Auf einen Blick
- Aufgaben: Gib Kindern ein liebevolles Zuhause und begleite sie in ihrer Entwicklung.
- Unternehmen: Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V. mit über 60 Jahren Erfahrung in der Jugendhilfe.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, 36 Tage Urlaub und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Wunderschöne Lage in Waldenburg, flache Hierarchien und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Tätigkeit, die dein Leben und das der Kinder bereichert.
- Qualifikationen: Engagierte Paare ab 25 Jahren, idealerweise mit sozialpädagogischer Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Der Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V. in Waldenburg/ Hohenlohe ist eine Jugendhilfeeinrichtung mit stationären, ambulanten und präventiven Angeboten zum Schutz und zur Förderung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Seit über 60 Jahren finden in unserer Einrichtung Kinder, die aus den verschiedensten Gründen nicht bei ihren leiblichen Eltern aufwachsen können, in den Kinderdorffamilien ein neues Zuhause. Die Kinderdorfeltern leben jeweils zusammen mit ihren leiblichen und den aufgenommenen Kindern in einem großen Haus mit Garten inmitten der Dorfgemeinschaft des Waldenburger Kinderdorfs. Die Einrichtung liegt wunderschön am Ortsrand des Luftkurortes Waldenburg, umgeben von viel Wald und herrlicher Natur. Waldenburg bietet eine Infrastruktur mit Vereinen, Einkaufsmöglichkeiten, Kindergärten und einer Grundschule.
Wir suchen engagierte Paare ab 25 Jahren - gerne mit eigenen Kindern - die in einer stabilen Partnerschaft leben und bereit sind, im Waldenburger Kinderdorf zu leben und zu arbeiten. Ein Partner bewirbt sich für die pädagogische Arbeit als Leitung der Kinderdorffamilie. Der/ die andere Partner geht weiterhin seiner/ ihrer bisherigen Arbeit nach. Im Idealfall haben Sie bereits eine sozialpädagogische Ausbildung und Berufserfahrung. Wenn nicht, dann unterstützen wir gerne bei der Qualifizierung. Kinderdorfmutter/-vater zu sein ist nicht immer einfach. Aber es ist die beste und wohl sinnvollste Entscheidung Ihres Lebens. Und genau bei dieser Entscheidung möchten wir Sie begleiten, damit aus der Idee eine Berufung wird. Geben Sie Kindern, die nicht in ihren Herkunftsfamilien aufwachsen können, ein neues und liebevolles Zuhause. Bringen Sie Ihre Familie und Beruf bestmöglich unter einen Hut, bzw. unter ein ganzes Dach.
Was Sie erwartet:
- Eine Tätigkeit mit Sinn, Herz und Verstand
- Sie und Ihre Familie beziehen eines unserer großzügigen Häuser mit eigenem Garten.
- Nach einer Zeit des Ankommens nehmen Sie nach und nach bis zu sieben Kinder in ihre Familie auf, bauen Beziehung auf, begleiten und fördern die Kinder im Alltag.
- Wählen Sie mit uns gemeinsam "Ihre" Kinder aus, die Sie im Leben begleiten. Erleben sie deren Entwicklung und ermöglichen Sie Ihnen eine tolle Kindheit, die ohne Ihre Unterstützung so nicht möglich wäre.
- Sie führen als Hausleitung ein Team von Erzieher/innen, FSJ'ler/in oder Auszubildende/r und einer Hauswirtschaftskraft.
- Sie haben 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche.
- Sie geniessen ein langfristiges, sicheres sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis bei einem Arbeitgeber mit hohem Ansehen und langjähriger Erfahrung.
- Ihr/e Partner/in geht weiterhin ihrer/seiner gewohnten Arbeit nach und erhält die Ehrenamtspauschale.
Was wir bieten:
- Überdurchschnittliche Vergütung ausgehend von einer 48h/ Woche angelehnt an den TVÖD SuE
- Jahressonderzahlung
- Interne und externe Fortbildung, ein hoher fachlicher Standard, regelmäßige Supervision und Fachberatung
- Arbeitszeiten-Zeitwertkonto
- Eine rein arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung (VBLU)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Viele Möglichkeiten zur Partizipation und Weiterentwicklung, flache Hierarchien
- Gemeinschaftsaktionen
- Betriebsfeiern
- Betriebsausflüge
- Zeitgemäße moderne Arbeitsausstattung
- Fuhrpark mit PKW's und 9-Sitzer-Bussen
- Einrichtungsinterner naturnaher Kindergarten "Waldpiraten" für ihre eigenen und die aufgenommenen Kinder
Wir sind ein erfahrener Arbeitgeber im sozialen Bereich mit verschiedenen Angeboten in der Region Heilbronn – Franken (Hohenlohekreis, Landkreis Schwäbisch Hall, Landkreis Heilbronn). Unsere bald 70-jährige Erfahrung als Träger und Arbeitgeber fließt in die Arbeit ein, bietet Ihnen Sicherheit und eine hohe Fachlichkeit. Unterstützt werden Sie von einem pädagogischen und hauswirtschaftlichen Team.
Sind Sie neugierig? Interessiert? Informieren Sie sich unverbindlich telefonisch oder bei einem persönlichen Informationsgespräch über diese spannende und sinnerfüllende Aufgabe. Erfahren Sie mehr über die vielseitige und hochprofessionelle Tätigkeit von Hauseltern im Albert-Schweitzer-Kinderdorf Waldenburg e.V. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder auf Ihre Fragen und Kontaktaufnahme!
Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V.
Ansprechpartner Arne Höller, Vorstand Pädagogik
Margarete-Gutöhrlein-Str. 16
74638 Waldenburg
Tel. 07942/9180-0
arne.hoeller@albert-schweitzer-kinderdorf.de
www.albert-schweitzer-kinderdorf.de
Kinderdorfeltern (m/w/d) Arbeitgeber: Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V
Der Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V. in Waldenburg bietet eine wertvolle Gelegenheit für engagierte Freiwillige, die in einem unterstützenden und familiären Umfeld arbeiten möchten. Mit einer starken Fokussierung auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer FSJler, bieten wir nicht nur ein monatliches Taschengeld und Verpflegungskostenzuschüsse, sondern auch eine umfassende Begleitung während des gesamten Jahres. Unsere Kultur der Zusammenarbeit und das Engagement für die Förderung von Kindern und Jugendlichen machen uns zu einem herausragenden Arbeitgeber im sozialen Bereich.
Kontaktdaten:
Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kinderdorfeltern (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Community!
Such dir lokale Veranstaltungen und Workshops in der Sozialarbeit und bring dich dort ein. Es ist eine großartige Möglichkeit, Gleichgesinnte zu treffen, dein Netzwerk zu erweitern und vielleicht schon mal den ersten Fuß in die Tür zu setzen!
✨Nutze soziale Medien für den guten Zweck!
Plattformen wie Facebook und Instagram haben viele Gruppen für ehrenamtliche Tätigkeiten in der Sozialarbeit. Tritt diesen Gruppen bei, teile deine Geschichten und Projekte, um dein Engagement sichtbar zu machen und andere zu inspirieren.
✨Direkte Ansprache statt Bewerbung!
Scheue dich nicht, direkt bei Organisationen wie Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V nach Möglichkeiten zu fragen. Oft sind ehrenamtliche Positionen nicht öffentlich ausgeschrieben und du könntest so die Chance bekommen, deine Leidenschaft für die Sozialarbeit direkt zu zeigen!
✨Engagiere dich an deiner Uni oder in deinem Wohnort!
Wenn du studierst, informiere dich über studentische Gruppen oder Initiativen, die mit Sozialarbeit zu tun haben. Diese sind nicht nur ein guter Einstieg, sondern bieten oft auch spezielle Programme für ehrenamtliches Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinderdorfeltern (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliche Motivation – Sei ehrlich und authentisch!:In Deiner Bewerbung für das ehrenamtliche Engagement in der Sozialarbeit solltest Du unbedingt Deine persönliche Motivation hervorheben. Warum interessiert Dich diese Arbeit? Wir möchten das Gefühl bekommen, dass Dein Herz für die Sache schlägt – erzähl uns, was Dich antreibt und welche Erfahrungen Du bereits gesammelt hast, sei es im privaten oder beruflichen Umfeld.
Erfahrungen und Qualifikationen – Das zählt!:Vergiss nicht, alle relevanten Erfahrungen in Deiner Bewerbung erwähnen! In der Sozialarbeit sind Empathie, Teamarbeit und interkulturelle Kompetenz wichtig. Wenn Du bereits in Gruppen oder Projekten gearbeitet hast, die im sozialen Bereich angesiedelt sind, bring das unbedingt zur Sprache und belege es mit konkreten Beispielen.
Struktur und Klarheit im Anschreiben:Da wir bei Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V Deine Bewerbung aufmerksam lesen wollen, achte darauf, dass Dein Anschreiben klar und strukturiert ist. Beginne mit einem kurzen Einleitungssatz, gefolgt von Deinen Erfahrungen und Deiner Motivation. Das macht es für uns einfacher, Dich und Deine Absichten schnell zu verstehen, und zeigt uns zugleich, dass Du Deinen Gedanken einen klare Form gegeben hast.
Zeige, was Du kannst – Zertifikate und Referenzen:Wenn Du über spezielle Qualifikationen oder Zertifikate verfügt, die in der Sozialarbeit nützlich sein könnten, solltest Du diese unbedingt anführen. Ob Erste-Hilfe-Kurs, SOS-Ausbildung oder Ehrenamtsbescheinigungen – alles, was Deine Fähigkeiten und Dein Engagement belegt, hilft uns, ein besseres Bild von Dir zu bekommen. Falls Du auch Referenzen hast, die über Deine sozialen Kompetenzen Auskunft geben können, mache sie in Deiner Bewerbung bekannt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V vorbereitet
✨Echte Geschichten erzählen
Überlege dir vor dem Interview, welche persönlichen Erfahrungen du in der Sozialarbeit gemacht hast. Konkrete Geschichten über Herausforderungen und Erfolge helfen dir, deine Motivation und deine Fähigkeiten zu zeigen. Die Interviewenden sind oft daran interessiert, wie du mit Menschen umgehst und welche Werte dir wichtig sind.
✨Kenntnis über das Gemeinwohl
Informiere dich über aktuelle Themen und Herausforderungen in der Sozialarbeit, insbesondere in der Region, in der Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V tätig ist. Zeige, dass du die Anliegen der Gemeinschaft kennst und bereit bist, dich für deren Bedürfnisse einzusetzen. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse am Ehrenamt.
✨Deine Motivation klar vermitteln
Da es sich um eine ehrenamtliche Stelle handelt, ist es entscheidend, dass du deine Motivation gut kommunizieren kannst. Sei ehrlich darüber, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt und was du dir von dieser Erfahrung erhoffst. Zeige dein Engagement und deine Leidenschaft für die Sache.
✨Fragen zur Teamarbeit vorbereiten
In der Sozialarbeit ist Teamarbeit häufig entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das können sowohl ehrenamtliche Tätigkeiten als auch Erfahrungen aus anderen Lebensbereichen sein. Stelle auch Fragen dazu, wie Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V die Zusammenarbeit im Team fördert.
