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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue Kunden im B2B-Bereich, identifiziere Geschäftschancen und unterstütze das Sales-Team.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit über 300 Mitarbeitern in Mannheim, das Vertrieb und Marketing verbindet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 28 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und feiere Erfolge mit namhaften Kunden wie ABB und SAP.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Kommunikationsstärke und Teamgeist sind gefragt.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und ein ergonomisch gestalteter Arbeitsplatz warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
WE CREATE MORE SALES ist nicht nur unser Claim, sondern unsere Passion. Jeden Tag arbeiten mehr als 300 Mitarbeiter aus den Bereichen Beratung, Online-Marketing, IT und Telesales daran, Kunden eine 360° Kommunikation zu schaffen, die Vertrieb und Marketing erfolgreich verbindet. Werde Teil unseres erfolgreichen Teams und feiere mit uns sowie namhaften Kunden wie ABB, Canon und SAP nationale und internationale Erfolge!
Zur Verstärkung unseres Teams in Mannheim suchen wir ab sofort einen Inside Sales Manager (m/w/d) Hunting / Leadgeneration / Terminierung.
Deine Benefits
- Attraktive Vergütung
- Work-Life-Balance
- Mobilität
- Gesundheit und Wohlbefinden
- Corporate Benefits
Worauf Du Dich freuen kannst
- Arbeiten in Top-Lage: Unser Office liegt zentral im Quadrat O3, mitten in der Mannheimer City. Genieße die Nähe zu zahlreichen Restaurants, Cafés und weiteren Annehmlichkeiten direkt vor der Tür.
- Abwechslungsreicher Arbeitsalltag: Bei uns gleicht kein Tag dem anderen. Du arbeitest in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld, das dir viele Gestaltungsmöglichkeiten bietet.
- Attraktive Vergütung: Wir bieten Dir ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit Bonusanteilen an.
- Work-Life-Balance: 28 Tage Urlaub und eine flexible 5-Tage-Woche, keine Wochenendarbeit.
- Mobilität: Zuschuss zum Job-Ticket.
- Gesundheit und Wohlbefinden: Dein Arbeitsplatz ist ergonomisch gestaltet, inklusive stufenlos höhenverstellbarem Schreibtisch. Zusätzlich profitierst Du von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei den Fitnessstudios der Marke Pfitzenmeier.
- Corporate Benefits: Exklusive Vergünstigungen bei Online-Shops, Reisen und Versicherungen.
- Umfassende Einarbeitung: Du wirst intensiv eingearbeitet und von einem motivierten Team unterstützt, das dir jederzeit zur Seite steht.
So sieht Dein zukünftiger Arbeitstag aus
- Kundenbetreuung: Telefonische Beratung und Betreuung von Neu- und Bestandskunden im B2B-Umfeld.
- Bedarfsermittlung: Analyse der Kundenbedarfe und Identifikation von Geschäftschancen über verschiedene Kanäle (Telefon, E-Mail, Chat, Networking-Plattformen).
- Dokumentation: Pflege und Aktualisierung relevanter Kundeninformationen in unserer Datenbank.
- Leadmanagement: Qualifizierung und Weitergabe von Leads an das Sales-Team zur weiteren Betreuung und Abschluss.
- Vertriebsunterstützung: Aktiver Beitrag zur Marktdurchdringung durch kontinuierliche Kundenansprache und Beziehungsaufbau.
Das wünschen wir uns von Dir
- Erfahrung im Vertrieb oder Verkauf und Freude am Kundenkontakt.
- Kommunikationsstärke am Telefon sowie in der schriftlichen Kundenansprache per E-Mail.
- Teamgeist und die Fähigkeit, gemeinsam Erfolge zu feiern und den Spirit hochzuhalten.
- Eine zielorientierte Arbeitsweise und die Motivation, Kunden mit den besten Lösungen zu begeistern.
- Deutsch auf verhandlungssicherem Niveau in Wort und Schrift (C2), Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Inside Sales Manager (m/w/d) Hunting / Leadgeneration /Terminierung Arbeitgeber: Alex & Gross GmbH
Kontaktperson:
Alex & Gross GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inside Sales Manager (m/w/d) Hunting / Leadgeneration /Terminierung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobangebote stößt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Sales-Meeting. Recherchiere über das Unternehmen, übe deine Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Erfolge im Vertrieb zu präsentieren. Zeig uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach offenen Positionen oder Möglichkeiten, auch wenn sie nicht ausgeschrieben sind. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über unsere Unternehmenskultur und Benefits zu informieren, bevor du den nächsten Schritt machst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inside Sales Manager (m/w/d) Hunting / Leadgeneration /Terminierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese in der Position als Inside Sales Manager einsetzen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alex & Gross GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit dem Claim 'WE CREATE MORE SALES' vertraut und überlege, wie du dazu beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die Leidenschaft für Vertrieb und Marketing teilst und bereit bist, aktiv an der 360° Kommunikation zu arbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Leads generiert oder Kunden betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsstärke und Zielorientierung zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und Erfolge gemeinsam zu feiern. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zur Teamdynamik beigetragen hast und bringe diese Punkte im Gespräch zur Sprache.
✨Sprich über deine Motivation
Erkläre, warum du dich für die Position des Inside Sales Managers interessierst und was dich an der Arbeit im Vertrieb begeistert. Deine Begeisterung wird im Interview positiv wahrgenommen und zeigt dein Engagement für die Rolle.
