Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Instandhaltungsarbeiten im Maschinen- und Werkzeugbau durch.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit über 80 Jahren Erfahrung und globaler Präsenz.
- Vorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, gute Entwicklungschancen und sorgfältige Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Wir begrüßen auch Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder Mechatroniker und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 44000 € pro Jahr.
Wir sind ein international operierendes Unternehmen.
Seit mehr als 80 Jahren fertigen wir mit über 360 Mitarbeitern unsere Produkte in 4 Werken am Standort Deutschland und Niederlassungen in USA, Kanada und China.
Unsere Kunden sind renommierte Fahrzeug- und Maschinenhersteller.
Weltweit bedienen wir den Aftermarkt und langjährige Handelskunden.
Unsere Aktivitäten wachsen hinsichtlich unserer Produktpalette als auch bezüglich der weltweiten Absatzgebiete kontinuierlich.
- Für unseren Arbeitsbereich Instandhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt einen
- \*\*\*\*\* Mechaniker / Mechatroniker (m/w/d) \*\*\*\*\*
Ihr Aufgabenprofil
- Durchführung von Instandhaltungsarbeiten im Maschinenbau / Werkzeugbau
Ihr Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossene Facharbeiterausbildung zum Industriemechaniker / Mechatroniker • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- (Auch gerne schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen)
Wir bieten Ihnen einen interessanten sowie zugleich zukunftssicheren Arbeitsplatz mit vorteilhaften Konditionen.
Eine sorgfältige Einarbeitung ist gewährleistet. Die Position ist langfristig angelegt und bietet gute Entwicklungschancen.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Mechaniker / Mechatroniker (m/w/d) in der Instandhaltung Arbeitgeber: Alfred Heyd u. Co.KG
Die Alfred Heyd GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen bietet, sondern auch eine tarifliche Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Mit einer 35-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, die es unseren Mitarbeitenden ermöglichen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und in einem dynamischen Team zu wachsen.
