Mototherapeut / Motopädagoge (m/w/d)

Motopädagog:in / Mototherapeut:in (m/w/d) für unsere Kinder- und Jugendpsychiatrie

Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit (19,25 - 38,5 Stunden)

Ort: Holzminden

Vertrag: Unbefristet

Start: ab sofort

Ihre Aufgaben

• Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team der Kinder- und Jugendpsychiatrie
• Durchführung von motopädischen Angeboten im Einzel- und Gruppensetting
• Diagnostik und Förderung der Kinder und Jugendlichen in den Bereichen Körperwahrnehmung, Kommunikation, Emotions- und Verhaltensregulation
• Zusammenarbeit mit den fallführenden Therapeuten
• gemeinsame Interaktion zwischen Patient:innen und ihren Bezugsystemen (planen und durchführen)
• eigenständige Erarbeitung und Durchführung von Behandlungszielen und der Dokumentation von Verläufen

Ihr Profil

• ein abgeschlossenes Studium der Motologie oder eine abgeschlossene Ausbildung in der Mototherapie oder Motopädagogik mitbringen, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation in Psychomotorik
• eine Patientenorientierung bei Kindern und Jugendlichen mit komplexen Förderbedarfen mitbringen
• gerne strukturiert und eigenverantwortlich arbeiten
• Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mitbringen
• einen wertschätzenden Umgang pflegen und Kontaktfreude sowie Teamgeist mitbringen

Ihre Benefits

• eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag, angelehnt an den TVöD/TV-L (3.699 - 4.900 € bei Vollzeit) sowie eine Jahressonderzahlung. Die tatsächliche Eingruppierung ist abhängig von der Qualifikation und der Erfahrung
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zur eigenen Altersversorgung
• einen sicheren und zukunftsfähigen Arbeitsplatz: Wir gehören zum Albert‑Schweitzer‑Familienwerk e.V. und können auch standortübergreifende Perspektiven anbieten
• eine kostenfreie, externe Beratung, die auch von Angehörigen genutzt werden kann
• eine sinnstiftende Tätigkeit: Wir arbeiten mit großem Engagement, viel Herz und aus Überzeugung
• einen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung
• Fort- und Weiterbildungen: Das hören wir nicht nur gerne, wir ermöglichen und finanzieren sie auch
• die Möglichkeit der Gehaltsumwandlung für das Bike Leasing
• ein fachlich sehr gut ausgebildetes Team mit hoher Motivation
• eine offene und sehr wertschätzende Teamkultur

Datenschutz

Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden Sie auf unserer Homepage im Hinweisblatt zur Datenschutzgrundverordnung (DSGVO).

Inklusion

Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich das Albert‑Schweitzer‑Familienwerk in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt.