Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsbereichsleitung im Marketing und Vertrieb bei spannenden Projekten.
- Unternehmen: ADAC Hessen-Thüringen e.V. – ein traditionsreicher Regionalclub mit über 350 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Jobticket, Bikeleasing, überdurchschnittliche Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Profitiere von Gesundheitsangeboten und Mitarbeiterrabatten für ein rundum gutes Arbeitsleben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung im Assistenzbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Der Regionalclub ADAC Hessen-Thüringen e.V. wurde 1904 gegründet. Mittlerweile arbeiten über 350 Mitarbeitende in unseren 16 Geschäftsstellen in Hessen und Thüringen. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise & Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.
Ihre Aufgaben:
- Du unterstützt die Geschäftsbereichsleitung für Marketing, Unternehmenskommunikation und den stationären Vertrieb bei Schwerpunktaufgaben und Projekten.
- Anfragen selektierst Du eigenverantwortlich und veranlasst die Bearbeitung.
- Du organisierst das Büro unseres Vertriebsinnendienstes und setzt administrative Aufgaben eigeninitiativ um.
- Du erstellst und optimierst betriebswirtschaftliche Auswertungen.
- Du verantwortest die Umsetzung, Steuerung und Nachverfolgung von Einzelmaßnahmen.
- Die Erstellung von Präsentationen und die Erledigung von interner sowie externer Korrespondenz gehört zu deinen Aufgaben.
- Du planst, koordinierst sowohl inhaltlich als auch organisatorisch Meetings, Veranstaltungen und Videokonferenzen.
- Ebenfalls kümmerst du dich organisatorisch um Springer-Personaleinsatzplanung in unseren Geschäftsstellen.
Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. einer vergleichbaren Ausbildung. Du hast mehrjährige Erfahrung im Assistenzbereich, sowie in der Büroorganisation. Sehr gutes Zeitmanagement und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus. Du verfügst über eine hohe Auffassungsgabe und ein gutes Zahlenverständnis. Folgende Kompetenzen machen Dich aus: Kommunikationsstärke, hohe Sozialkompetenz, persönliches Engagement und Serviceorientierung. Ebenfalls bist Du versiert im Umgang mit MS-Office.
Benefits:
- Jobticket: Wir stellen dir ein Jobticket für den Rhein-Main-Verkehrsverbund (RMV), wenn du im Gebiet des RMV lebst und/oder arbeitest oder zahlen dir einen Fahrtkostenzuschuss, wenn du außerhalb des RMV öffentliche Verkehrsmittel für Fahrten nutzt.
- Bikeleasing: Wir bieten dir im Zuge eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses an, bis zu zwei Fahrräder über die Gehaltsabrechnung zu leasen. Diese kannst du natürlich auch privat nutzen.
- Vergütung: Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich deine Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung.
- Weiterbildung: Die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen: Lerne auf Informationsreisen mit renommierten Reiseveranstaltern die schönsten Destinationen kennen. Bedarfsgerechte Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings kommen on top.
- Altersvorsorge: Sehr gerne unterstützen wir deine betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen.
- Gesundheitsangebote: Profitiere von unseren umfangreichen Gesundheitsangeboten, egal ob zu Hause oder auf der Arbeit. Im Zuge des betrieblichen Gesundheitsmanagements wirst du unter anderem von professionellen Beratenden in vielen Lebenslagen kostenlos und vertraulich unterstützt.
- Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern.
Senior Assistenz Geschäftsbereichsleitung Marketing & Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Alexander von Humboldt Stiftung
Der ADAC Hessen-Thüringen e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein überdurchschnittliches Gehalt und umfangreiche Gesundheitsangebote bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl fördert. Mit einem Jobticket für den RMV und Bikeleasing-Optionen unterstützt das Unternehmen die Mobilität seiner Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance in einer dynamischen Arbeitsumgebung. Hier hast du die Chance, in einem traditionsreichen Verein zu arbeiten, der sich aktiv um die Mobilität und das Wohl seiner Mitglieder kümmert.
Kontaktdaten:
Alexander von Humboldt Stiftung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Assistenz Geschäftsbereichsleitung Marketing & Vertrieb (m/w/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Alexander von Humboldt Stiftung.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Alexander von Humboldt Stiftung ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Alexander von Humboldt Stiftung könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Alexander von Humboldt Stiftung beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Assistenz Geschäftsbereichsleitung Marketing & Vertrieb (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Alexander von Humboldt Stiftung:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Alexander von Humboldt Stiftung einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alexander von Humboldt Stiftung vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Alexander von Humboldt Stiftung einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Alexander von Humboldt Stiftung relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Alexander von Humboldt Stiftung einfügt.
