Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Lohnabrechnung und unterstütze unser Team in der Personalsachbearbeitung.
- Unternehmen: Gemeinnütziger Verein, der sich für Menschen mit Unterstützungsbedarf einsetzt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Strukturen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3200 - 3900 € pro Monat.
Herzlich willkommen beim Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V.! Als gemeinnütziger Verein setzen wir uns in Niedersachsen aktiv für Menschen mit Unterstützungsbedarf ein. Dabei legen wir besonderen Wert auf das Wohl der betreuten Personen. Mit rund 1.000 engagierten Mitarbeitenden bieten wir individuelle Hilfen für Kinder, Jugendliche, Erwachsene, Senioren und Menschen mit Behinderungen an. An elf Standorten betreuen wir über 3.500 Hilfebedürftige sowohl ambulant als auch stationär. In unserer Geschäftsstelle in Uslar sind wir als verlässlicher Partner für die einzelnen Einrichtungen da.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Vollumfängliche Durchführung der monatlichen Bezüge-Abrechnung für einen definierten Geschäftsbereich
- Erstellung statistischer Auswertungen/Kennzahlen für den zugewiesenen Betreuungsbereich
- Durchführung der Personalkosten-Hochrechnung/der Prognosen für den zugewiesenen Betreuungsbereich
- Durchführung des Bescheinigungswesens sowie des sonstigen personalwirtschaftlichen Schriftverkehrs
- Prüfung, Übernahme und Abrechnung der Daten aus dem Dienstplanprogramm (Fehlzeiten, Zulagen, Zuschläge etc.)
- Stammdatenverwaltung in der im Personalwesen eingesetzten Personalmanagementsoftware (P&I LOGA HR/Dienstplanprogramm)
Ihr Profil:
- Verwaltungsfachangestellte:r oder staatlich anerkannte mindestens 3-jährige kaufmännische Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung/in der Lohnbuchhaltung
- Fundierte tarif-, sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtliche Kenntnisse
- Sichere Anwendung der MS-Office-Applikationen
- Affinität zu den im Personalwesen eingesetzten Softwareanwendungen (Abrechnungs- und Dienstplanprogramm)
- Analytische, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Dienstleistungs- und serviceorientierte Grundhaltung
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
Wir finden, dass gute Arbeit belohnt werden sollte. Daher bieten wir:
- Eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag (3.200 - 3.900 € bei Vollzeit), angelehnt an den TVöD/TV-L sowie eine Jahressonderzahlung.
- Die tatsächliche Eingruppierung ist abhängig von der Qualifikation und der Erfahrung.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zur eigenen Altersversorgung.
- Einen sicheren und zukunftsfähigen Arbeitsplatz: Wir können auch standortübergreifende Perspektiven anbieten.
- Eine kostenfreie, externe Beratung, die auch von Angehörigen genutzt werden kann.
- Eine sinnstiftende Tätigkeit: Wir arbeiten mit großem Engagement, viel Herz und aus Überzeugung.
- 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Die Möglichkeit der Gehaltsumwandlung für das Bike Leasing.
- Flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung im Gleitzeitmodell.
- Arbeit in einem hochmotivierten und hilfsbereiten Team.
- Die Möglichkeit der Mitgestaltung von und Einbeziehung in spannende, zukunftsweisende Projekte und Arbeitsgruppen.
- Flache Strukturen innerhalb unserer Abteilung.
- Standortübergreifendes, vielseitiges und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld.
- Eine zielorientierte, fachkompetente Einarbeitung; ergänzt um attraktive Fortbildungsmöglichkeiten.
Bei uns steht der Mensch im Vordergrund. Als gemeinnütziger Verein handeln wir zwar wirtschaftlich, wollen aber den Profit nicht maximieren.
Kontakt und Bewerbung: Haben Sie Fragen zu der Stelle? Wenden Sie sich gerne an unsere Personalleiterin Gabriele Groneweg (0 55 71 / ). Bewerben Sie sich jetzt: Nutzen Sie dazu den Button "Jetzt bewerben" oder besuchen Sie unsere Website. Postanschrift: Jahnstraße 2, 37170 Uslar.
Sie möchten mehr über das Arbeiten im Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. erfahren? Gerne! Informieren Sie sich über uns auf unserer Website. Hier finden Sie Informationen über unsere Einrichtungen, unser großes Angebotsspektrum, die Geschäftsstelle und ihr zukünftiges Team. Lernen Sie uns kennen!
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Unsicher? Passt doch gar nicht! Diese Stelle als Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) in Uslar passt noch nicht so richtig? Sehen Sie sich doch unsere weiteren Stellenangebote auf unserem Jobportal an.
Datenschutz: Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden Sie auf unserer Homepage im Hinweisblatt zur Datenschutzgrundverordnung (DSGVO).
Inklusion: Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich das Albert-Schweitzer-Familienwerk in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt.
Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) Arbeitgeber: Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband
Das Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Uslar nicht nur eine attraktive Vergütung und unbefristete Arbeitsverträge bietet, sondern auch ein engagiertes und hilfsbereites Team, das sich für Menschen mit Unterstützungsbedarf einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer sinnstiftenden Tätigkeit schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem die persönliche und berufliche Entwicklung gefördert wird und der Mensch im Mittelpunkt steht.
Kontaktdaten:
Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über offene Stellen als durch klassische Jobanzeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Werte des Albert-Schweitzer-Familienwerks teilst und wie du zur Mission beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Projekte, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! In der Personalsachbearbeitung ist es wichtig, empathisch und serviceorientiert zu sein. Lass das in deinem Gespräch durchscheinen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung oder Lohnbuchhaltung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Albert-Schweitzer-Familienwerk e.V. und seine Werte kennenzulernen. Schau dir die Website an und informiere dich über die verschiedenen Einrichtungen und deren Angebote. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite deine Unterlagen vor
Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell Referenzen griffbereit hast. Eine gut strukturierte Mappe macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du organisiert bist.
✨Praktische Beispiele parat haben
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalsachbearbeitung und Lohnbuchhaltung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dir helfen, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen, um zu entscheiden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
