Pflegefachperson für Depressions- und Kriseninterventionszentrum
Pflegefachperson für Depressions- und Kriseninterventionszentrum

Pflegefachperson für Depressions- und Kriseninterventionszentrum

Berlin Vollzeit 3690 - 4476 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Alexianer GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Arbeiten Sie in einem multiprofessionellen Team zur Unterstützung von Patienten mit Depressionen.
  • Arbeitgeber: St. Hedwig Krankenhaus, Teil der Alexianer St. Hedwig-Kliniken Berlin GmbH.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Andere Informationen: Engagiertes Team in einem modernen, interdisziplinären Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie das Leben von Menschen in Krisensituationen positiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson und Teamgeist.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3690 - 4476 € pro Monat.

St. Hedwig Krankenhaus

Das Alexianer St. Hedwig-Krankenhaus Berlin ist Teil der Alexianer St. Hedwig-Kliniken Berlin GmbH, einem akademischen Lehrkrankenhaus der Charité. An zwei Standorten – in Berlin-Mitte und Treptow-Köpenick – versorgen über 2.500 Mitarbeitende jährlich rund 150.000 Patientinnen und Patienten in 17 somatischen und psychiatrischen Kliniken.

Einsatzstelle: Depressions- und Kriseninterventionszentrum

Das Depressions- und Kriseninterventionszentrum (DeKIZ) ist eine offene Station mit 13 vollstationären Betten mit dem Versorgungsauftrag für den Bezirk Tiergarten. Unser Angebot richtet sich an Menschen mit affektiven Erkrankungen mit dem Schwerpunkt Depression und Krisenintervention. Zusätzlich haben viele Patientinnen und Patienten weitere psychiatrische Begleiterkrankungen mit und ohne psychotischen Symptomen. Dies erfordert ein klares Stationskonzept unter Berücksichtigung der Bedürfnisse des Einzelnen. Die kognitive Verhaltenstherapie ist der Schwerpunkt des Konzeptes.

Ihre Aufgaben:

  • Multiprofessionelles Arbeiten in einem milieutherapeutischen Setting
  • Bezugspflege
  • Dokumentation und Qualitätssicherung inklusive Mitarbeit an Epikrisenerstellung
  • Krisenintervention in 1:1-Betreuung
  • Einbringen von Ideen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson (Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Altenpfleger, Pflegefachmann oder Pflegefachkraft (mwd))
  • Teamgeist, Organisationsgeschick und Freude an einem breitgefächerten Aufgabengebiet
  • Begeisterung an der Versorgung unserer Patienten
  • Engagement sowie Einsatzfreude an der Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team
  • Offene konstruktive Kommunikationsbereitschaft
  • Ethisch fundiertes Pflegeverständnis
  • Wünschenswert: Erfahrung im Bereich der Psychiatrie
  • Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens

Unser Angebot:

  • Vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten multiprofessionellen Team
  • Kleiner geschützter interdisziplinärer Bereich mit 18 Betten
  • Modernes Stationssetting, flache Hierarchien
  • Milieutherapeutischer Ansatz
  • Co-therapeutische Arbeit – unsere Pflegekräfte werden in die therapeutische Arbeit einbezogen
  • Nutzung multimedialer Fortbildungsmöglichkeiten via CNE
  • Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen
  • Steuerfreie Einspringprämie (bis 296 € pro Dienst)
  • Teilarbeitgeberfinanziertes Monatsticket des ÖPNV
  • Interne und externe Fortbildungsangebote einschließlich Fachweiterbildung
  • Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Zuschuss zum Mitgliedsbeitrag bei Urban Sports)
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas (AVR-C) inkl. arbeitgebergeförderter Altersversorgung (KZVK)
  • 30 Tage Grundurlaub plus Zusatzurlaub bei Arbeit in allen 3 Schichten (max. 10)
  • Bruttogehalt: 3.690 Euro – 4.476 Euro*

*Monatliches Tarifentgelt gemäß AVR/C für GKP EG P8 in Höhe von 3.690 Euro (St. 2) bis 4.476 Euro (St. 6) entsprechend Berufserfahrung zuzüglich Zulagen einschl. VL-Zuschuss, Zuschlägen und Leistungsentgelt (plus ca. 395,00 Euro) bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Std. und zuzüglich eines arbeitgeberfinanzierten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 5,60 %. Die Höhe der Jahressonderzahlung im Nov. eines Jahres orientiert sich an dem TVöD-K. (Stand: Januar 2026).

Pflegefachperson für Depressions- und Kriseninterventionszentrum Arbeitgeber: Alexianer GmbH

Das St. Hedwig Krankenhaus in Berlin bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Pflegefachpersonen, die sich in einem engagierten, multiprofessionellen Team weiterentwickeln möchten. Mit einem modernen Stationssetting und flachen Hierarchien fördern wir eine offene Kommunikation und kreative Ideen, während wir unseren Patienten in einem milieu-therapeutischen Ansatz helfen. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, einer leistungsgerechten Vergütung und attraktiven Zusatzleistungen wie einer steuerfreien Einspringprämie und kostenloser Kinderbetreuung.
Alexianer GmbH

Kontaktperson:

Alexianer GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachperson für Depressions- und Kriseninterventionszentrum

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Werte des St. Hedwig Krankenhauses teilst und bereit bist, dich für die Patienten einzusetzen.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und selbstbewusst. Betone, wie deine Ausbildung und bisherigen Tätigkeiten dich auf die Herausforderungen im Depressions- und Kriseninterventionszentrum vorbereitet haben.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält, die wir suchen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachperson für Depressions- und Kriseninterventionszentrum

Pflegefachliche Ausbildung
Teamgeist
Organisationsgeschick
Krisenintervention
Dokumentation
Qualitätssicherung
Bezugspflege
Kommunikationsbereitschaft
Ethisches Pflegeverständnis
Erfahrung in der Psychiatrie
Engagement
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Milieutherapeutischer Ansatz
Kognitive Verhaltenstherapie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit Menschen in deiner Bewerbung durchscheinen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrung im Bereich der Psychiatrie hast, dann teile das unbedingt mit uns! Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können deine Eignung unterstreichen und uns zeigen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alexianer GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das St. Hedwig Krankenhaus und das Depressions- und Kriseninterventionszentrum zu erfahren. Verstehe ihre Werte, ihre Mission und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teamarbeit, Krisenintervention oder die Anwendung kognitiver Verhaltenstherapie demonstriert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen im DeKIZ oder den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Zeige deine Begeisterung

Lass deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen durchscheinen. Deine positive Einstellung und dein Engagement sind entscheidend, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen. Sei authentisch und zeige, warum du die richtige Wahl für das Team bist.

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