Kinderpfleger:in (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für unser Kinderhaus Sonnenschein in Hochzoll und Regenbogen im Domviertel
Kinderpfleger:in (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für unser Kinderhaus Sonnenschein in Hochzoll und Regenbogen im Domviertel

Kinderpfleger:in (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für unser Kinderhaus Sonnenschein in Hochzoll und Regenbogen im Domviertel

Augsburg Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 0-14 Jahren in einem kreativen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Kinderhaus Sonnenschein und Regenbogen, Teil einer gemeinnützigen Organisation.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit der Kinderbetreuung vor Ort.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und erlebe sinnstiftende Arbeit in einem tollen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger:in oder pädagogische Ergänzungskraft erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Das Kinderhaus Sonnenschein hat insgesamt 124 Plätze, aufgeteilt in jeweils 2 Krippen-, 2 Kindergarten- und 2 Hortgruppen, sodass im Haus Kinder zwischen 0-14 Jahren betreut werden. Das Kinderhaus befindet sich in Augsburg, Hochzoll Süd. Der Stadtwald, der Kuhsee und der Hochablass/Lech sind in wenigen Minuten zu Fuß zu erreichen. Nachmittags und in den Ferien können wir das Schulgelände mit Fußball- und Hartplatz benutzen.

Das Kinderhaus Regenbogen hat insgesamt 66 Plätze für Krippen- und Kindergartenkinder, sodass im Haus Kinder zwischen 0-6 Jahren betreut werden. Das Kinderhaus befindet sich mitten im Domviertel. Eine Besonderheit ist das Outdoor-Konzept, sodass regelmäßig verschiedene Spielplätze in der Umgebung besucht oder andere Ausflüge gemacht werden. Die Nähe zum SkF Seniorenheim St. Afra ermöglicht außerdem generationenübergreifende Projekte.

Betreuung und Förderung der Kinder: Begleitung der Kinder im Alltag, Förderung der Entwicklung und Unterstützung der individuellen Bedürfnisse.

Pflege der Kinder: körperliche Pflege, wie Wickeln, Toilettentraining und Unterstützung bei der Mahlzeitenaufnahme.

Gestaltung von Bildungsangeboten: kreative und pädagogisch wertvolle Aktivitäten, die die geistige, emotionale, soziale und körperliche Entwicklung der Kinder fördern.

Mitwirkung im Team: Enge Zusammenarbeit mit Erzieher:innen, Austausch und Einbringen von Ideen in die pädagogische Arbeit.

Beobachtung und Dokumentation: Beobachtung des Entwicklungsstands der Kinder, Entwicklungsdokumentationen und Austausch mit Kolleg:innen und Eltern.

Elternarbeit: Enger Kontakt mit Eltern in der Erziehungspartnerschaft.

Verwaltung und Organisation: Unterstützung bei organisatorischen Aufgaben und Strukturierung des Gruppenalltags.

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Kinderpfleger:in (m/w/d) oder Weiterbildung als pädagogische Ergänzungskraft in bayerischen Kindertageseinrichtungen.
  • Erfahrung in der Betreuung und Förderung von Kindern in einer Kindertageseinrichtung.
  • Pädagogisches Feingefühl und die Fähigkeit, individuell auf jedes Kind einzugehen und eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen.
  • Verantwortungsbewusstsein.
  • Zuverlässigkeit.
  • Teamfähigkeit und offene Kommunikation.
  • Kreativität.
  • Einfühlungsvermögen.

Hinweis: Aufgrund des Masernschutzgesetzes ist für alle Bewerber:innen (m/w/d), die nach 1970 geboren sind, ein Nachweis über Masernschutzimpfung/Immunität erforderlich.

Wir bieten:

  • Kollegiales Team.
  • Wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
  • Attraktive Vergütung nach AVR/Caritas.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Fort- und Weiterbildungsangebot.
  • Option auf ein vergünstigtes Deutschlandticket.
  • Bike-Leasing.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Möglichkeit der Betreuung Ihres Kindes in einem unserer Kinderhäuser.
  • Sinnstiftung in einer gemeinnützigen und zukunftsorientierten Organisation.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) über unser Online-Bewerbungsformular zu. Bei Rückfragen erreichen Sie uns unter bewerbung@skf-augsburg.de oder 0821 65042510.

Kinderpfleger:in (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für unser Kinderhaus Sonnenschein in Hochzoll und Regenbogen im Domviertel Arbeitgeber: Aldi Süd

Das Kinderhaus Sonnenschein und das Kinderhaus Regenbogen bieten eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team, das sich leidenschaftlich für die Betreuung und Förderung von Kindern einsetzt. Mit attraktiven Vergütungen, betrieblichen Altersvorsorge und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten unterstützen wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Zudem ermöglichen wir eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem wir die Betreuung Ihrer Kinder in unseren Einrichtungen anbieten.
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Kontaktperson:

Aldi Süd HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kinderpfleger:in (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für unser Kinderhaus Sonnenschein in Hochzoll und Regenbogen im Domviertel

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Besuche unser Kinderhaus und sprich direkt mit dem Team. So kannst du einen persönlichen Eindruck gewinnen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet oder in der Branche tätig ist. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere pädagogischen Konzepte und über die Besonderheiten unserer Einrichtungen. Zeige, dass du zu uns passt und unsere Werte teilst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du hast die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderpfleger:in (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für unser Kinderhaus Sonnenschein in Hochzoll und Regenbogen im Domviertel

Pädagogisches Feingefühl
Betreuung von Kindern
Kreativität
Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsfähigkeit
Beobachtung und Dokumentation
Gestaltung von Bildungsangeboten
Elternarbeit
Organisationstalent
Flexibilität
Interesse an generationenübergreifenden Projekten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, warum du genau zu unserem Kinderhaus Sonnenschein oder Regenbogen passt! Erzähl von deinen Erfahrungen und wie du die Entwicklung der Kinder unterstützen möchtest. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied!

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen in der Kinderbetreuung und deine Ausbildung. Wir wollen schnell sehen, was dich ausmacht und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse beizufügen! Das zeigt uns, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst. Achte darauf, dass alles gut lesbar und ordentlich ist – das macht einen guten Eindruck!

Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unser Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und du bist sicher, dass alles ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aldi Süd vorbereitest

Mach dich mit dem Kinderhaus vertraut

Informiere dich über die spezifischen Angebote und das Konzept des Kinderhauses Sonnenschein und Regenbogen. Zeige im Interview, dass du die Philosophie und die Werte der Einrichtung verstehst und schätzt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Kinderpfleger:in unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Zeige dein pädagogisches Feingefühl

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Einfühlungsvermögen und deine Fähigkeit, individuell auf Kinder einzugehen, betreffen. Überlege dir, wie du eine vertrauensvolle Beziehung zu den Kindern aufbauen würdest.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Teamstrukturen oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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Aldi Süd
Standort: Augsburg
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