Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Prototypen und berate Kunden zu zukunftsfähigen Data- und AI-Strategien.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Modell, persönliche Entwicklung und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Generative AI und arbeite an spannenden Projekten in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Daten- und AI-Lösungen sowie sehr gute Python-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten in einer einzigartigen Teamatmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Wir suchen Dich ab sofort fĂĽr ein Arbeitspensum von 100% an unserem Standort in der Schweiz!
Deine Aufgaben:
- Verantwortung für den Entwurf, Aufbau und die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prototypen, Use-Cases und technischen Konzepten rund um Generative AI, moderne Datenplattformen und Cloud-Lösungen.
- Ganzheitliche Beratung unserer Kunden bei der Ausgestaltung zukunftsfähiger Data-& AI-Strategien – von der Zielarchitektur über technisches Enablement bis hin zum stabilen Produktivbetrieb.
- Design, Implementierung und Weiterentwicklung skalierbarer Datenarchitekturen und Cloud-basierter Data-Warehouse-Lösungen (z. B. auf Azure oder AWS).
- Sicherstellung hoher Qualitätsstandards in Projekten, insbesondere in den Bereichen Prompt Design, Modellbewertung, Data Science und Validierung von AI-Ergebnissen.
- Technische Leitung oder aktive Mitwirkung in Projekten mit Schwerpunkt auf AI-Architekturen, End-to-End-Workflows sowie dem Betrieb von Foundation Models (lokal oder in der Cloud).
- Aufbau und Durchführung interner Trainingsformate sowie aktiver Wissenstransfer zur Stärkung unserer Expertise in Generative AI und modernen Datenplattformen.
- Kontinuierliches Explorieren, Testen und Bewerten neuer Tools, APIs und Frameworks (z. B. OpenAI, Hugging Face, Aleph Alpha) in Bereichen wie NLP, Conversational AI, Diffusion Models oder Transformer‑Architekturen.
- Präsenz in der Fachcommunity durch Teilnahme an Konferenzen, Meetups und Events sowie durch Vorträge, Demos oder fachliche Publikationen.
- Technische Unterstützung von Sales und Marketing, etwa durch Architekturkonzepte, technische Argumentationen oder die Mitwirkung an Kundenpräsentationen.
- Aktive Beteiligung am weiteren Aufbau unseres Schweizer Standorts in enger Zusammenarbeit mit Management und Vertrieb.
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, Data Science, Mathematik oder einer vergleichbaren technisch-naturwissenschaftlichen Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) in der Umsetzung von Daten-, Analytics- oder AI‑Lösungen, idealerweise im Projekt- oder Beratungsumfeld.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, Schweizerdeutsch und Englisch.
- Fundierte Praxiserfahrung mit Generative‑AI‑Ansätzen sowie ein solides Verständnis von Foundation Models (z. B. GPT, LLaMA, Claude) inklusive Fine‑Tuning‑Strategien.
- Sehr gute Python‑Kenntnisse (objektorientiert), idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit Spark und relevanten Open‑Source‑Frameworks (z. B. HuggingFace, LangChain).
- Erfahrung im Umgang mit AI‑ und LLM‑APIs (z. B. OpenAI, Aleph Alpha, HuggingFace) sowie Grundlagenwissen in NLP, probabilistischen Modellen, Conversational AI und Diffusion‑Techniken.
- Tiefgehendes Verständnis moderner Cloud‑Infrastrukturen (Azure oder AWS) sowie Kenntnisse in Deployment‑, CI/CD‑ und MLOps‑Prozessen.
- Von Vorteil: Erfahrung im Betrieb von Open‑Source‑Modellen on‑premise, auf spezialisierten Accelerators oder im Kontext von Physical Computing.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden, Teams und der Tech‑Community.
- Eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und projektbezogen zu reisen.
Wir bieten:
- Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, hybrides Arbeitsmodell, workation – nutze die Möglichkeit aus dem EU‑Ausland zu arbeiten.
- Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip – „einer für alle, alle für einen!“, unser Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents.
- Intensiver Onboarding‑ & Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop‑ und Schulungsangebot innerhalb der Data.Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs‑, Projektleiter‑ und Expertenlaufbahn.
- Zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeitenden Angebote (z. B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise‑Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen.
- Mental Health & Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, regelmäßige Mitarbeitenden Umfragen.
Ansprechpartnerin: Marina Sommer, Principal Recruiting Manager.
Principal Generative AI Engineer (m/w/d) - Schweiz Arbeitgeber: Alexander Thamm [at]
Kontaktperson:
Alexander Thamm [at] HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Principal Generative AI Engineer (m/w/d) - Schweiz
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Meetups, Konferenzen oder Online-Events und sprich mit anderen über deine Leidenschaft für Generative AI. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so die nächste große Chance!
✨Zeig dein Können!
Erstelle ein Portfolio mit Projekten, an denen du gearbeitet hast, besonders im Bereich Generative AI. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und potenziellen Arbeitgebern zu zeigen, was du drauf hast.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt ĂĽber unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Oft sind sie offen fĂĽr talentierte Leute, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen und Themen vertraut, die in Interviews für AI-Positionen auftauchen könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse zu teilen. So kannst du selbstbewusst ins Gespräch gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Principal Generative AI Engineer (m/w/d) - Schweiz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Leidenschaft für Data & AI!: Erzähle uns, warum du dich für Generative AI und moderne Datenplattformen begeisterst. Deine Motivation und dein Interesse sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen!
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt ĂĽber unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alexander Thamm [at] vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Anforderungen vertraut. Informiere dich ĂĽber die Projekte, an denen das Unternehmen arbeitet, insbesondere im Bereich Generative AI. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Datenarchitektur, Cloud-Lösungen und AI-Implementierung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Dies wird dir helfen, während des Interviews einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kunden und Teams zu demonstrieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.