Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Patientenaufnahme und unterstütze das Team in der Zentralen Notaufnahme.
- Unternehmen: Albertinen Krankenhaus, ein Ort der gelebten Nächstenliebe und Tradition.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Hospitationstag zum Kennenlernen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines vielfältigen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Familienservice High-Tech Medizin und persönliche Zuwendung passen nicht zusammen? Das sehen wir anders! Was die Arbeit im Albertinen Krankenhaus besonders macht, ist das gemeinsame Wir-Gefühl, quer durch alle Berufsgruppen. Und natürlich die Vielfalt der Aufgaben in einem modernen Haus mit Tradition. Auf der Suche nach gelebter Nächstenliebe? Willkommen im administrativen Team der Zentralen Notaufnahme im Albertinen Krankenhaus in Hamburg-Schnelsen.
Ihre Aufgaben
- Patientenaufnahme und administrative Betreuung in der Zentralen Notaufnahme
- Erfassung und Pflege von Patientendaten im Krankenhausinformationssystem
- Abschluss von Behandlungs- und Wahlleistungsverträgen bei stationären Aufnahmen
- Koordination interner und externer Patiententransporte sowie Unterstützung des Belegungsmanagements für die Notfallpatienten
- Ansprechpartner:in für Rettungsdienste, Patientinnen, Patienten und Angehörige
- enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen und pflegerischen Team sowie Übernahme des Telefonmanagements
Ihre Qualifikationen
- abgeschlossene Ausbildung als Medizinische:r Fachangestellte:r, Bürokaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Krankenpflegehelfer:in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld der Zentralen Notaufnahme
- Teamfähigkeit sowie eine kooperative und serviceorientierte Arbeitsweise
- Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- selbstständige und strukturierte Arbeitsweise nach der Einarbeitung
- Bereitschaft zur Teilnahme am Früh-Spätschicht-System sowie Wochenend- und Feiertagsdiensten
Wir bieten Ihnen ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein bunt gemischtes, vielfältiges Team, die Möglichkeit, uns bei einem Hospitationstag kennenzulernen, eine vorerst auf 2 Jahre befristete Tätigkeit mit angestrebter Weiterbeschäftigung, Vergütung nach TV-VKKH (Hamburger Niveau) mit attraktiven Zusatzkonditionen, betriebliche Altersversorgung, Bike Leasing und Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Gesundheitsförderung, Familienservice, Corporate Benefits wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten sowie beim Shoppen und Kultur.
Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie beschreibt unser Selbstverständnis und unsere Grundprinzipien. Es gibt Orientierung für unser berufliches Handeln und macht deutlich, wonach wir als Unternehmen und Mitarbeitende streben. Behandelt Eure Mitmenschen in allem so, wie Ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt. Wir leben Nächstenliebe. Wir handeln zum Wohle der Menschen und für eine gerechtere Welt.
Für Fragen steht Ihnen gerne zur Verfügung:
- Janina Schulte - Projektmanagerin klinisches Prozessmanagement
- Sabrina Wobst - Leitung klinisches Prozessmanagement
Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.
Administrativer Mitarbeiter m/w/x für die Zentrale Notaufnahme Arbeitgeber: Albertinen Krankenhaus
Das Albertinen Haus bietet eine wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre, in der die Mitarbeitenden aktiv in die Gestaltung ihrer Leitungsfunktion eingebunden werden. Mit einem klaren Fokus auf digitale Pflegeplanung und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersversorgung und Gesundheitsförderung, was das Albertinen Haus zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Herzen Hamburgs macht.
