Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und entwickle Qualitätsprozesse in der Altenpflege aktiv weiter.
- Unternehmen: Albertinen Haus, ein Zentrum für gesundes und aktives Altern.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf digitale Teilhabe und intergenerationalen Austausch.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität und mache einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung oder Bachelorstudium Pflege, Erfahrung im Qualitätsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Das Albertinen Haus als Zentrum für gesundes und aktives Altern verzahnt in einem umfassenden modellhaften Konzept ambulante und stationäre Pflege, selbständiges Wohnen älterer Menschen sowie Angebote der Gesundheitsförderung und Prävention. Ein aktives Engagement im Quartier für digitale Teilhabe Älterer und Kontakt zwischen Alt und Jung rundet das Angebot ab.
Wir suchen eine engagierte Pflegefachperson als Qualitätsmanagementbeauftragten für die ambulante, teil-stationäre und stationäre Altenpflege. Die Position eignet sich sowohl für erfahrene Mitarbeitende im Qualitätsmanagement als auch für Bachelorabsolventen der Pflege und erfahrene Pflegeleitungskräfte, die Qualität strukturiert, praxisnah und gemeinsam mit den Leitungspersonen weiterentwickeln möchten.
Wir suchen ambulant, stationär und teilstationär zum 01.06.2026 oder früher unbefristet in Teilzeit (28,88 Stunden pro Woche) für das Albertinen Haus.
Ihre Aufgaben:
- fachliche Begleitung und Weiterentwicklung der Qualitätsprozesse in der ambulanten und stationären Langzeitpflege
- aktive Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualität im Rahmen externer Prüfungen (Medizinischer Dienst, Wohnpflegeaufsicht)
- Analyse von Qualitätsindikatoren sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen
- Übertragung fachlicher und rechtlicher Anforderungen (insbesondere SGB XI) in eine gelebte Pflegepraxis
- Koordination, Optimierung und Administration der digitalen Pflegedokumentation (Connext Vivendi) in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Teams
- Mitwirkung und Begleitung des Prozesses zur Einführung der Telematikinfrastruktur (TI), Digitalisierung und KI
- Planung und Durchführung von Schulungen und Fortbildungen zur nachhaltigen Qualitätssicherung
Ihre Qualifikationen:
- abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson oder abgeschlossenes Bachelorstudium Pflege und/oder Erfahrung als Leitungskraft in der Pflege
- Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen der Qualitätssicherung in der Pflege (SGB XI)
- Erfahrung oder Qualifikation im Qualitätsmanagement der Altenpflege
- die Kompetenz, Veränderungsprozesse strukturiert, partizipativ und adressatengerecht zu begleiten
- ausgeprägte kommunikative Kompetenz sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Ihre Vorteile bei uns:
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeitgestaltung mit festen Präsenztagen an beiden Standorten
- Vergütung nach TV-VKKH (Hamburger Niveau)
- tariflich geregelte jährliche Sonderzahlung
- mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche)
- betriebliche Altersversorgung
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Bike-Leasing
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Familienservice
- Starter-Apartment – kostengünstige Apartments nach Verfügbarkeit, u. a. möbliert und mit WLAN
- Corporate Benefits wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten sowie beim Shoppen und Kultur
- Mitglied im Netzwerk "Erfolgsfaktor Familie" – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert
- wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln
Haben Sie Fragen? Als Ansprechperson steht Ihnen gern zur Verfügung: Karin Schulz, Einrichtungsleitung Wohnpflegeeinrichtung/Max Herz Haus, Albertinen Haus – Zentrum für Aktives und Gesundes Altern.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: Karin Schulz, Einrichtungsleitung Wohnpflegeeinrichtung/Max Herz Haus, Albertinen Haus – Zentrum für Aktives und Gesundes Altern.
Arbeitsort: Albertinen Haus, Hamburg.
Jetzt bewerben.
Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können.
Qualitätsmanagement Beauftragter Altenpflege (m/w/d) Arbeitgeber: Albertinen Haus
Das Albertinen Haus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Engagement für die Qualität in der Altenpflege auszeichnet. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, flexibler Arbeitszeitgestaltung und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur eine attraktive Vergütung nach TV-VKKH, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf die Bedürfnisse von Familien und Mitarbeitenden eingeht. Die Möglichkeit zur Mitgestaltung von Qualitätsprozessen und die Förderung von digitaler Teilhabe machen das Arbeiten hier besonders sinnvoll und bereichernd.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Qualitätsmanagement Beauftragter Altenpflege (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte in der Altenpflege zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Albertinen Haus und seine Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement konkret einbringen kannst und welche Fragen du stellen möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege! Teile deine Ideen zur Verbesserung der Qualität in der Pflege und wie du digitale Lösungen nutzen würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovativ denkst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und deine Qualifikationen klar und übersichtlich zu präsentieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualitätsmanagement Beauftragter Altenpflege (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Altenpflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es strukturiert!:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir genau an, was wir suchen und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Anforderungen passen, die wir in der Stellenanzeige genannt haben.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albertinen Haus vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Albertinen Haus verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über deren Konzepte und Angebote in der Altenpflege. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement und in der Altenpflege unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigt, dass du praxisnah denkst.
✨Verstehe die gesetzlichen Grundlagen
Da die Position Kenntnisse über das SGB XI erfordert, solltest du dich mit den relevanten gesetzlichen Grundlagen vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest, um die Qualität in der Pflege zu sichern.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, ist es wichtig, Fragen zur Teamdynamik und zu den Arbeitsabläufen zu stellen. Das zeigt, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist und die Bedeutung von Kommunikation verstehst.
