem Alltag und fördere ihre Entwicklung mit Kreativität und Empathie.
- Unternehmen: Familienwerk, ein moderner Träger der freien Jugendhilfe seit 1995.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Dienstwagen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamevents, Gesundheitsprämien und viele weitere attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und erlebe echte Wertschätzung für deine Arbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als (Heil-) Erzieher*in oder vergleichbarer Abschluss in Sozialer Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Familienwerk sucht Pädagogische Fachkraft /(Heil-) Erzieher*in (m/w/d) in Teil- und Vollzeit – ein familienanaloges Angebot der stationären Jugendhilfe. In unseren Einrichtungen betreuen und fördern wir Kinder/ Jugendliche, die längerfristig nicht in ihren Herkunftsfamilien leben können. Unsere Teams, bestehend aus einer (innewohnenden) Hausleitung, zwei bis vier Pädagogischen Fachkräften und einer Hauswirtschaftskraft, ermöglichen bis zu sieben Kindern die Erfahrung von verlässlichen, oft familienähnlichen Strukturen auf professioneller Grundlage.
Als pädagogische Fachkraft fördern Sie in konstruktiver und offener Zusammenarbeit mit der Hausleitung die individuelle und soziale Entwicklung der Kinder/ Jugendlichen und gestalten gemeinsam den familiären Alltag. Als Teil des Teams gewährleisten Sie für die betreuten Kinder/ Jugendlichen Kontinuität und Stabilität der Beziehung. Neben unserem Standort in Rakow gehören zum Familienwerk zwei Kinderdorffamilien in Wolgast, zwei Schichtdienstgruppen in Wolgast, zwei Einrichtungen für betreutes Jugendwohnen und zwei Erziehungsfachstellen. Die MitarbeiterInnen stehen in kollegialem Austausch und unterstützen sich durch eine lebendige Teamarbeit.
Wenn Sie…
- den Alltagswahnsinn (Freizeitgestaltung, Hausaufgaben, aber auch Kochen und Putzen mit den Kindern) mit Empathie und Kreativität begleiten können und zuverlässiges, selbständiges Arbeiten schätzen
- die kontinuierliche Beziehungsarbeit in einer familiär strukturierten, kleinen Gruppe leben wollen
- eine abgeschlossene Ausbildung als (Heil-) Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder einen Studienabschluss in Sozialer Arbeit, bzw. einen vergleichbaren Abschluss haben
- ein langfristiges Engagement wünschen
- offen für flexible Arbeitszeiten sind (in Vertretung auch 24-Stunden-Dienste)
… dann sind Sie bei uns richtig!
Worauf können Sie sich freuen:
- ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit Gestaltungs- und Entwicklungsraum
- gelebte Wertschätzung für Ihre Arbeit
- eine Ihren Aufgaben und Ihrer Qualifikation entsprechende Vergütung
- 30 Tage Grundurlaub (Mo-Fr) – für Samstage muss kein Urlaub genommen werden
- Steigerung des Urlaubsanspruches mit der Betriebszugehörigkeit
- nach der Probezeit von 6 Monaten Entfristung des Arbeitsverhältnisses
- gruppeneigener Dienstwagen und Diensthandy
- professionelle fachliche Begleitung und regelmäßige (Einzel-) Supervision
- vielfältige und trägerfinanzierte Fort- und Weiterbildungsangebote
- Teamevents (Feiern, Ausflüge)
zusätzlich
- Zuschläge für Sonntags (25%) -, Feiertags (35%) - und Nachtarbeit (20%)
- monatliche Wohnzulage 100,00 € und E-Zulage i.H. v. 130,00 (bei Diensten über Tag und Nacht)
- steuerfreier Tankgutschein i.H.v. 50,00 €/monatlich oder Jobradleasing (E-bike)
- 300,00 € Gesundheitsprämien möglich/ Jahr und Umwandlung in betriebliche Gesundheitsförderung (steuerfrei)
- steuerfreie Erholungsbeihilfe im Sommer
- Jahressonderzahlung im Dezember
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung ist möglich, wenn gewünscht (Entgeltumwandlung)
- 5 Tage Bildungsurlaub für Fort- und Weiterbildung
- 3 Tage Krank ohne Schein-Regelung
- vergünstigte Teilnahme an den Mahlzeiten
- Boni bei Ferienlagerbetreuung
- vermögenswirksame Leistungen, KITA- Essengeld- Zuschuss bis zu 100,00 €
Erzieher*innen (m/w/d) im Kinderhaus (Schichtgruppe) Arbeitgeber: Albert Schweitzer Familienwerk M/V e.V.
Das Familienwerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem abwechslungsreichen Arbeitsfeld, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer Wohnzulage, Gesundheitsprämien und einer betrieblichen Altersversorgung, die das Arbeiten in Rakow besonders attraktiv machen.
Kontaktdaten:
Albert Schweitzer Familienwerk M/V e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher*innen (m/w/d) im Kinderhaus (Schichtgruppe) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Albert Schweitzer Familienwerk M/V e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher*innen (m/w/d) im Kinderhaus (Schichtgruppe) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Albert Schweitzer Familienwerk M/V e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert Schweitzer Familienwerk M/V e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
