Auf einen Blick
- Aufgaben: Sperren und Entsperren von Kundenanlagen sowie Einbau von Prepaid-Stromzählern.
- Unternehmen: Familienfreundlicher Arbeitgeber, der die Zukunft der Energiebranche aktiv gestaltet.
- Vorteile: Tarifvertrag, betriebliche Altersvorsorge, Essenszulage und Rabatte auf Elektrogeräte.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und ein angenehmes Betriebsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Ausbildung zum Elektroniker oder Elektromonteur und Teamfähigkeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unbefristet Vollzeit
Über uns
Wir denken Energie neu, um die Energiewende voranzutreiben. Als einer der größten Anbieter von Energielösungen in der Region, suchen wir Menschen, die mit uns die Zukunft der Energiebranche aktiv gestalten. Als familienfreundlicher Arbeitgeber gehen wir fair und vertrauensvoll miteinander um und legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf. In einer wertschätzenden Arbeitskultur stellen wir Ihr Können und den Ausbau Ihrer Stärken in den Vordergrund. Wirtschaftlichkeit und soziale Verantwortung gehen bei uns Hand in Hand. Unser Herz schlägt für unsere rund 350 Mitarbeiter. Sie leisten jeden Tag hervorragende Arbeit, um sich für die Energie in der Region einzusetzen. Deshalb sorgen wir für gute Arbeitsbedingungen und ein angenehmes Betriebsklima.
Ihre Aufgaben
- Sperren und Entsperren von Kundenanlagen
- Sperrkontrolle von ausgeschalteten Kundenanlagen
- Einbau von Prepaid-Stromzählern
- Ablesen von Stromzählern
- Recherche von Adressdaten
Ihr Profil
- Ausbildung zum Elektroniker/-in Energie- und Gebäudetechnik/Elektromonteur
- Kenntnisse im Zähler-/Messwesen sind von Vorteil
- Führerschein Klasse B/III
- Technisches Verständnis, selbständige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Teamfähigkeit setzen wir voraus
Wir bieten
- Tarifvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Essenszulage
- Rabatte auf Elektrogeräte
- Jobrad
- Moderne Arbeitsmittel
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Jürgen Fritz, Tel: 07331 209-550, gerne zur Verfügung.
Albwerk GmbH & Co. KG Eybstraße 98-102 73312 Geislingen
Sperrkassierer / Zählermonteur (w/m/d) Arbeitgeber: Albwerk
Als familienfreundlicher Arbeitgeber in Geislingen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und Ihre Karriere in einem wertschätzenden Umfeld voranzutreiben. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit, fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und bieten zahlreiche Vorteile wie flexibles Arbeiten, ein angenehmes Betriebsklima sowie attraktive Vergünstigungen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Energiebranche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sperrkassierer / Zählermonteur (w/m/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sperrkassierer / Zählermonteur interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Energiebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Aufgaben eines Sperrkassierers. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinem Profil passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sperrkassierer / Zählermonteur (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.
Mach es persönlich!:Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für die Position als Sperrkassierer/Zählermonteur geeignet bist und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das zeigt uns dein Interesse!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albwerk vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Albwerk GmbH & Co. KG verschaffen. Schau dir ihre Werte, Projekte und die Rolle in der Energiewende an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Elektroniker oder Elektromonteur unter Beweis stellen. Zeige, wie du technische Probleme gelöst hast oder im Team gearbeitet hast.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da Teamfähigkeit wichtig ist, bereite Fragen vor, die zeigen, dass du gerne im Team arbeitest. Frage nach der Teamstruktur oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht. Das zeigt, dass du an einer positiven Arbeitskultur interessiert bist.
✨Präsentiere deine technischen Kenntnisse
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Zähler- und Messwesen klar kommunizierst. Wenn du praktische Erfahrungen mit Prepaid-Stromzählern oder ähnlichem hast, bringe diese zur Sprache. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
