Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und optimiere spannende Social Media Inhalte für gesellschaftspolitische Themen.
- Arbeitgeber: Dynamische Agentur in Berlin mit internationalem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige After Work Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Kommunikation und beeinflusse relevante gesellschaftliche Themen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Social Media Bereich und Leidenschaft für Trends.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit Hands-on-Mentalität und tollen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du hast Interesse an der kommunikativen Vermittlung von gesellschaftspolitisch relevanten Themen? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort in Berlin eine:n Social Media Manager (all genders) für Serviceplan Berlin.
Was Dich bei uns erwartet:
- Konzeption, Produktion und Pflege von Content (Postings, Artikel, Fotos, Bewegtbild) in Abstimmung mit der Kreation, inhaltliche Qualitätssicherung
- Eigenständiges Erstellen und Optimieren von Social Media Themen-/Redaktionsplänen im Austausch mit Strategen, Textern, Beratern und Kund:innen im B2B- und B2C-Umfeld
- Management von Social Projekten und externer Content Produzenten
- Strategische Steuerung der Social Community
- Auswertung von Insights, Monitoring-/Trackingmaßnahmen
- Ein dynamisches Umfeld mit Hands-on-Mentalität
Was wir von Dir erwarten:
- Eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise
- Ca. 3 Berufserfahrung in einem agenturähnlichen Umfeld
- Erfahrung in ganzheitlicher Führung von Etats und kleineren Teams/Kolleg:innen
- Sehr gutes Know-how über Social Plattformen und eine Leidenschaft für Social Trends, sowie ein Gespür für User und deren Bedürfnisse
- Du hast ein einzigartiges Gespür für aktuelle Trends und begeisterst dich für gesellschaftspolitisch relevante Themen
- Stärke im analytischen Denken als auch strukturierte, proaktive und eigenständige Arbeitsweise
- Hervorragende Deutschkenntnisse / C1-Level (Wort und Schrift)
Was wir Dir bieten:
- Onboarding: Willkommensrunde, Onboarding-Tag, Onboarding-Buddy – wir sorgen für deinen perfekten Einstieg
- Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm, Sprachkurse oder regelmäßige Coachings – wir halten dich uptodate!
- Flexibilität: Mit einem Kontingent von Mobileoffice-Tagen kannst du deinen Beruf an dein Leben anpassen – und nicht andersherum
- Fun: Wer arbeitet, muss auch mal eine Pause machen. Ob Party oder Auspowern – bei uns hast du durch regelmäßige After Work Events und agenturgeförderte Fitnessprogramme genug Möglichkeiten
- Internationalität: Als international agierende Agenturgruppe bieten wir dir die Möglichkeit, dich mit Kolleg:innen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen sowie langfristig einen weiteren internationalen Serviceplan Standort kennenzulernen
Social Media Manager (all genders) – 64046403 Arbeitgeber: Alexander von Humboldt Stiftung
Kontaktperson:
Alexander von Humboldt Stiftung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media Manager (all genders) – 64046403
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends und Themen, die dich interessieren. So zeigst du nicht nur dein Engagement, sondern baust auch deine Sichtbarkeit in der Branche auf.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media Manager (all genders) – 64046403
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze die Chance, deine Persönlichkeit durch deinen Schreibstil und die Auswahl deiner Beispiele zum Ausdruck zu bringen. Wir lieben es, wenn Bewerbungen einzigartig sind!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen das Beste von dir sehen!
Zeig dein Interesse an gesellschaftspolitischen Themen!: Da wir einen Social Media Manager suchen, der sich für gesellschaftspolitisch relevante Themen begeistert, solltest du in deinem Anschreiben darauf eingehen. Erzähl uns, welche Themen dich bewegen und wie du diese in sozialen Medien kommunizieren würdest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alexander von Humboldt Stiftung vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Serviceplan Berlin. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast. Das macht deinen Erfahrungshorizont greifbar.
✨Zeige dein Gespür für Trends
Bereite dich darauf vor, aktuelle Social Media Trends und gesellschaftspolitisch relevante Themen zu diskutieren. Zeige, dass du nicht nur informiert bist, sondern auch kreative Ideen hast, wie man diese Trends in die Content-Strategie einfließen lassen kann.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den Zielen des Teams oder wie Erfolg in der Rolle gemessen wird. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, was besonders wichtig für die Position eines Social Media Managers ist.