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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue jüngere Kinder in Krisensituationen und biete ihnen ein familiäres Umfeld.
- Arbeitgeber: Das Albert-Schweitzer-Kinderdorf Hanau unterstützt Kinder in Notlagen durch pädagogische Fachkräfte.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte fachliche Begleitung und Unterstützung sowie die Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf Kinderleben zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern aktiv mit und erlebe eine erfüllende Zusammenarbeit im Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen.
- Andere Informationen: Die Stelle ist auf Honorarbasis und richtet sich an Familien in Hanau und Umgebung.
Das Albert-Schweitzer-Kinderdorf Hanau, eine pädagogische Einrichtung der Jugendhilfe, sucht für jüngere Kinder, die durch das Jugendamt vorübergehend in Obhut genommen werden, Familien mit pädagogischer Ausbildung auf Honorarbasis für Bereitschaftserziehungsstellen (BESt).
Bei Inobhutnahmen bringen Jugendämter Kinder wegen Kindeswohlgefährdungen für eine begrenzte Zeit unter, wenn die Gefährdung nicht anders als durch eine Aufnahme in eine Inobhutnahmestelle oder Bereitschaftserziehungsstelle (-familie) abgewendet werden kann. Kinder in der Altersgruppe von 0 – 6 Jahren werden bevorzugt im familiären Kontext untergebracht, da dies dem Beziehungsbedürfnis jüngerer Kinder entgegenkommt.
In den Bereitschaftserziehungsstellen des ASK soll eine familienähnliche Unterbringung von pädagogisch qualifizierten Mitarbeiter*innen geleistet werden. Dadurch entsteht ein qualifiziertes Angebot, das dem großen Unterbringungsbedarf von Kindern gerecht wird.
Für die Arbeit in den BESt suchen wir deshalb in Hanau und in den angrenzenden Landkreisen und Gemeinden Familien, in denen ein Elternteil eine pädagogische Ausbildung vorweisen kann.
SIE…
- haben eine pädagogische Ausbildung oder eine vergleichbare Befähigung
- sind bereit, Kinder aus Krisensituationen für einen begrenzten Zeitraum in ihre Familie zu integrieren
- verfügen über den notwendigen Raum in ihrem Haushalt
- bekommen fachliche Begleitung und Unterstützung bei dieser Arbeit
- erleben die Zusammenarbeit mit Kolleg*innen
Familie mit pädagogischer Ausbildung Arbeitgeber: Albert-Schweitzer-Kinderdorf Hessen e.V.
Kontaktperson:
Albert-Schweitzer-Kinderdorf Hessen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Familie mit pädagogischer Ausbildung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach lokalen Gruppen oder Online-Communities, die sich mit der Arbeit in der Jugendhilfe beschäftigen. Der Austausch mit anderen Fachleuten kann dir wertvolle Einblicke und Kontakte bieten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Bereitschaftserziehungsstellen. Je besser du vorbereitet bist, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Engagement für die Arbeit mit Kindern in Krisensituationen. Besuche Informationsveranstaltungen oder Workshops, um deine Kenntnisse zu erweitern und deine Motivation zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du über deine Erfahrungen und Ansätze in der Kinderbetreuung nachdenkst. Authentizität und persönliche Geschichten können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Familie mit pädagogischer Ausbildung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Albert-Schweitzer-Kinderdorf Hanau. Verstehe die Werte und Ziele der Einrichtung, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Hebe deine pädagogische Ausbildung hervor: Stelle sicher, dass du deine pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen deutlich in deinem Lebenslauf und Anschreiben präsentierst. Betone relevante Erfahrungen, die deine Eignung für die Arbeit mit Kindern unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und welche persönlichen Eigenschaften dich für die Arbeit in einer Bereitschaftserziehungsstelle qualifizieren.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert-Schweitzer-Kinderdorf Hessen e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur pädagogischen Ausbildung vor
Sei bereit, über deine pädagogische Ausbildung und Erfahrungen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kindern gearbeitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
✨Zeige Empathie und Verständnis für Krisensituationen
Da du mit Kindern aus Krisensituationen arbeiten wirst, ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in schwierigen Situationen reagieren würdest und wie du den Kindern helfen kannst, sich sicher und geborgen zu fühlen.
✨Informiere dich über das Albert-Schweitzer-Kinderdorf
Mache dich mit der Mission und den Werten des Albert-Schweitzer-Kinderdorfs vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und dass du bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unterstützung, die du erhalten wirst, zu erfahren.
