Senior Consultant (m/w/d) Performance Task Force

Winnenden Unbefristet Vollzeit

Das werden Ihre WOW-Momente:

• Sie sind der*die strategische Performance-Treiber*in und Architekt*in der Transformation, der*die mit finanziellem Scharfsinn und Umsetzungsstärke unsere Vertriebsgesellschaften in eine nachhaltige Profitabilität führt!
• Gemäß unserem Prinzip "Profitability is King" analysieren Sie den Geschäftsverlauf der Gesellschaft und leiten zusammen mit dem Managementteam konkrete Verbesserungsmaßnahmen ab.
• Sie agieren als zentrale Schnittstelle und arbeiten in dieser Funktion eng mit allen Unternehmensbereichen bis hin zum Top-Management zusammen.
• In Abstimmung mit dem regionalen und lokalen Management übernehmen Sie die Rolle des Performance-Treibers zur nachhaltigen Leistungssteigerung unserer internationalen Gesellschaften.
• Als Analytiker*in bewerten Sie zusammen mit den Fachbereichen alle relevanten Unternehmenskennzahlen, erfassen komplexe betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und legen den Grundstein für den Turnaround.
• Mit dem „Gespür für das Umsetzbare“ legen Sie die inhaltlichen Ziele fest und begleiten die Umsetzung der Change-Prozesse vor Ort in den internationalen Vertriebsgesellschaften.
• In Ihrer Funktion als Senior Consultant behalten Sie den Überblick über laufende Teilprojekte und stellen ein kontinuierliches Reporting an den Konzernvorstand sicher.

Es wäre WOW, wenn Sie das hier mitbringen:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Internationale BWL, BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder Finanzmanagement).
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der Unternehmensberatung (Strategy/Restructuring) oder im internationalen Beteiligungscontrolling.
• Umfassende Expertise in Restrukturierungsberatung, Reorganisation und Prozessoptimierung ist von Vorteil.
• Vertrautheit mit der Leitung von Change-, Performance- und Implementierungsprojekten.
• Eine ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität: Sie sind nicht nur Theoretiker*in, sondern treiben die Umsetzung von Maßnahmen aktiv voran.
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse (mind. C1) und eine hohe interkulturelle Kompetenz für die Zusammenarbeit mit unseren Vertriebsgesellschaften weltweit.
• Idealerweise beherrschen Sie eine weitere Sprache.
• Eine Reisebereitschaft von ca. 12 Kalenderwochen pro Jahr (bis zu 18 Monate Projektlaufzeit pro Standort, teilweise hybrid/vor Ort).
• Eine dynamische und zielorientierte Persönlichkeit, die sich durch ausgeprägte Neugier, Hartnäckigkeit und die Fähigkeit auszeichnet, Veränderungen proaktiv voranzutreiben und Widerstände zu überwinden, rundet Ihr Profil ab.
• Ein empathisches und kompetentes Auftreten im internationalen Kontext, das starke Beziehungen aufbaut, sowie interkulturelles Verständnis, unternehmerisches Denken, ein hohes Maß an Selbstmanagement und Flexibilität.

Unser Kärcher WOW-Paket:

• Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können.
• Kleine Traum‑Erfüll‑Hilfen: Jubiläumszuwendungen für alle, die lang in unserem Team bleiben, Zielprämien und weitere Sonderzahlungen.
• Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei.
• Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns.
• Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
• Wir ermöglichen bezahlte Auszeiten: Ob verlängerte Elternzeit, Pflegeauszeit, Weiterbildungszeit oder Sabbatical - im Mittelpunkt stehen Sie und Ihre individuelle Lebenssituation.
• Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.