Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für die industrielle Fertigung und forme die Zukunft des 3D-Drucks.
- Unternehmen: Wachsendes Startup im Bereich additive Fertigung mit einem leidenschaftlichen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Provisionen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben mit bedeutendem Einfluss auf die Produktentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte bahnbrechende Technologien in einer dynamischen Branche und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Kenntnisse in C#, .NET und Python.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir unterstützen unseren Kunden bei der Suche nach einem Full Stack Software Developer, der seinem wachsenden Team beitritt.
Über die Rolle
Unser Kunde ist ein innovatives Startup, das eine hochmoderne Software im Bereich der industriellen Fertigung entwickelt. Ihre Technologie ermöglicht es Unternehmen in stark regulierten Branchen – wie Luft- und Raumfahrt sowie Medizintechnologie.
Sie werden Teil eines leidenschaftlichen Teams und spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der nächsten Generation von Software für industrielle 3D-Druckanwendungen.
- Entwicklung und Wartung von Backend-Komponenten (.NET, ASP.NET, Python, C#)
- Erstellung und Integration von OpenID-Authentifizierungsoberflächen
- Implementierung von Microservices und Integrationen mit Geräten/Drittanbietern
- Unterstützung der Frontend-Integration mit Angular
Unser Kunde sucht einen proaktiven, unabhängigen Entwickler mit:
- 3+ Jahren Berufserfahrung in der Softwareentwicklung in einem SaaS-Fertigungsprodukt
- einem Abschluss in Informatik, Softwaretechnik oder gleichwertiger Erfahrung
- soliden Kenntnissen in der Backend-Entwicklung (C#, .NET, Python)
- Erfahrung mit Authentifizierungsoberflächen und Microservices
- einer kollaborativen Denkweise und einem starken Verantwortungsbewusstsein
- Fließend in Deutsch und gute Englischkenntnisse
Gelegenheit, die Zukunft der additiven Fertigung in einem schnell wachsenden Startup zu gestalten.
Attraktives Grundgehalt + Provisionsstruktur
Junge, motivierte und unterstützende Teamumgebung
Vielfältige Aufgaben mit bedeutendem Einfluss auf die Produkt-Roadmap
Full Stack Engineer Arbeitgeber: Alexander Daniels Global
Als Arbeitgeber in Norddeutschland zwischen Bremen und Hannover bieten wir Ihnen die einzigartige Gelegenheit, die People & Culture-Funktion von Grund auf neu zu gestalten und dabei direkt mit den Gründern und dem Führungsteam zusammenzuarbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter bieten. Profitieren Sie von einem wettbewerbsfähigen Gehalt, einer bedeutenden Beteiligung am Unternehmen und der Chance, einen entscheidenden Beitrag zu einem der aufregendsten aufstrebenden Unternehmen im europäischen Luft- und Raumfahrtsektor zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Full Stack Engineer erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Alexander Daniels Global anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Full Stack Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Alexander Daniels Global vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Alexander Daniels Global klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alexander Daniels Global vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
