Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Teams in der emotionalen Entwicklungsdiagnostik und setze pädagogische Maßnahmen um.
- Unternehmen: Engagiertes Team im Bereich Beratung & Unterstützung mit Fokus auf Teilhabe.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Vielfältiges, unterstützendes Team mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied in der Entwicklung von Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in relevanten Bereichen und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Sie arbeiten gern konzeptionell und nah an der Praxis? Sie möchten Teams stärken, Entwicklungsprozesse begleiten und mit Ihrer Expertise wirklich etwas bewirken? Dann freuen wir uns sehr, wenn Sie Teil unseres Bereichs Beratung & Unterstützung werden.
Ihr Schwerpunkt liegt in der emotionalen Entwicklungsdiagnostik (SEO/SEED):
- Sie bereiten das SEO/SEED‑Verfahren vor und führen es in verschiedenen Lebensbereichen durch.
- Sie beraten Teams zu den Ergebnissen der Diagnostik und unterstützen sie bei der Umsetzung pädagogischer Maßnahmen und Interventionen.
- Sie begleiten Teams bei der Berücksichtigung von Entwicklungsdiagnostik im Zusammenhang mit psychiatrischen Diagnosen.
- Sie unterstützen Teilhabebegleitungen und Teamleitungen bei der Implementierung der Maßnahmen in individuelle Hilfepläne.
- Gemeinsam mit Kolleg*innen aus dem Sozialen Teilhabedienst und dem Case Management wirken Sie am Berichtswesen zur Begründung individueller Leistungen mit.
- Sie evaluieren Ihre Beratungsarbeit und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung des Dienstes Beratung & Unterstützung ein.
Voraussetzungen:
- Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Heilpädagogik, Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik oder Psychologie.
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistiger Beeinträchtigung.
- Kenntnisse in der SEO/SEED‑Diagnostik oder die Bereitschaft, diese zu erwerben.
- Offenheit für kontinuierliche Fort- und Weiterbildung.
- Schulungs‑ und Moderationskompetenz.
- Kommunikationsstärke und Sensibilität im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen.
- Die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich, wertschätzend und motivierend zu vermitteln.
- Freude an der Arbeit in einem Team, das personenzentriert denkt und sich gegenseitig ergänzt.
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit.
Wir bieten:
- Vergütung nach AVR-C.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche mit finanzierter Betriebsrente.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Ein starkes Beratungs- und Unterstützungssystem.
- Multiprofessionelle Teams.
- Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt lebt und sich für ein gemeinsames Miteinander einsetzt.
📞 Sie haben noch Fragen? Melden Sie sich gerne telefonisch unter 02507 - 981 729 oder per Mail an bewerbung@stift-tilbeck.de.
🤝 Pädagogische Fachberatung für Entwicklung & Teilhabe (m/w/d) Arbeitgeber: Alexianer Stift Tilbeck
Als Arbeitgeber bietet die Stift Tilbeck ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Teamarbeit fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer finanzierten Betriebsrente, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitenden eine sinnstiftende und unterstützende Arbeitsatmosphäre zu bieten. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung mitzuwirken und Ihre Expertise in einem multiprofessionellen Team einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so 🤝 Pädagogische Fachberatung für Entwicklung & Teilhabe (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! In der pädagogischen Fachberatung ist Empathie wichtig. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 🤝 Pädagogische Fachberatung für Entwicklung & Teilhabe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu der Position passen!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alexianer Stift Tilbeck vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der pädagogischen Fachberatung vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Teams unterstützt oder Entwicklungsprozesse begleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Interaktion erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und wertschätzend kommunizierst. Übe, komplexe Inhalte einfach und verständlich zu erklären, um deine Fähigkeit zur Vermittlung von Informationen zu demonstrieren.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung, indem du gezielt nach Schulungsangeboten und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zum Team beizutragen.
