Alexianer St. Gertrauden Krankenhaus
Das Alexianer St. Gertrauden Krankenhaus in Berlin-Wilmersdorf ist ein modernes Akutkrankenhaus mit 396 Planbetten, akademisches Lehrkrankenhaus der Charité und ist Teil der bundesweiten Alexianer-Gruppe.
Rund 1.000 Mitarbeitende versorgen Patientinnen und Patienten in 19 medizinischen Fachbereichen. Das konfessionelle Krankenhaus steht für qualitätsorientierte Medizin, interdisziplinäre Zusammenarbeit und christliche Werte im Gesundheitswesen.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Pflege und Betreuung von Patienten
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
- Fachgerechte Pflegedokumentation
- Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Beratung und Einbeziehung von Angehörigen
- Eigenverantwortliche Mitgestaltung des ressourcenorientierten Pflegeprozesses
- Einsatz auf verschiedenen Stationen im Rahmen des Flexpools
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger oder Altenpfleger (mwd)
- Anpassungsfähigkeit und Freude an wechselnden Einsatzbereichen
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Nachweis der Belehrung nach §43 Infektionsschutzgesetz
Wir bieten
Flexpool mit Wahlmöglichkeit:
- planbare Einsätze im Springerpool für längerfristige Stationseinsätze
oder flexible Rotationen im Springerpool für kurzfristige Einsätze - Einblick in verschiedene Fachabteilungen des Krankenhauses
- Flexible und individuell planbare Dienstzeiten
- Vergütung nach AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlung
- Einspringprämie
- Betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub plus mögliche Zusatzurlaubstage durch Schichtarbeit
- Strukturierte Einarbeitung und Möglichkeit einer Hospitation
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Stellenangebot Pflegefachkraft Springerpool Somatik mwd ansehen in Berlin Arbeitgeber: Alexianer
Die Alexianer IBP GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Coesfeld nicht nur ein engagiertes und kompetentes Team bietet, sondern auch eine offene und wertschätzende Teamkultur fördert. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer guten fachlichen Einarbeitung unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Pflegefachkräfte, während die betriebliche Gesundheitsförderung für das Wohlbefinden der Mitarbeiter sorgt.
