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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für ein tolles Einkaufserlebnis und führe das Team in Teilverantwortung.
- Arbeitgeber: ALDI, der Erfinder des Discounts mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 14€ Stundenlohn, unbefristeter Vertrag, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: 30 Urlaubstage und zahlreiche Vergünstigungen bei Fitnessstudios und Online-Shops.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte den Einzelhandel aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Freude am Kundenkontakt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2240 - 2240 € pro Monat.
Das bieten wir:
- Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld
- Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage (insgesamt mind. 14€ Stundenlohn brutto)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld
- Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts
- Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zum Filialverantwortlichen (m/w/d)
- Elektronische Arbeitszeiterfassung
- 30 Urlaubstage
- Vergünstigungen bei Fitnessstudios
- Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops
Das sind deine Aufgaben:
- Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden
- Als direkte Stellvertretung des Filialverantwortlichen (m/w/d) verantwortest du die effiziente Steuerung der Arbeitsabläufe mit und führst das Team in Teilverantwortung
- Dabei übernimmst du auch alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen
- Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit
- Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische
- Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten
Das bringst du mit:
- POWER, um unser Team noch stärker zu machen
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich
- Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden
- Lust darauf, sorgfältig und engagiert mit anzupacken
- Flexibilität und Teamgeist sowie Organisationstalent und Führungserfahrung
- Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen.
Erster Verkäufer / Erste Kraft (m/w/d) - Marburg-Cappel Arbeitgeber: ALDI Schloß-Holte SE & Co. KG
Kontaktperson:
ALDI Schloß-Holte SE & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erster Verkäufer / Erste Kraft (m/w/d) - Marburg-Cappel
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erster Verkäufer oder Erste Kraft interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Filiale, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei ALDI arbeiten, nach Insider-Infos. Sie können dir wertvolle Tipps geben, wie du dich am besten präsentieren kannst und was die Filialleitung besonders schätzt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von ALDI und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel einbringen kannst. Zeig, dass du die POWER hast, das Team zu unterstützen und die Kunden glücklich zu machen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Einzelhandel und den Umgang mit Kunden in deiner Bewerbung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erster Verkäufer / Erste Kraft (m/w/d) - Marburg-Cappel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen guten Eindruck und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du schon im Einzelhandel gearbeitet hast, dann erzähl uns davon! Beschreibe, was du gelernt hast und wie du das Team unterstützen kannst. Wir suchen nach Leuten, die mit Leidenschaft dabei sind und das Einkaufserlebnis für unsere Kunden verbessern wollen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Schau dir die Stellenanzeige auf unserer Website an und folge den Anweisungen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALDI Schloß-Holte SE & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über ALDI und deren Werte. Verstehe, was das Unternehmen von seinen Mitarbeitern erwartet und wie du dazu beitragen kannst, das Einkaufserlebnis zu verbessern. Zeige in deinem Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit, Flexibilität und Kundenorientierung zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position als Erster Verkäufer / Erste Kraft zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da gute Deutschkenntnisse erforderlich sind, achte darauf, klar und deutlich zu sprechen. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich ausdrücken kannst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Fähigkeit zur Kommunikation mit Kunden zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.