Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wareneingangslager und koordiniere externe Logistikpartner.
- Arbeitgeber: Kärcher ist der führende Anbieter von Reinigungstechnik mit Fokus auf Qualität und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, bis zu 32 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik der Zukunft und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Logistik oder vergleichbare Ausbildung, Führungserfahrung und SAP-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Kärcher ist der weltweit führende Anbieter von Reinigungstechnik und steht für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Diesen Erfolg verdanken wir unseren über 3.700 Mitarbeitenden in Winnenden und in Bühlertal und dem einzigartigen Kärcher-WOW-Gefühl. Als Familienunternehmen mit gefestigten Unternehmensstrukturen überzeugen wir durch WOW-tastische Karriereperspektiven, ein vertrauensvolles Arbeitsklima und tolle Kolleg*innen.
In dieser vielfältigen Führungsposition verantworten Sie die Bereiche Wareneingang und Lager. Zudem agieren Sie als zentrale und vertrauensvolle Ansprechperson für unsere externen Logistikpartner und stellen die optimale Materialversorgung inklusive administrativer Abwicklung sicher.
Sie gestalten und leiten den Transformationsprozess unserer externen Logistikpartnerschaften in unsere internen Abläufe. Sie repräsentieren das Werk Bühlertal gegenüber Lieferanten und sind der zentrale Ansprechpartner (m/w/d) für Transporteure, wobei Sie Reklamationen in enger Abstimmung mit der Qualitätssicherung und Materialwirtschaft bearbeiten.
Dabei unterstützt Sie Ihr Team, welches u.a. die Koordination des gesamten Leergutmanagements in Richtung Lieferanten (z.B. Gitterboxen, Palettenkonten, KLT) übernimmt und auch für die Erfassung und Pflege der Stammdaten verantwortlich ist.
Sie sind zuständig für die Erfassung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Kennzahlensystems sowie für die jährliche Durchführung der Stichtagsinventur und die Archivierung von Lieferdokumenten. Nicht zuletzt treiben Sie die Weiterentwicklung der Logistik im Rahmen von Digitalisierungsprojekten voran und unterstützen aktiv bei der Implementierung von SAP EWM, SAP Ariba und eines Yard Management Systems.
Ein abgeschlossenes Studium im Logistik / Supply Chain Management oder eine vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Logistik, Materialwirtschaft oder Transport. Sie übernehmen gern Verantwortung und haben bereits erste Führungserfahrung in einem Produktionsumfeld / produzierenden Umfeld gesammelt. Sie verfügen über Kenntnisse in der Intralogistik und sind sicher im Umgang mit den SAP-Modulen WM und EWM, idealerweise Erfahrung mit SAP Ariba und S/4 Hana sind ein Plus.
Sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse, um mit verschiedenen Stakeholdern / Partnern in einem internationalen Umfeld zu kommunizieren. Weitere Sprachkenntnisse sind definitiv ein Plus. Starke Kommunikationsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein gepaart mit der Freude an der Zusammenarbeit und dem Beziehungsaufbau in interdisziplinären Teams runden Ihr Profil ab.
Den Alltag flexibel gestalten: Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, tageweise im Home-Office zu arbeiten. Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können. Kleine Traum-Erfüll-Hilfen: Jubiläumszuwendungen für alle, die lang in unserem Team bleiben, Zielprämien und weitere Sonderzahlungen. Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei.
WOW = Job + Familie: Wir unterstützen Sie beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit, bei der Betreuung von Kindern und Angehörigen - auch mit Zuschüssen zu den Betreuungskosten und vielen weiteren Möglichkeiten. Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
Kontaktperson:
Alfred Kärcher SE & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Wareneingang Lager
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Logistikbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen wie SAP EWM und Ariba Bescheid weißt und bereit bist, diese aktiv zu implementieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Konfliktlösung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, da dies in der Rolle als Ansprechpartner für externe Partner entscheidend ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Wareneingang Lager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kärcher und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Bereich Logistik und Führung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in SAP und deine Kommunikationsfähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Führungserfahrung und deine Erfolge in der Logistik ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und gut strukturiert wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alfred Kärcher SE & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Kärcher. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Teamleiter umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele für Führungserfahrung vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -motivation demonstrieren. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Kenntnisse in SAP betonen
Da Kenntnisse in SAP WM, EWM und idealerweise auch SAP Ariba gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Systemen klar kommunizieren. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
In der Rolle ist starke Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, insbesondere in einem internationalen Umfeld. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, Beziehungen aufzubauen und Konflikte zu lösen.