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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: ALDI Nord bietet ein starkes Team und ein offenes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Top-Gehalt, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem sicheren Arbeitsplatz.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Rabattportal für Online-Shops und elektronische Arbeitszeiterfassung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das bieten wir:
- Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld
- Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage
- Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld
- Einen sicheren Arbeitsplatz und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Elektronische Arbeitszeiterfassung und 30 Urlaubstage (Vollzeit)
- ALDI Nord Akademie
- Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops
Das sind deine Aufgaben:
- Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden
- Die effiziente Steuerung der Arbeitsabläufe, die Verfügbarkeit der Waren in deiner Filiale und das Erzielen des bestmöglichen Umsatzes liegen in deiner Hand
- Du führst und motivierst das Team und bildest unsere Nachwuchskräfte aus
- Du übernimmst gemeinsam mit deinem Team alle anfallenden Aufgaben im Verkaufs- und Lagerraum
- Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit
- Die Frische von Obst, Gemüse und Backwaren behältst du immer im Auge
Das bringst du mit:
- POWER, um die Filiale zum Erfolg zu führen
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung
- Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden
- Führungskompetenz und Kommunikationsstärke sowie Flexibilität und Teamgeist
- Lust darauf, sorgfältig und engagiert mit anzupacken
Filialverantwortlicher (m/w/d) - Region Bremen-Süd (Bremen) Arbeitgeber: ALDI Weyhe
Kontaktperson:
ALDI Weyhe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialverantwortlicher (m/w/d) - Region Bremen-Süd (Bremen)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Filialverantwortlichen bei ALDI Nord. Besuche unsere Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte zu erfahren, die wir schätzen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von ALDI Nord, um Einblicke in den Arbeitsalltag und die Herausforderungen zu erhalten. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Umgang mit Kunden zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen während des gesamten Bewerbungsprozesses. Eine positive Einstellung und Engagement können den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialverantwortlicher (m/w/d) - Region Bremen-Süd (Bremen)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ALDI Nord und die spezifischen Anforderungen der Position als Filialverantwortlicher. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Filialverantwortlichen wichtig sind. Betone deine Führungskompetenz und Erfahrung im Einzelhandel.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für den Einzelhandel und deine Fähigkeit ein, ein Team zu führen und Kunden zu begeistern.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALDI Weyhe vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deinen Erfahrungen im Einzelhandel und zur Führung von Teams gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da der Filialverantwortliche für das Einkaufserlebnis der Kunden zuständig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.
✨Demonstriere Teamführungskompetenz
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und förderst, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Dies zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten hast, um das Team erfolgreich zu leiten.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
In einem dynamischen Arbeitsumfeld wie dem Einzelhandel ist Flexibilität entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du dich an Veränderungen angepasst hast oder wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist.
