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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze Eltern und Kinder in einer wertschätzenden Umgebung.
- Arbeitgeber: Albert-Schweitzer-Familienwerk Brandenburg e.V. – ein offener und toleranter Verein.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Fortbildungsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung oder Studium in Sozialer Arbeit erforderlich.
- Andere Informationen: Teamevents, Gesundheitsangebote und ein wertschätzendes Arbeitsklima warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Albert-Schweitzer-Familienwerk Brandenburg e.V. sucht Mitarbeitende für die Mutter/Vater-Kind-Einrichtung im Bereich Hilfen zur Erziehung in Spremberg.
Zu Deinen Aufgaben gehören:
- eigenständiges Arbeiten
- Arbeit in einem Team des stationären Bereiches der Mutter/Vater-Kind-Einrichtung
- allgemeine Betreuungsaufgaben mit den Müttern/Vätern und deren Kindern
- pädagogische Arbeit mit Kindern
- Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten
- Beratung in Erziehungsfragen
- Begleitung bei Arztbesuchen, Ämter- und Behördenangelegenheiten
- Verfassen von Entwicklungsberichten und anderen administrativen Tätigkeiten
- Mitwirkung bei Hilfeplangesprächen mit dem Jugendamt
- Schichtdienste; Wochenenddienste, Vertretungsdienste bei Urlaub und Krankheit von Mitarbeiter:innen
Das bringst Du mit:
- eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher:in oder ein Studium (BA) in Sozialer Arbeit
- Organisationsfähigkeit und Flexibilität
- Teamfähigkeit
- psychische Belastbarkeit
- Kommunikationsfähigkeit
- sicheres und freundliches Auftreten
- Microsoft-Office Kenntnisse
- Führerschein Klasse B
Darauf kannst Du Dich freuen:
- wertebasiertes Arbeiten nach der Lebensethik Albert Schweitzers
- Beteiligung und Mitsprache in einem wertschätzenden Klima und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- eine wettbewerbsfähige Vergütung, angelehnt an den TvÖD
- 30 Tage Urlaub
- regelmäßige Dienstberatungen und Fortbildungsangebote
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen & Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung und Gutscheinkarte mit monatlichem Guthaben gemäß unserer Betriebsvereinbarung
- ein Jahresprogramm mit Angeboten für deine mentale und körperliche Gesundheit, After-Work-Entspannung und gemeinsame sportliche Events
- ein festes jährliches Budget für Teamevents mit deinen Kolleg:innen
Denkst du, du könntest dich bei uns wohlfühlen? Dann gib uns die Chance, dich kennen zu lernen. Bewerbungen können per E-Mail oder online bis zum 15.12.2025 gesendet werden an:
Albert-Schweitzer-Familienwerk Brandenburg e.V.
Kerstin Nowka
Bergstraße 18, 03130 Spremberg
bewerbung@asf-brandenburg.de
www.asf-brandenburg.de
Das Albert-Schweitzer-Familienwerk Brandenburg e.V. ist ein offener und toleranter Verein – Diskriminierung und Fremdenfeindlichkeit haben keinen Platz. Bei uns bekommt jeder Mensch die gleiche Chance – unabhängig von Herkunft, sexueller Identität, Religion, Geschlecht, Alter oder einer Behinderung.
Mitarbeiter:innen Mutter/Vater-Kind-Einrichtung in Spremberg Arbeitgeber: Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband
Kontaktperson:
Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:innen Mutter/Vater-Kind-Einrichtung in Spremberg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte des Albert-Schweitzer-Familienwerks und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle aktuellen Stellenangebote im Blick zu behalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:innen Mutter/Vater-Kind-Einrichtung in Spremberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle in unserer Mutter/Vater-Kind-Einrichtung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte darauf, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. So bleibt der Lesefluss angenehm!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit oder im sozialen Bereich. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du daraus gelernt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Schau auf die Details: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen, bevor du sie abschickst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Albert-Schweitzer-Familienwerk und seine Werte verschaffen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über die pädagogischen Ansätze und Angebote der Mutter/Vater-Kind-Einrichtung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität zeigen. Du könntest Situationen schildern, in denen du erfolgreich mit Eltern oder Kindern gearbeitet hast oder wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die die Einrichtung aktuell hat, oder welche Fortbildungsmöglichkeiten es für Mitarbeitende gibt. So zeigst du, dass du langfristig denkst.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei einfach du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien. Ein sicheres und freundliches Auftreten wird geschätzt. Wenn du dich wohlfühlst und ehrlich bist, wird das auch beim Interview gut ankommen.
