Leitung Rezeption ( m/w/d)

Leitung Rezeption ( m/w/d)

Kehl Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Empfangsteam und sorge für einen reibungslosen Ablauf an der Rezeption.
  • Unternehmen: 4-Sterne-Hotel Calamus mit modernem Ambiente und erstklassigem Service.
  • Vorteile: Rabatte auf Produkte, reichhaltige Verpflegung und flexible Arbeitszeitmodelle.
  • Weitere Informationen: Mitarbeiterparkplätze und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Aufenthalte für unsere Gäste in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Hotelausbildung und Erfahrung als stellvertretender FOM.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Unser 4‑Sterne‑S‑Hotel Calamus verfügt über 99 moderne und stilvoll eingerichtete Zimmer und Suiten in fünf Kategorien sowie exklusive Ferienwohnungen. Vier vielseitige Konferenzräume mit modernster Tagungstechnik bieten den idealen Rahmen für Veranstaltungen mit bis zu 300 Personen.

Als Front Office Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserem Haus und tragen maßgeblich dazu bei, unseren Gästen einen erstklassigen und unvergesslichen Aufenthalt zu ermöglichen. Sie verantworten die Organisation und Leitung des Front‑Office‑Bereichs, sorgen für einen reibungslosen Ablauf an der Rezeption und sind Ansprechpartner für Gäste sowie Mitarbeiter gleichermaßen. Zur Nachbesetzung dieser verantwortungsvollen Position suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und serviceorientierte Persönlichkeit als Front Office Manager (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Leitung des Empfangsteams
  • Koordination der internen Arbeitsabläufe
  • Abteilungsübergreifende Koordination und Kommunikation
  • Verantwortung für die Einhaltung unserer Qualitätsstandards
  • Dienstplanerstellung
  • Empfang und Betreuung unserer Gäste
  • Aktive Unterstützung des Front Office Teams im Tagesgeschäft (Check‑In, Check‑Out, Rechnungserstellung etc.)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Hotelausbildung mit Berufserfahrung mindestens als stellvertretender FOM
  • Selbstsicheres und repräsentatives Auftreten
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Französischkenntnisse wünschenswert
  • Kenntnisse in Protel von Vorteil
  • Teamfähigkeit und Organisationstalent

Ihre Vorteile

  • Vergünstigungen: Viele Rabatte auf hauseigene Produkte und Services
  • Verpflegung: Vergünstigtes und reichhaltiges Speisen‑ und Getränkeangebot
  • Parken: Mitarbeiterparkplätze in ausreichender Anzahl
  • Arbeitszeit: Diverse Arbeitszeitmodelle – u.a. Voll‑ und Teilzeitstellen

Bewerbung

Hier können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF (max. 2 MB je Datei) anfügen.

Leitung Rezeption ( m/w/d) Arbeitgeber: Alexander Schreibeisen GmbH & Co.KG

Das 4-Sterne-S-Hotel Calamus bietet nicht nur eine moderne und stilvolle Arbeitsumgebung, sondern auch zahlreiche Vorteile für seine Mitarbeiter. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Förderung schaffen wir eine positive Arbeitskultur, in der jeder die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln und seine Fähigkeiten auszubauen. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Vergünstigungen und einem vielfältigen Speisen- und Getränkeangebot, was das Arbeiten bei uns besonders angenehm macht.

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Kontaktdaten:

Alexander Schreibeisen GmbH & Co.KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Rezeption ( m/w/d) erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Alexander Schreibeisen GmbH & Co.KG interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Rezeption ( m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Leitung des Empfangsteams
Koordination der internen Arbeitsabläufe
Abteilungsübergreifende Koordination und Kommunikation
Einhaltung von Qualitätsstandards
Dienstplanerstellung
Empfang und Betreuung von Gästen
Unterstützung im Tagesgeschäft (Check-In, Check-Out, Rechnungserstellung)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Alexander Schreibeisen GmbH & Co.KG damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Alexander Schreibeisen GmbH & Co.KG gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Alexander Schreibeisen GmbH & Co.KG genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Alexander Schreibeisen GmbH & Co.KG!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alexander Schreibeisen GmbH & Co.KG vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Alexander Schreibeisen GmbH & Co.KG zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Alexander Schreibeisen GmbH & Co.KG ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.