Principal Engineer - AI Data and Infrastructure, Remote

Als Principal Software Engineer sind Sie einer der führenden technischen Köpfe, die die Zukunft unseres KI-gestützten Datenökosystems gestalten: von der Architektur der leistungsstarken Grundlagen der nächsten Generation agentischer Datenplattformen bis hin zur Skalierung unserer Infrastruktur für Millionen von Nutzern weltweit. Sie berichten an unseren SVP Engineering und arbeiten mit Produkt- und Engineering-Leitern zusammen, um technische Strategien in geschäftliche Auswirkungen zu übersetzen. Sie setzen die Richtung für eine einheitliche Datenplattform, die für eine KI-zentrierte Zukunft konzipiert ist, und leiten Dutzende von Engineering-Teams, um die Lücke zwischen Rohdaten und umsetzbarer KI zu schließen. Diese Rolle verbindet hohen architektonischen Einfluss mit praktischen Codebeiträgen, indem Systeme von der Konzeption bis zur globalen Skalierung aufgebaut werden, die sowohl innovativ als auch produktionsbereit sind. Sie werden komplexe Probleme in der Datenorchestrierung, der latenzarmen Verarbeitung und der Entwicklergeschwindigkeit angehen und die grundlegenden Fähigkeiten liefern, die die Innovation im gesamten Unternehmen beschleunigen und unser nächstes Kapitel definieren.

Hauptaufgaben:

• Architektur komplexer Systeme und Treffen kritischer technischer Entscheidungen.
• Lösen herausfordernder technischer Probleme mit innovativen Lösungen.
• Mentoring von Ingenieuren und Förderung der technischen Exzellenz in Teams.
• Ausrichtung technischer Strategien an den Geschäftszielen durch funktionsübergreifende Zusammenarbeit.
• Beitrag zu technischen Fahrplänen und strategischer Planung.
• Bewertung neuer Technologien und Leitung von Innovationsinitiativen.

Mindestens erforderliche Qualifikationen:

• BS/BTech (oder höher) in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich erforderlich.
• Über 10 Jahre Produktionserfahrung als Ingenieur beim Aufbau hochskalierbarer Systeme.
• Über 6 Jahre Erfahrung als vertrauenswürdiger technischer Entscheidungsträger in einem Team, um kurzfristigen und langfristigen Geschäftswert zu lösen.
• Über 4 Jahre Erfahrung mit SQL oder anderen Datenbankabfragesprachen bei großen mehrtägigen Datensätzen.
• Erfahrung in der Architektur, Entwicklung und Bereitstellung großangelegter verteilter Systeme.
• Erfahrung mit Cloud-Technologien, z.B. AWS, Azure, GCP.
• Erfahrung im Aufbau von Continuous Integration und Continuous Development (CI/CD) Pipelines.
• Starke Vertrautheit mit serverseitigen Webtechnologien (z.B. Java, Python, Scala, C#, C++, Go).

Bevorzugte Kenntnisse, Fähigkeiten und/oder Fähigkeiten:

• Über 10 Jahre Produktionserfahrung als Ingenieur beim Aufbau hochskalierbarer und zuverlässiger Infrastruktur.
• Starker Hintergrund in der Architektur oder Implementierung KI-gesteuerter Funktionen - mit der Fähigkeit, KI-Fähigkeiten in skalierbare und leistungsfähige Produkte zu übersetzen.
• Nachweisliche Erfolge in der End-to-End-Architektur und -Lieferung - Leitung großer Teams (50+ Ingenieure) über mehrere Produktbereiche von der ersten Konzeption bis zur Reife.
• Fähigkeit, senior technische Talente zu führen und zu betreuen, Architekturentscheidungen und technische Richtungen über mehrere Teams hinweg zu gestalten.
• Nachgewiesener Erfolg bei der Bewertung und Annahme neuer Technologien zur Förderung unternehmensweiter technischer Strategien.
• Erfahrung mit Datenaufnahme-Systemen und Optimierung der Leistung für die Verarbeitung und Analyse großer Datenmengen.
• Tiefe praktische Expertise mit Cloud-Infrastruktur (AWS bevorzugt), Event-Streaming (Kafka), Datenverarbeitung (Databricks und Kafka) und großangelegten Datenbanksystemen.
• Vertrautheit mit Datenbankreplikation, Sharding und anderen Techniken zur Skalierbarkeit und hohen Verfügbarkeit von Datenbanken.
• Erfahrung in der Konstruktion von Systemen für Skalierbarkeit, hohe Verfügbarkeit und Sicherheit - mit einem Fokus auf sensible oder regulierte Daten.
• Erfahrung im Aufbau von Beobachtungsplattformen, Leistungsüberwachung und Optimierungsrahmen für großangelegte Systeme und Infrastruktur.
• Expertise in Containerisierungs-/Orchestrierungstechnologien (Docker, Kubernetes) und modernen CI/CD-Pipelines.
• Erfahrung mit Gesundheitstechnologiesystemen (wie elektronische Gesundheitsakten, klinische Daten usw.) ist wünschenswert.

Körperliche Anforderungen:

• Sitzen für längere Zeiträume.
• Umfangreiche Nutzung von Computern und Tastaturen.
• Gelegentliches Gehen und Heben kann erforderlich sein.

Wer wir sind:

Aledade, eine öffentliche Wohltätigkeitsgesellschaft, hat es sich zur Aufgabe gemacht, den transformativsten Teil unseres Gesundheitswesens zu stärken - die unabhängige Primärversorgung. Wir wurden 2014 gegründet und sind seitdem das größte Netzwerk unabhängiger Primärversorger im Land geworden - wir helfen Praxen, Gesundheitszentren und Kliniken, ihren Patienten eine bessere Versorgung zu bieten und in der wertbasierten Versorgung erfolgreich zu sein. Darüber hinaus zielen wir darauf ab, durch die Schaffung wertbasierter Verträge über eine Vielzahl von Gesundheitsplänen das traditionelle Gebühren-für-Dienst-Modell umzukehren. Unsere Arbeit stärkt die Kontinuität der Versorgung, stimmt Anreize ab und stellt sicher, dass Hausärzte für das bezahlt werden, was sie am besten können - die Patienten gesund zu halten.

Was bedeutet das für Sie?

Bei Aledade werden Sie Teil einer kreativen Kultur, die von der Leidenschaft geprägt ist, komplexe Probleme mit Respekt, Offenheit und dem Wunsch zu lernen anzugehen. Sie werden mit Teammitgliedern zusammenarbeiten, die eine Vielzahl von Erfahrungen, Interessen, Hintergründen, Überzeugungen und Erfolgen in ihre Arbeit einbringen - und die alle durch eine gemeinsame Leidenschaft für die öffentliche Gesundheit und ein Engagement für die Mission von Aledade vereint sind. Neben der Freizeit zur Unterstützung der Work-Life-Balance und des Genusses bieten wir das folgende umfassende Leistungspaket, das auf das Wohlbefinden unserer Teammitglieder ausgerichtet ist:

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, sind für viele Rollen verfügbar.
• Kranken-, Zahn- und Augenversicherung, die bis zu 80 % für Mitarbeiter, Angehörige und Lebenspartner bezahlt wird.
• Robustes Urlaubsprogramm (21 Tage PTO im ersten Jahr).
• Zwei bezahlte Freiwilligentage und 11 bezahlte Feiertage.
• 12 Wochen bezahlter Elternurlaub für alle neuen Eltern.
• Sechs Wochen bezahlter Sabbatical nach sechs Jahren Dienstzeit.
• Bildungsunterstützungsprogramm und klinisches Mitarbeitererstattungsprogramm.
• 401(k) mit bis zu 4 % Matching.
• Aktienoptionen.
• Und vieles mehr!

Bei Aledade akzeptieren wir nicht nur Unterschiede, wir feiern sie! Wir streben danach, hochqualifizierte Personen zu gewinnen, zu entwickeln und zu halten, die die vielfältigen Gemeinschaften vertreten, in denen wir leben und arbeiten. Aledade verpflichtet sich, ein diverses Umfeld zu schaffen und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Die Beschäftigungspolitik und -entscheidungen bei Aledade basieren auf Verdiensten, Qualifikationen, Leistungen und geschäftlichen Bedürfnissen. Alle qualifizierten Kandidaten werden ohne Rücksicht auf Alter, Rasse, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt oder medizinische Bedingungen im Zusammenhang mit Schwangerschaft oder Geburt), Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Religion, körperliche oder geistige Behinderung, medizinische Bedingungen, gesetzlich geschützte genetische Informationen, Familienstand, Veteranenstatus oder sexuelle Orientierung berücksichtigt.