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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein Team, plane und steuere die Filialkennzahlen für den Erfolg.
- Arbeitgeber: ALDI SÜD - ein Arbeitgeber, der deine Entwicklung fördert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, sechs Wochen Urlaub und individuelle Seminare.
- Andere Informationen: Exklusive Rabatte und Gesundheitsmanagement für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und wachse persönlich und beruflich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und mindestens drei Jahre Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
EIN ARBEITGEBER, DER ZU DIR PASST
Du möchtest Führungsverantwortung übernehmen? Als Filialleiter (m/w/d) wächst du beruflich und persönlich über dich hinaus und führst deine Filiale zum Erfolg.
Das bietet DIR:
- Attraktives Grundgehalt plus Umsatzprovision, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
- Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung
- Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios
Das sind Deine Aufgaben:
- Führung, Ausbildung, Schulung und Motivieren deines Filial-Teams
- Planung, Analyse und Steuerung von Filialkennzahlen
- Erstellung der Personaleinsatzplanung und Koordination von Inventurmaßnahmen
- Planung und Durchführung von Warenbestellungen sowie Pflege des Warenbestandes
- Steuerung der Warenpräsentation und Warenverräumung
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
- Mindestens drei Jahre Führungserfahrung im (Lebensmittel-)Einzelhandel, z. B. als Store Manager:in, Marktleiter:in oder Niederlassungsleiter:in
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationstalent
- Lösungsorientierte Arbeitsweise und betriebswirtschaftliches Verständnis
Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Aldi Süd
Kontaktperson:
Aldi Süd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits bei ALDI SÜD arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und über die spezifischen Herausforderungen, denen sich Filialleiter gegenübersehen. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten und das Wissen hast, um das Team erfolgreich zu führen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Anforderungen als Filialleiter passen.
Beweise deine Führungskompetenz: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Führung und wie du dein Team motiviert hast. Zeige uns, dass du das Zeug dazu hast, eine Filiale erfolgreich zu leiten!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aldi Süd vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Wenn du verstehst, was ALDI SÜD wichtig ist, kannst du in deinem Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsverantwortung übernommen hast. Zeige, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen glaubwürdiger.
✨Stelle Fragen zur Filialstrategie
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Strategie und den Zielen der Filiale stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Weiterentwicklung des Unternehmens.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Kommunikationsfähigkeit unter Beweis zu stellen.