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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne neue B2B-Kunden und qualifiziere Leads für unser Sales-Team.
- Arbeitgeber: ALEX & GROSS, ein innovatives Unternehmen im Bereich Marketing und Vertrieb.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, planbare Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Moderne Büros, Teamevents und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Vertriebsprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Erfahrung im Vertrieb sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Jeden Tag arbeiten bei ALEX & GROSS über 300 Kolleg:innen daran, Marketing und Vertrieb als integriertes Growth-System aus Marketing, Sales und Technologie zusammenzubringen – datenbasiert, technologisch stark und mit kreativen Ideen. So machen wir Go-to-Market messbar, skalierbar und wirksam. Werde Teil unseres Teams in Mannheim und arbeite an nationalen und internationalen Vertriebsprojekten für namhafte B2B-Brands.
Zur Verstärkung suchen wir Dich als Mitarbeiter (m/w/d) Neukundengewinnung. Du gewinnst neue B2B-Kunden, qualifizierst Leads, identifizierst Potenziale und vereinbarst Termine für unser Sales-Team.
- Attraktive Vergütung: Festes Gehalt + leistungsbezogene Boni für Deine Erfolge
- Planbare Arbeitszeiten: Montag – Freitag, keine Wochenendarbeit & keine Überstunden
- Sichere Festanstellung: Langfristige Perspektive in einem stark wachsenden Unternehmen
- Teamspirit & Kultur: Teamevents, Trainings, Incentives & monatliche Sales-Wettbewerbe
- Modernes Büro: Innenterrasse, kostenlose Getränke & ergonomische Arbeitsplätze
- Zusatzleistungen: Jobticket-Zuschuss, Onlineshop-Rabatte, Fitnessstudio-Vergünstigungen & betriebliche Altersvorsorge
Neukunden am Telefon gewinnen – Du rufst potenzielle B2B-Kunden an und weckst Interesse.
Qualifizieren & weiterleiten – Du findest die richtigen Ansprechpartner, klärst kurz den Bedarf und gibst passende Leads an Sales weiter.
Termine vereinbaren – Du führst das Gespräch zielorientiert bis zur konkreten Terminierung und sorgst für eine saubere Übergabe.
Follow-ups & Einwände – Du bleibst dran, fasst nach und gehst mit Rückfragen bzw. Einwänden souverän um.
Listen & CRM – Du arbeitest Lead-Listen strukturiert ab und dokumentierst Deine Calls im CRM.
Du telefonierst gerne, bist offen im Kontakt und schaffst eine positive Gesprächsatmosphäre. Du kannst Dich klar ausdrücken, hörst aktiv zu und gehst freundlich auf unterschiedliche Ansprechpartner ein. Du arbeitest zuverlässig, bleibst dran und behältst auch bei vielen Calls den Überblick.
Erfahrung im Call Center, Vertrieb oder Inbound/Outbound ist von Vorteil. Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) in Wort und Schrift. Motivation, Dich einzuarbeiten und täglich besser zu werden.
1. Online bewerben: Schnell & unkompliziert – kein Anschreiben nötig!
2. Erstes Telefoninterview (30 Min.)
3. Zweites Gespräch mit der Teamleitung (45 Min.)
4. Entscheidung innerhalb einer Woche nach dem letzten Gespräch.
Unser Recruiting-Team freut sich auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular.
📞 Fragen? 0621 3999 2480 oder jobs@alex-gross.com
ALEX & GROSS Inside Sales GmbH, O3, 2-8, 68161 Mannheim
🚀 Gleiche Chancen für alle! Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe – unabhängig von Alter, Behinderung, Herkunft, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Wir freuen uns auf Dich!
Mitarbeiter (m/w/d) Neukundengewinnung Arbeitgeber: Alex Gross
Kontaktperson:
Alex Gross HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Neukundengewinnung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Neukundengewinnung interessierst, zögere nicht, direkt bei ALEX & GROSS anzurufen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder Kontakte haben. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen im Vertrieb am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation! Während des gesamten Bewerbungsprozesses ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen deutlich machst. Lass sie wissen, warum du Teil des Teams werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Neukundengewinnung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es einfach!: Wir wissen, dass der Bewerbungsprozess manchmal überwältigend sein kann. Bei uns brauchst du kein aufwendiges Anschreiben – bewirb dich einfach über unser Online-Formular und mach es dir leicht!
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Bereite dich vor!: Informiere dich über ALEX & GROSS und unsere Projekte. Wenn du beim ersten Telefoninterview Fragen hast oder etwas über unsere Arbeitsweise wissen möchtest, zeig uns dein Interesse!
Halte den Überblick!: Wenn du viele Bewerbungen schickst, kann es schnell unübersichtlich werden. Notiere dir, wo du dich beworben hast und welche Schritte noch anstehen. So behältst du den Überblick und kannst dich besser vorbereiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alex Gross vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, ALEX & GROSS und deren Dienstleistungen genau anzuschauen. Informiere dich über ihre Marketing- und Vertriebsstrategien sowie über aktuelle Projekte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, insbesondere zu deiner Erfahrung im Vertrieb oder Call Center. Sei bereit, Beispiele für deine Erfolge in der Neukundengewinnung zu nennen und wie du mit Einwänden umgegangen bist.
✨Praktiziere aktives Zuhören
Während des Interviews ist es wichtig, aktiv zuzuhören. Zeige, dass du die Fragen verstehst, indem du sie kurz zusammenfasst, bevor du antwortest. Das hilft nicht nur, Missverständnisse zu vermeiden, sondern zeigt auch deine Kommunikationsfähigkeiten.
✨Zeige deine Motivation und Lernbereitschaft
ALEX & GROSS sucht nach jemandem, der motiviert ist, sich einzuarbeiten und täglich besser zu werden. Teile im Interview mit, wie du dich in der Vergangenheit weiterentwickelt hast und welche Schritte du unternimmst, um deine Fähigkeiten im Vertrieb zu verbessern.