Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und Jugendlichen in einer familiären Wohngruppe.
- Unternehmen: Kinderdorf Berlin, ein Ort der Sicherheit und Entwicklung für Kinder.
- Vorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, Fortbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Schöne, naturnahe Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und begleite ihr Aufwachsen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbarer Abschluss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unseren 10 Kinderdorffamilien betreuen wir Kinder und Jugendliche, die längerfristig nicht in ihren Herkunftsfamilien leben können. Unsere 5 Schichtdienst-Wohngruppen ergänzen an den verschiedenen Standorten in Berlin unsere familienanalogen Angebote. In den Wohngruppen werden Kinder aufgenommen, die mittelfristige Aufnahme und Betreuung benötigen. Ein Schwerpunkt ist die Arbeit mit den Eltern. Ziel ist oftmals die Rückführung der Kinder. Möchten Sie uns unterstützen?
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Erzieher/ Päd. Fachkraft (m/w/d) für Familienwohngruppein Berlin
Das Team der Wohngruppe, bestehend aus einer innewohnenden pädagogischen Fachkraft, zwei hinzukommenden Fachkräften und einer Hauswirtschaftskraft, ermöglicht bis zu sechs Kindern und Jugendlichen die Erfahrung von sicheren Strukturen, verlässlichen Beziehungen sowie Unterstützung bei all ihren Entwicklungsaufgaben.
Zu unserem Standort Berlin Hermsdorf gehören zwei weitere Familienwohngruppen. Die Mitarbeitenden stehen in kollegialem Austausch und unterstützen sich gegenseitig. Jede Gruppe hat ein eigenes Haus mit Garten, und Sie arbeiten in einem schönen, ruhigen und naturnahen Lebensraum.
Als pädagogische Fachkraft gestalten Sie gemeinsam im Team den Alltag der Kinder. Die überschaubare Lebensgemeinschaft bietet den Kindern Sicherheit und fördert deren Entwicklung. Sie erleben und begleiten das Aufwachsen der Kinder und Jugendlichen an deren Lebensort unmittelbar und gewährleisten ihnen mit Ihrer Beziehungsarbeit ein Aufwachsen in Kontinuität und Stabilität.
Was Sie bei uns tun werden:
- Betreuung & Förderung von Kindern und jungen Menschen in einer lebendigen, familiären Gemeinschaft
- Gestaltung von Lern- und Spielangeboten, Hausaufgabenbetreuung
- Begleitung im Alltag, zu Mahlzeiten und Terminen
- Enge Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, Eltern und externen Partnern, um das Wohl jedes Kindes sicherzustellen
- Mitwirkung an Projekten zur Qualitätsentwicklung im Kinderdorf
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Erfahrung, auch im 24h-Schichtdienst
- Herz für Kinder, hohe Empathie und Freude an Teamarbeit
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbstorganisation
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Offenheit für flexible Arbeitszeiten, auch am Wochenende & an Feiertagen
Was wir Ihnen bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz in einer anerkannten gemeinnützigen Einrichtung mit klaren Strukturen
- Attraktive Vergütung nach TVöD plus Schichtzulagen und Sonderzahlungen
- Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsangebote (z. B. Fachseminare, Zertifikatskurse) – wir unterstützen Ihre persönliche Entwicklung
- Teamorientiertes Arbeitsklima mit regelmäßigen Teamevents, Supervision und kollegialem Austausch
- Zusatzleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter-Guthabenkarte
- Moderne Arbeitsumgebung mit gut ausgestatteten Gruppenräumen, Outdoor‑Spielplätzen und einer kinderfreundlichen Umgebung
So bewerben Sie sich:
Sie fühlen sich angesprochen und möchten Teil unseres engagierten Teams werden? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E‑Mail an
Andreas Wendland- Standortleitung Lichtenberg-Tel.: (030) 509 00 56Andreas.Wendland@kinderdorf-berlin.dewww.kinderdorf-berlin.de
Wir fördern Vielfalt und begrüßen Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, jeder Herkunft, Religion, sexuellen Orientierung und jeglicher Behinderung.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen das Albert‑Schweitzer‑Kinderdorf zu einem noch besseren Ort für unsere Kinder und jungen Menschen zu machen!
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Heike Richter
Kontakt
Albert-Schweitzer-Kinderdorf Berlin e.V.
Weiter Blick 46
14089 Berlin
ask@kinderdorf-berlin.de
Erzieher/ Päd. Fachkraft (m/w/d) für Familienwohngruppe Arbeitgeber: Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband
Als Arbeitgeber im sozialen Bereich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team in Berlin Heiligensee zu arbeiten, wo Sie aktiv zur Entwicklung und Stabilität von Kindern und Jugendlichen beitragen können. Unsere familiäre Arbeitsatmosphäre fördert den kollegialen Austausch und bietet Ihnen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile eines naturnahen Lebensraums mit sicheren Arbeitsbedingungen und einer sinnstiftenden Tätigkeit, die einen echten Unterschied im Leben der Kinder macht.
Kontaktdaten:
Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher/ Päd. Fachkraft (m/w/d) für Familienwohngruppe erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher/Päd. Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei Stephanie Emmrich anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kinderdorffamilien und deren Arbeit. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle aktuellen Stellenangebote im Blick zu behalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher/ Päd. Fachkraft (m/w/d) für Familienwohngruppe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sind entscheidend. Lass deine Motivation in deinem Anschreiben durchscheinen.
Pass dein Anschreiben an!:Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten ist. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und zeige, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deiner Eignung zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Organisation
Informiere dich über die Mission und die Werte der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Beziehungsarbeit und familiären Strukturen verstehst und schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Zielen der Organisation herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Eltern gearbeitet hast. Diese Beispiele zeigen deine Erfahrung und deine Fähigkeit, in herausfordernden Situationen zu handeln.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Sei du selbst und zeige, warum du dich für diese Position interessierst. Authentizität kommt gut an und hilft, eine positive Verbindung zum Interviewer aufzubauen.