Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzabteilung und sorge für finanzielle Integrität und strategische Partnerschaften.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Industrie mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Bonus, internationale Reisen und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Vollzeit, vor Ort mit regelmäßigen internationalen Reisen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzstrategie eines internationalen Unternehmens und führe ein leistungsstarkes Team.
- Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung in der Finanzführung und tiefes Wissen über IFRS.
Bitte lesen Sie die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, bevor Sie sich bewerben. Dies ist eine Vor-Ort-Rolle mit internationaler Reise. Bitte bewerben Sie sich nicht, wenn Sie eine hybride Rolle suchen und nicht bereit sind, bei Bedarf international zu reisen.
Der Finanzdirektor ist eine Schlüsselrolle in der Unternehmensführung, die für die Wahrung der finanziellen Integrität der Gruppe verantwortlich ist und als strategischer Partner der Geschäftsführung fungiert. In einem komplexen, globalen, kapitalintensiven Umfeld überwacht die Rolle die gruppenweite Finanzberichterstattung, Planung, Governance und Finanzstrategie.
Der ideale Kandidat bringt umfassende Erfahrung in Führungspositionen im Finanzbereich, ein gutes Urteilsvermögen bei Investitions- und Kapitalentscheidungen sowie die Fähigkeit mit, leistungsstarke Finanzteams zu führen und zu entwickeln. Die Rolle erfordert eine Kombination aus technischer Exzellenz, kommerzieller Einsicht und langfristigem Denken. Diese Rolle berichtet an den Executive Director Finance und fungiert in der Praxis als dessen Stellvertreter. Es handelt sich um eine Vollzeit-, unbefristete und Vor-Ort-Rolle, die regelmäßige internationale Reisen erfordert.
Position Verantwortlichkeiten:- Übernahme der Gesamtleitung der zentralen Finanzfunktion der Gruppe, Gewährleistung robuster finanzieller Governance, Kontrollen und Compliance in allen Einheiten und Jurisdiktionen.
- Überwachung der Erstellung und Konsolidierung der Managementkonten und der gesetzlichen Finanzberichte der Gruppe gemäß IFRS und lokalen regulatorischen Anforderungen.
- Leitung und Koordination von Prüfungen, gesetzlicher Berichterstattung und Interaktionen mit Prüfern, Steuerberatern, Banken und anderen finanziellen Stakeholdern.
- Agieren als Geschäftspartner des Executive Leadership Teams zur Unterstützung der langfristigen Geschäftsplanung, Kapitalallokation und wesentlichen Investitionsentscheidungen.
- Leitung der gruppenweiten Budgetierungs-, Prognose- und Leistungsberichterstattungsprozesse, Gewährleistung von Genauigkeit, Konsistenz und Transparenz.
- Überwachung der finanziellen Leistung, der wichtigsten Risiken, der Liquidität und des Cashflows der Gruppe, proaktive Identifizierung von Problemen und Chancen.
- Förderung der Entwicklung und Standardisierung von Finanzrichtlinien, -prozessen und -systemen in der gesamten Gruppe.
- Führung, Mentoring und Entwicklung des Finanzteams der Gruppe, Förderung von Zusammenarbeit, Verantwortung und hoher Leistung.
- Pflege wichtiger Beziehungen zu Banken, Fachberatern und anderen wichtigen Institutionen und Organisationen.
- Ungefähr 15+ Jahre Erfahrung im Finanzbereich, einschließlich umfangreicher Erfahrung in leitenden Finanzführungspositionen.
- Nachweisliche Erfahrung in großen, internationalen, asset-heavy oder kapitalintensiven Unternehmen (z.B. Energie, Industrien, Chemie, Infrastruktur oder projektbasierten Umgebungen).
- Starker Leistungsausweis in der Gruppenberichterstattung, finanzieller Governance, Budgetierung, Prognose und strategischer Finanzplanung.
- Tiefes Wissen über IFRS, Swiss und US GAAP, Konsolidierung, interne Kontrollen und mehrjurisdiktionale finanzielle Compliance.
- Erfahrung in der Arbeit mit komplexen Gruppenstrukturen, Joint Ventures und internationalen Stakeholdern.
- Starkes strategisches Denken und kommerzielles Gespür, kombiniert mit Detailgenauigkeit und gesundem finanziellen Urteilsvermögen.
- Glaubwürdiger, kollaborativer Führer mit der Fähigkeit, auf Führungsebene Einfluss zu nehmen und Vertrauen über verschiedene Kulturen hinweg aufzubauen.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
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Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine herausragende Arbeitsumgebung in Zürich, die von einer starken Unternehmenskultur geprägt ist, die Teamarbeit, Innovation und persönliche Entwicklung fördert. Wir investieren in das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und bieten attraktive Vergütungsmodelle sowie internationale Reisegelegenheiten, die den Horizont erweitern. Unsere engagierte Führungsebene unterstützt Sie dabei, Ihre Karriereziele zu erreichen und sich in einem dynamischen, globalen Umfeld weiterzuentwickeln.
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✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Finanzbranche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie überhaupt veröffentlicht werden.
✨Sei bereit für das Gespräch!
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Finanzbereich parat hast. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen beherrschst, sondern auch strategisch denken kannst.
✨Zeige deine internationale Erfahrung!
Da die Rolle internationale Reisen erfordert, betone deine Erfahrungen in verschiedenen Ländern oder Kulturen. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und in einem globalen Umfeld arbeiten kannst.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lies die Stellenanzeige genau durch:Bevor du deine Bewerbung abschickst, nimm dir die Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen, die wir an den idealen Kandidaten haben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung genau das widerspiegelt, was wir suchen.
Zeige deine Erfahrung klar auf:In deiner Bewerbung solltest du deutlich machen, wie deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge zu den Anforderungen der Rolle passen. Nutze konkrete Beispiele aus deiner Karriere, um zu zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten und Kenntnisse mitbringst, die für die Position des Group Finance Directors entscheidend sind.
Sei authentisch und persönlich:Wir möchten dich als Person kennenlernen! Verwende einen persönlichen Ton in deinem Anschreiben und zeige, warum du dich für diese Rolle und unser Unternehmen interessierst. Authentizität kommt gut an und hilft uns, einen Eindruck von deiner Persönlichkeit zu bekommen.
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Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alexander Charles vorbereitet
✨Verstehe die Rolle in der Tiefe
Nimm dir Zeit, um die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Group Finance Directors zu verstehen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Herausforderungen und Ziele dieser Position zutreffen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle tiefgehende Kenntnisse in IFRS und finanzieller Governance erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu nennen, die deine Expertise in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Führung und Entwicklung von Teams demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit hochperformante Teams aufgebaut hast und welche Strategien du verwendet hast, um Zusammenarbeit und Verantwortung zu fördern.
✨Internationalität betonen
Da die Rolle internationale Reisen erfordert, solltest du deine Erfahrungen im Umgang mit internationalen Stakeholdern und komplexen Gruppenstrukturen hervorheben. Erkläre, wie du kulturelle Unterschiede berücksichtigt hast und wie du erfolgreich in einem globalen Umfeld gearbeitet hast.
