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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Marketingstrategien für die Schweizer Produktpalette.
- Arbeitgeber: Alfasigma, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Patientenorientierung und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im Marketing, idealerweise in der Pharmaindustrie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Er/sie ist Teil des Schweizer Teams und arbeitet eng mit wichtigen Stakeholdern in den Bereichen Vertrieb, Zugang, Medizin und Finanzen sowie regionalen Kollegen zusammen, um die Umsetzung der Schweizer Handelsstrategie im Einklang mit der Unternehmensstrategie von Alfasigma für Westeuropa zu ermöglichen. Insbesondere wird der Stelleninhaber die Verantwortung für den Marketingplan und das Budget übernehmen und die optimale Umsetzung der Marketingtaktiken des Portfolios sicherstellen. Er/sie wird das Key Account Management Team durch einen strategischen, zielgerichteten und segmentierten Ansatz unterstützen, HCP-Advocacy und Marketingressourcen nutzen, um das Bewusstsein für Krankheiten zu fördern und einen früheren Zugang für Patienten zu ermöglichen.
Er/sie wird mit einem gemeinsamen Ziel und einer Leidenschaft für Innovation und strategisches Engagement zusammenarbeiten. Er/sie wird die Gestaltung von Taktiken überwachen, um die HCP-Ausbildung zu unterstützen und Peer-to-Peer-Advocacy zu ermöglichen, die Exzellenz der kommerziellen Abläufe zu fördern und eine effektive Zusammenarbeit mit wichtigen externen Stakeholdern des Schweizer Gesundheitsökosystems (KOLs, HCPs, Krankenhausapotheker…) zu gewährleisten und Alfasigma als besten Partner in der Schweiz zu positionieren.
Ihre Rolle:
- Entwicklung und Umsetzung der kommerziellen Strategie für das Schweizer Produktportfolio
- Verantwortung für das Marketingbudget
- Entwicklung des lokalen Marketingplans, Umsetzung der damit verbundenen Marketingaktivitäten, unterstützende Materialien und Taktiken, Schulung des KAM-Teams zu neuen kommerziellen Materialien
- Unterstützung der Expansion des Schweizer Portfolios
- Erhöhung der Sichtbarkeit von Alfasigma und Etablierung eines effektiven Dialogs und einer Zusammenarbeit mit wichtigen externen Stakeholdern in den therapeutischen Bereichen von Alfasigma, um ein patientenzentrierter bevorzugter Partner in der Schweiz zu werden
- Kommunikation an verschiedene Stakeholder über Produkt- und Preisänderungen
- Management von Kongressen und Veranstaltungen
- Teilnahme an relevanten Veranstaltungen und Kongressen
- Förderung einer Kultur, die sich auf Patienten und Kunden konzentriert
Wer sind Sie:
- 2–3 Jahre Erfahrung im Marketing im lokalen pharmazeutischen Umfeld
- Erfahrung mit Produkteinführungen (als Vorteil angesehen)
- Pharmazeutisches und/oder kommerziell relevantes Schweizer Diplom
- Agilität, um funktionsübergreifend mit einer „Hands-on“-Einstellung zu arbeiten
- Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich
- Fließend in Deutsch und Englisch; Französisch oder Italienisch ist von Vorteil
Jr. Marketing Manager Arbeitgeber: Alfasigma
Kontaktperson:
Alfasigma HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jr. Marketing Manager
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und die aktuelle Marktstrategie von Alfasigma studierst. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Marketing im Gesundheitswesen! Teile deine Ideen und Erfahrungen in Gesprächen oder auf Social Media. Lass uns sehen, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und einen Unterschied zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jr. Marketing Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Marketing haben und bereit sind, ihre Ideen einzubringen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du ins Team passen könntest.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alfasigma vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der kommerziellen Strategie von Alfasigma vertraut. Überlege dir, wie deine Rolle als Jr. Marketing Manager dazu beitragen kann, diese Strategie in der Schweiz umzusetzen. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du sie unterstützen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Marketing und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge bei der Umsetzung von Marketingplänen oder der Zusammenarbeit mit dem Key Account Management Team verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, übe, klar und präzise zu sprechen. Sei bereit, deine Ideen und Strategien überzeugend zu präsentieren. Achte darauf, auch auf Fragen aktiv zuzuhören und angemessen zu reagieren.
✨Informiere dich über den Schweizer Gesundheitsmarkt
Recherchiere aktuelle Trends und Herausforderungen im Schweizer Gesundheitswesen. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Bedürfnisse der HCPs und KOLs hast und wie du Alfasigma als bevorzugten Partner positionieren würdest.