Projektmanager*in (m/w/d) Marketing & Kommunikation

Projektmanager*in (m/w/d) Marketing & Kommunikation

Dortmund Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Kommunikationsstrategien und manage spannende Projekte für namhafte Kunden.
  • Unternehmen: Dynamische Agentur mit einem kreativen und kollegialen Umfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Team-Events.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Kampagnen und arbeite an Projekten, die echte Ergebnisse liefern.
  • Qualifikationen: Studium in Marketing oder Kommunikation und Erfahrung im Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Gemeinsam mit unseren Kunden aus der Bau- und Ausstattungsbranche entwickeln wir Kommunikationsstrategien, die durch Kreativität, Praxisnähe und messbare Ergebnisse überzeugen.

Ihre Aufgaben

  • Strategische und eigenverantwortliche Betreuung unserer Kunden
  • Planung, Steuerung und Umsetzung von Kommunikationsprojekten und Kampagnen
  • Briefing und Koordination des Projekt- und Kreativteams
  • Budget- und Kapazitätsplanung sowie laufendes Controlling
  • Auswahl, Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister und Partner
  • Vorbereitung und Durchführung von Kundenpräsentationen
  • Moderation von Kundengesprächen und Beratung auf Augenhöhe
  • Unternehmerisches Denken und Handeln im Sinne unserer Kunden und unserer Agentur
  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im Projektmanagement einer Kommunikationsagentur
  • Fundierte Kenntnisse in Online-Marketing, Social Media und digitaler Kommunikation
  • Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie ein gutes Zahlenverständnis
  • Hohe Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Hands-on-Mentalität und Freude daran, neue Themen zu erschließen

Benefits

  • Spannende Projekte für renommierte Kunden aus der Baubranche
  • Flexible Arbeitsmodelle mit Remote-Option
  • Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. zu KI und digitalen Trends
  • Kreatives Agenturumfeld mit viel Gestaltungsspielraum
  • Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team
  • Regelmäßige Team-Events und gemeinsame Aktivitäten zur Stärkung des Teamgeists

Projektmanager*in (m/w/d) Marketing & Kommunikation Arbeitgeber: Alexander von Humboldt Stiftung

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem kreativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich auf spannende Projekte in der Bau- und Ausstattungsbranche konzentriert. Unsere flexible Arbeitsweise, die Option auf Remote-Arbeit sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln können. Mit kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen Team fördern wir eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die Teamgeist und Innovation schätzt.

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Kontaktdaten:

Alexander von Humboldt Stiftung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager*in (m/w/d) Marketing & Kommunikation erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektmanager*in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und kreative Ideen einzubringen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere aktuellen Projekte und über die Bau- und Ausstattungsbranche. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Arbeit hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam spannende Kommunikationsstrategien zu entwickeln!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager*in (m/w/d) Marketing & Kommunikation mit Bravour zu bestehen

Strategische Kundenbetreuung
Planung von Kommunikationsprojekten
Steuerung von Kampagnen
Briefing und Koordination von Teams
Budget- und Kapazitätsplanung
Controlling
Auswahl und Steuerung externer Dienstleister

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Denk daran, dass wir im Marketing und in der Kommunikation arbeiten, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und bring frische Ideen ein.

Mach es persönlich!:Sprich direkt zu uns und zeig, warum du genau zu StudySmarter passt. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Projektmanagement und wie du unsere Kunden begeistern kannst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell sind!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alexander von Humboldt Stiftung vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Bau- und Ausstattungsbranche vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine Kommunikationsstrategien dazu beitragen können, diese zu erfüllen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Projektmanagement zu sprechen und wie du kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, vielleicht sogar mit einer kurzen Präsentation während des Interviews.

Frage nach dem Team

Stelle Fragen zur Teamdynamik und den Arbeitsabläufen. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, ein Gefühl dafür zu bekommen, wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst.