Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Materialversorgung und optimiere Lagerbestände für unser modernes Reparaturzentrum.
- Unternehmen: Kärcher, der führende Anbieter von Reinigungstechnik mit WOW-Gefühl.
- Vorteile: Bis zu 32 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit tollen Karriereperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Logistik und Erfahrung in der Disposition.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Kärcher ist der weltweit führende Anbieter von Reinigungstechnik und steht für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Diesen Erfolg verdanken wir unseren über 3.700 Mitarbeitenden in Winnenden und in Bühlertal und dem einzigartigen Kärcher-WOW-Gefühl. Als Familienunternehmen mit gefestigten Unternehmensstrukturen überzeugen wir durch WOW-tastische Karriereperspektiven, ein vertrauensvolles Arbeitsklima und tolle Kolleg*innen.
Willkommen in der Zukunft der Reparatur! In unserem neuen Servicecenter in Ahorn (Baden-Württemberg) verschmelzen Hightech und Handwerkskunst. Mit einer Investition von 26 Millionen Euro haben wir eines der modernsten Reparatur-Zentren Europas erschaffen, das neue Maßstäbe in Automatisierung und Nachhaltigkeit setzt. Wir schenken jährlich unzähligen Geräten ein zweites Leben. Wenn Sie daran glauben, dass Nachhaltigkeit mit jedem reparierten Gerät beginnt und Sie Ihre Fähigkeiten in einem Umfeld einsetzen möchten, in dem Präzision und Effizienz großgeschrieben werden, dann passen Sie perfekt zu uns. Wir sind ein Team, das durch Spezialisierung besticht und gemeinsam an einer grüneren Zukunft arbeitet.
Sie stellen gemeinsam mit den Kolleg*innen in der Logistik die Materialversorgung sicher. Dabei sind Sie mitverantwortlich für die termingerechte Disposition und Beschaffung von Ersatzteilen sowie Betriebsmitteln für den gesamten Reparaturstandort. Für das Bestands- und Kostenmanagement überwachen und optimieren Sie die Lagerbestände kontinuierlich. Durch die gezielte Identifikation und das Management von „Slow Movern“ (Langsamdrehern) reduzieren Sie die Kapitalbindung und senken die Lagerkosten. Sie leisten einen aktiven Beitrag zu dem strategischen Ziel der nachhaltigen Reduzierung von Fehlbeständen. Dazu analysieren Sie die Ursachen für Bestandsabweichungen und implementieren Lösungen zur Steigerung der Bestandsqualität. Zudem beaufsichtigen Sie Liefertermine, klären Lieferengpässe proaktiv und arbeiten eng mit dem Einkauf, der Logistik und der Reparatur zusammen. Nicht zuletzt stellen Sie sicher, dass die dispositionsrelevanten Parameter (z. B. Meldebestände, Sicherheitsbestände, Wiederbeschaffungszeiten) im ERP-System stets aktuell sind.
Profil
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare kaufmännische/technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung.
- Fundierte Berufserfahrung in der Disposition, Materialwirtschaft oder im Bestandsmanagement – idealerweise in einem produzierenden Umfeld oder After-Sales-Bereich.
- Starkes Zahlenverständnis, Kostenbewusstsein und Erfahrung in der Analyse von Lagerkennzahlen (z. B. Reichweiten, Umschlagshäufigkeit, Slow Mover).
- Erste Erfahrungen im Projektmanagement oder in der Prozessoptimierung, speziell im Bereich Bestandsmanagement und Ursachenanalyse bei Fehlbeständen.
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in einem ERP-System (bevorzugt SAP MM/PP) sowie Datenauswertungen.
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungskraft, Lösungsorientiertheit und ein kühler Kopf in stressigen Situationen runden Ihr Profil ab.
Wir bieten
- Damit Sie und Ihre Familie in eine WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Arbeitgeberbeitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können.
- Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei.
- Ausgewogen, frisch und WOW: Regionale und saisonale Küche in unseren mehrfach ausgezeichneten Betriebsrestaurants.
- Kleine Traum-Erfüll-Hilfen: jährliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Jubiläumszuwendungen für alle, die lang in unserem Team bleiben, Zielprämien und weitere Sonderzahlungen.
- Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
Mitarbeiter*in Disposition (m/w/d) Arbeitgeber: Alfred Kärcher SE & Co. KG
Kärcher ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Ahorn nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in einem der fortschrittlichsten Reparaturzentren Europas bietet, sondern auch eine vertrauensvolle Unternehmenskultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Mit bis zu 32 Tagen Urlaub, einer betrieblichen Altersvorsorge und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot fördert Kärcher die Work-Life-Balance und das persönliche Wachstum seiner Mitarbeitenden, während sie gemeinsam an einer nachhaltigeren Zukunft arbeiten.
Kontaktdaten:
Alfred Kärcher SE & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in Disposition (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Alfred Kärcher SE & Co. KG!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Alfred Kärcher SE & Co. KG sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Alfred Kärcher SE & Co. KG zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in Disposition (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Alfred Kärcher SE & Co. KG lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alfred Kärcher SE & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Alfred Kärcher SE & Co. KG
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Alfred Kärcher SE & Co. KG bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Alfred Kärcher SE & Co. KG beitragen kannst.
