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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein Team zum Erfolg und plane die Filialabläufe.
- Arbeitgeber: ALDI SÜD - ein innovativer Arbeitgeber im Einzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub und individuelle Seminare.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Führungserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit tollen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du möchtest eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe übernehmen? Als Stellvertreter Filialleiter (m/w/d) entwickelst du dich beruflich und persönlich weiter. Gemeinsam mit deinem Team führst du deine Filiale zum Erfolg.
Standort: Nordrhein-Westfalen (DE-NW), Deutschland. Vollzeit, unbefristet, Bereich Verkauf. Stellvertretende/r Filialleiter/in.
DAS BIETET DIR ALDI SÜD
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge, Zuschläge
- Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung
- Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios
- Führung, Ausbildung, Schulung und Motivieren des Filial-Teams
- Planung und Analyse von Filialkennzahlen
- Erstellung der Personaleinsatzplanung und Koordination von Inventurmaßnahmen
- Planung und Durchführung von Warenbestellungen sowie Pflege des Warenbestandes
- Steuerung der Warenpräsentation und Warenverräumung
- Unterstützung und Vertretung der Filialleitung
Voraussetzungen / Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
- Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als Assistant Store Manager/in oder stellvertretende/r Marktleiter/in
- Quereinsteiger/innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen
- Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent
- Schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientierte Arbeitsweise
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Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Aldi Nord
Kontaktperson:
Aldi Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Filialleiter interessierst, schau dir die Filiale an, bevor du dich bewirbst. Sprich mit dem Team und zeig dein Interesse an der Führung und dem Erfolg der Filiale.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bei ALDI SÜD arbeitet oder gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von ALDI SÜD und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Rolle einbringen kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Achte darauf, dass du deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst und deine Motivation klar kommunizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du die perfekte Wahl für die Position des stellvertretenden Filialleiters bist. Lass deine Leidenschaft für den Einzelhandel durchscheinen!
Betone deine Führungskompetenzen: Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Führung und Teamarbeit hervorhebst. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du dein Team motiviert oder erfolgreich geleitet hast.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich auszeichnet und warum du zu uns passt.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aldi Nord vorbereitest
✨Mach dich mit der Filiale vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Filiale an, in der du arbeiten möchtest. Achte auf die Warenpräsentation, die Teamdynamik und die Kundeninteraktion. So kannst du im Gespräch gezielt auf deine Beobachtungen eingehen und zeigen, dass du wirklich Interesse an der Position hast.
✨Bereite Beispiele für Führungssituationen vor
Da du als stellvertretender Filialleiter Verantwortung übernehmen wirst, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder motiviert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über Filialkennzahlen
Informiere dich über wichtige Kennzahlen im Einzelhandel, wie Umsatz, Lagerbestand und Kundenfrequenz. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Zahlen analysieren und zur Verbesserung der Filialleistung nutzen würdest. Das zeigt, dass du die wirtschaftlichen Aspekte der Position verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
