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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: ALDI Nord bietet ein starkes, unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Top-Gehalt, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Einfluss auf die Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Freude am Kundenkontakt.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein Rabattportal für Online-Shops.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das bieten wir
- Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld
- Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage
- Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld
- Einen sicheren Arbeitsplatz und abwechslungsreiche Ttigkeiten
- Elektronische Arbeitszeiterfassung und 30 Urlaubstage
- ALDI Nord Akademie
- Rabattportal mit Vergnstigungen bei zahlreichen Online-Shops
Das sind deine Aufgaben
- Du sorgst fr ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden
- Die effiziente Steuerung der Arbeitsablufe, die Verfgbarkeit der Waren in deiner Filiale und das Erzielen des bestmglichen Umsatzes liegen in deiner Hand
- Du fhrst und motivierst das Team und bildest unsere Nachwuchskrfte aus
- Du bernimmst gemeinsam mit deinem Team alle anfallenden Aufgaben im Verkaufs- und Lagerraum
- Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsflche auf und prfst ihre Mindesthaltbarkeit
- Die Frische von Obst, Gemse und Backwaren behltst du immer im Auge
Das bringst du mit
- POWER, um die Filiale zum Erfolg zu fhren
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung
- Freundliches Auftreten und Spa am Umgang mit Kundinnen und Kunden
- Fhrungskompetenz und Kommunikationsstrke sowie Flexibilitt und Teamgeist
- Lust darauf, sorgfltig und engagiert mit anzupacken
Filialverantwortlicher (Bremen) Arbeitgeber: ALDI Weyhe
Kontaktperson:
ALDI Weyhe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialverantwortlicher (Bremen)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Filialverantwortlichen bei ALDI. Besuche die Website von ALDI Nord, um mehr über deren Unternehmenswerte und die Unternehmenskultur zu erfahren, damit du in deinem Gespräch gezielt darauf eingehen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von ALDI, um Einblicke in den Arbeitsalltag und die Herausforderungen eines Filialverantwortlichen zu erhalten. Plattformen wie LinkedIn können dir dabei helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf Führungskompetenz und Teamarbeit beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für den Einzelhandel und die Arbeit mit Kunden. Eine positive Einstellung und Engagement können den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialverantwortlicher (Bremen)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ALDI Nord und die spezifischen Anforderungen für die Position des Filialverantwortlichen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Betone deine Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Erfahrung im Einzelhandel.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für den Einzelhandel und deine Fähigkeit ein, ein Team zu führen und Kunden zufriedenzustellen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALDI Weyhe vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position des Filialverantwortlichen viel mit Teamführung zu tun hat, solltest du dir Beispiele überlegen, wie du dein Team motiviert und geleitet hast. Überlege dir auch, wie du mit Konflikten im Team umgegangen bist.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Rolle geht es darum, ein besonderes Einkaufserlebnis zu schaffen. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist oder wie du die Kundenzufriedenheit gesteigert hast.
✨Kenntnisse über Warenverfügbarkeit und Frische
Informiere dich über die Bedeutung von Warenverfügbarkeit und Frische, insbesondere bei Obst, Gemüse und Backwaren. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sicherstellen würdest, dass diese Standards in deiner Filiale eingehalten werden.
✨Präsentiere deine Flexibilität und Engagement
Die Stelle erfordert Flexibilität und Engagement. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und wie du bereit bist, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen, um den Erfolg der Filiale zu sichern.
