Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Warengruppen und Pflege von Lieferantenbeziehungen.
- Unternehmen: Die AVG ist ein innovatives Verkehrsunternehmen in Karlsruhe.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung mit Entwicklungschancen in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium im Einkauf oder Wirtschaftsingenieurwesen und erste Einkaufserfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Die Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) befördert mit ihren Stadtbahnen jährlich rund 46 Millionen Fahrgäste. Das Unternehmen verfügt über ein Stadtbahnnetz von mehr als 540 Kilometern und betreibt 288 Kilometer eigene Strecke, womit es zu den größten Eisenbahnunternehmen in Baden-Württemberg zählt. Ein zentrales Element ist das „Karlsruher Modell“, ein innovatives TramTrain-System, das innerstädtische Straßenbahnen und regionale Eisenbahnstrecken miteinander verbindet und so eine flexible Mobilität in der gesamten Region ermöglicht. Die 1957 gegründete AVG ist ein kommunales Verkehrsunternehmen und beschäftigt rund 1.200 Mitarbeiter*innen.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Einkauf, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
- Erste Erfahrungen im strategischen Einkauf von indirektem Material und Leistungen
- Gute Anwenderkenntnisse im SAP MM (Materialwirtschaft)
- Sicherer Umgang mit Office Anwendungen
- Hohes Maß an analytischen Fähigkeiten und Zahlenaffinität
- Strukturierte, zuverlässige sowie lösungsorientierte Arbeits- und Denkweise
- Selbstständiges und eigenverantwortliches unternehmerisches Handeln
- Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft sowie Hands-On-Mentalität
- Reisebereitschaft
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- PKW-Führerschein
Ihre Verantwortung:
- Verantwortung für zugeordnete Warengruppen inkl. der darin enthaltenen Lieferanten, aktive Pflege der Lieferantenbeziehungen inkl. Besuche vor Ort sowie Bewertung der Lieferanten
- Regelmäßige Lieferantensuche europaweit/weltweit und Beobachtung der Beschaffungsmärkte
- Onboarding neuer Lieferanten
- Verhandlung von Mengen- und Wertkontrakten sowie Rahmenvereinbarungen für bestehende und neue Lieferanten
- Durchführung von Jahrespreisverhandlungen
- Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung der Warengruppenstrategie
- Bedarfsanalysen zu verschiedenen Beschaffungssituationen
- Mitwirkung bei Beschaffungsprojekten und Ausschreibungen
- Aufbau eines nachhaltig ausgerichteten Lieferantenmanagements
Unser Angebot:
- Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung
- Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen: Bis zu drei Tage mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (von 6:00 Uhr bis 20:00 Uhr)
- Gutes Betriebsklima mit offener Kommunikation und wertschätzender Führungskultur
- Kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen
- Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der nichtbundeseigenen Eisenbahnen (ETV)
- Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (ZVK)
- Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Bahnen
- Vergünstigte Speisen in unserem Betriebsrestaurant „NahVerzehr“
- Fahrradleasing, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere lokale Vergünstigungen
Strategische*r Einkäufer*in (m/w/d) für indirektes Material und Leistungen (befristet bis 31.10.2028) Arbeitgeber: Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH
Die Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sichere Anstellung im öffentlichen Dienst bietet, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Teamarbeit fördert die AVG eine positive Unternehmenskultur, in der jeder Einzelne zur Verbesserung der Mobilität in der Region beiträgt. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Sozialleistungen und der Möglichkeit, an zukunftsorientierten Projekten im Technischen Gebäudemanagement mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass du so Strategische*r Einkäufer*in (m/w/d) für indirektes Material und Leistungen (befristet bis 31.10.2028) erhalten könntest
✨Networking in der Einkaufswelt
Nutze spezielle Einkaufs- und Beschaffungs-Events oder Messen, um direkt mit Firmen wie Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH in Kontakt zu treten. Diese Events sind perfekt, um persönliche Beziehungen aufzubauen und deine Motivation direkt zu zeigen.
✨Finde deine Chance über Praktikumsprogramme
Viele Unternehmen im Einkaufsbereich bieten spezielle Praktikumsprogramme an, die dir den Einstieg ermöglichen. Halte Ausschau nach solchen Angeboten bei Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH und zögere nicht, deren Karriere-Website regelmäßig zu besuchen.
✨Werde aktiv in Online-Communities
Schau dir Plattformen wie XING oder LinkedIn an, auf denen du dich in Einkaufs-Communities einbringen kannst. Hier kannst du Freunde treffen, die bereits in der Branche sind, und von ihren Erfahrungen lernen – unabdingbar für deinen Erfolg!
✨Direkte Bewerbung auf befristete Stellen
Wenn du eine Stelle bei Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website! Befristete Stellen sind oft sehr gefragt und schnell vergeben, also zögere nicht, deine Bewerbung einzureichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategische*r Einkäufer*in (m/w/d) für indirektes Material und Leistungen (befristet bis 31.10.2028) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deinen Verhandlungsskill!:Im Einkauf und in der Beschaffung sind starke Verhandlungsfähigkeiten super wichtig. Achte darauf, dass du in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele anführst, wo du erfolgreich Verträge ausgehandelt oder Kosten gesenkt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst und direkt umsetzbare Erfahrungen mitbringst.
Referenzen und Nachweise sind Gold wert:Wenn du Zertifikate oder Nachweise über Weiterbildungen im Bereich Einkauf hast, pack die unbedingt mit in deine Bewerbung! Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fachkenntnis. Hierauf wollen die Arbeitgeber in der befristeten Anstellung besonders achten.
Motivation und Lernbereitschaft zeigen:Bei einer befristeten Anstellung ist es wichtig, dass du deine Motivation und Lernpotential im Anschreiben zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du gerade bei Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH arbeiten möchtest und wie du dich in der Zeit weiterentwickeln willst. Das kann echt den Unterschied machen.
Präzision im Lebenslauf:Im Einkauf kommt es auf Details an! Pass deine Aufzählungen im Lebenslauf an, ohne Floskeln, aber präzise und klar. Fokus auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zur Stelle passen – das macht einen Unterschied! Und vergiss nicht, dich über unser Portal zu bewerben, da sind alle Details gut sichtbar!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH vorbereitet
✨Kenntnis von Verhandlungen
Einkauf und Beschaffung sind ganz stark auf Verhandlungen angewiesen. Mach dich also mit den gängigen Verhandlungstechniken vertraut. Im Interview könnten wir gefragt werden, wie wir bei einer bestimmten Situation mit Lieferanten verhandeln würden.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Einkauf erfordert ein gutes Gespür für Zahlen und Daten. Mach dich mit gängigen Analysetools vertraut, wie z.B. Excel oder spezielle Software, die in der Branche genutzt wird. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine bisherigen Analysen oder Strategien zu geben.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wollen die Arbeitgeber wissen, wie gut wir uns schnell in neue Strukturen und Prozessen einfühlen können. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du dich in der Vergangenheit schnell auf Veränderungen eingestellt hast.
✨Teamarbeit betonen
Einkauf ist oft teamorientiert. Wir sollten Beispiele parat haben, die zeigen, wie wir erfolgreich in Teams gearbeitet und dabei vielleicht auch interdisziplinäre Zusammenarbeit gefördert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur für uns selbst, sondern auch für das gesamte Team einen Mehrwert bringen können.
