Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: ALDI Nord ist ein führender Einzelhändler mit einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein Top-Gehalt, Urlaubsgeld und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem offenen Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Freude am Kundenkontakt sind wichtig.
- Andere Informationen: Nutze unser Rabattportal für tolle Angebote bei Online-Shops.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden.
Die effiziente Steuerung der Arbeitsabläufe, die Verfügbarkeit der Waren in deiner Filiale und das Erzielen des bestmöglichen Umsatzes liegen in deiner Hand.
Du führst und motivierst das Team und bildest unsere Nachwuchskräfte aus.
Du übernimmst gemeinsam mit deinem Team alle anfallenden Aufgaben im Verkaufs- und Lagerraum. Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit. Die Frische von Obst, Gemüse und Backwaren behältst du immer im Auge.
POWER, um die Filiale zum Erfolg zu führen.
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung.
- Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden.
- Führungskompetenz und Kommunikationsstärke sowie Flexibilität und Teamgeist.
- Lust darauf, sorgfältig und engagiert mit anzupacken.
Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld.
Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage, Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld.
Einen sicheren Arbeitsplatz und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Elektronische Arbeitszeiterfassung und 30 Urlaubstage.
ALDI Nord Akademie und Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops.
Filialverantwortlicher (m/w/d) Arbeitgeber: Aldi Nord
Kontaktperson:
Aldi Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialverantwortlicher (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und die spezifischen Anforderungen von ALDI. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenz zu nennen. Überlege dir Situationen, in denen du ein Team erfolgreich geleitet oder motiviert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für den Kundenservice. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du ein besonderes Einkaufserlebnis schaffen würdest und welche Strategien du zur Steigerung der Kundenzufriedenheit einsetzen könntest.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von ALDI, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Filialverantwortlichen zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialverantwortlicher (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position des Filialverantwortlichen interessierst. Betone deine Leidenschaft für den Einzelhandel und dein Engagement für ein herausragendes Einkaufserlebnis.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung im Einzelhandel oder in einer Führungsposition hast, stelle diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders heraus. Zeige, wie du Teams erfolgreich geführt und motiviert hast.
Betone deine Teamfähigkeit: Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke belegen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aldi Nord vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position des Filialverantwortlichen auch die Führung eines Teams umfasst, solltest du dir Beispiele überlegen, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geführt hast. Überlege dir auch, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Rolle ist ein freundliches Auftreten und der Umgang mit Kunden entscheidend. Bereite einige Anekdoten vor, in denen du ein besonderes Einkaufserlebnis geschaffen oder Kundenanliegen erfolgreich gelöst hast.
✨Kenntnisse über Warenverfügbarkeit und Frische
Informiere dich über die Bedeutung von Warenverfügbarkeit und Frische, insbesondere bei Obst, Gemüse und Backwaren. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sicherstellen würdest, dass diese Standards in deiner Filiale eingehalten werden.
✨Fragen zur Effizienzsteigerung
Überlege dir Strategien, wie du die Arbeitsabläufe in der Filiale effizient steuern könntest. Sei bereit, konkrete Vorschläge zu machen, wie du den Umsatz steigern und die Abläufe optimieren würdest.
