Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und entwickle maßgeschneiderte Reinigungskonzepte.
- Unternehmen: Kärcher, der weltweit führende Anbieter von Reinigungstechnik.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, bis zu 32 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft in der Region und ein Dienstwagen für deinen Außendienst.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Reinigungstechnik und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Direktvertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kärcher ist der weltweit führende Anbieter von Reinigungstechnik und steht für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Wir, die deutsche Vertriebsgesellschaft von Kärcher, sind dafür verantwortlich, diese Produkte erfolgreich zu verkaufen und damit in jedem Winkel der Welt zu begeistern. Das erreichen wir durch unsere über 600 Mitarbeitenden – sie stehen hinter der beständigen WOW-Leistung der Kärcher Produkte.
Wir suchen ständig enthusiastische Kolleg*innen, die bereit sind für unseren gemeinsamen Erfolg die Extrameile zu gehen – und WOW auf ein neues Level zu heben. Sie sind das Gesicht von Kärcher im Bereich Gebäudereiniger, Dienstleister, Healthcare und Kommunen. Sie bauen vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Kunden auf und werden zum verlässlichen Partner für ihre täglichen Herausforderungen.
Sie analysieren die individuellen Bedürfnisse von Gebäudereinigern und entwickeln maßgeschneiderte Reinigungskonzepte, die über den reinen Produktverkauf hinausgehen. Ihr Ziel ist es, die Effizienz und Nachhaltigkeit der Arbeitsprozesse zu steigern. Mit Ihrem Gespür für Marktpotenziale akquirieren Sie proaktiv neue Geschäftspartner in der Region und begeistern diese nachhaltig für unsere innovativen Reinigungslösungen.
Sie fördern die Weiterentwicklung unserer Kunden und arbeiten eng mit unserem Key Account Team zusammen, um strategische Initiativen umzusetzen. Sie haben eine kaufmännische oder technische Ausbildung und bringen fundierte Erfahrung im Direktvertrieb mit, idealerweise in der Gebäudereinigungs- oder Dienstleistungsbranche.
Ihr ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Ihre kreative Kundenorientierung sind Ihr Schlüssel, um individuelle Lösungen zu präsentieren und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Der sichere Umgang mit MS Office / Google Workspace sowie Kenntnisse in SAP oder CRM-Systemen sind für Sie selbstverständlich.
Mit Ihrer proaktiven und offenen Art gewinnen Sie Menschen für sich und bauen langfristige Beziehungen auf. Sie sind reisebereit in der Region und möchten die Verantwortung für Ihr eigenes Verkaufsgebiet übernehmen, abends sind Sie jedoch in der Regel wieder zuhause.
Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können. Ihr vertrieblicher Drive und Ihre Erfolge sind uns einiges wert: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehaltspaket, das sich aus einem soliden fest planbaren Fixum (inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und einem leistungsabhängigen variablen Bonus zusammensetzt.
So honorieren wir Ihre herausragenden Leistungen im Vertrieb und schaffen die Basis für Ihre persönlichen 'WOW-Momente' – auch finanziell! Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei. Ein Dienstwagen, nur für Sie – startbereit, um gemeinsam neue Horizonte im Außendienst zu erkunden.
Wir unterstützen Sie dabei, gesund und fit zu bleiben und beteiligen uns an den Kosten einer Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk Wellpass. Trainieren Sie in über 7.000 Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Vertriebsberater/Vertriebsspezialist (m/w/d) für die Gebäudereinigung München, Augsburg, Ingolstadt Arbeitgeber: Alfred Kärcher Vertriebs-GmbH
Kärcher ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit einem soliden Fixum und leistungsabhängigem Bonus bietet, sondern auch eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit bis zu 32 Tagen Urlaub und freien Tagen an Heiligabend und Silvester. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig innovative Reinigungslösungen für unsere Kunden in München, Augsburg und Ingolstadt bereitstellen. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Verantwortung schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, seine Fähigkeiten voll auszuschöpfen und zum gemeinsamen Erfolg beizutragen.
Kontaktdaten:
Alfred Kärcher Vertriebs-GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsberater/Vertriebsspezialist (m/w/d) für die Gebäudereinigung München, Augsburg, Ingolstadt erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr Menschen dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über Kärcher und deren Produkte informierst. Zeige dein Interesse an der Marke und bringe eigene Ideen mit, wie du zur WOW-Leistung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und die Unternehmenskultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsberater/Vertriebsspezialist (m/w/d) für die Gebäudereinigung München, Augsburg, Ingolstadt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Vertriebsberater für Kärcher bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und individuelle Lösungen entwickelt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Kärcher!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alfred Kärcher Vertriebs-GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produkte von Kärcher
Mach dich mit den Reinigungslösungen und Innovationen von Kärcher vertraut. Zeige im Interview, dass du die Produkte nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie den Kunden helfen können. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, als Vertriebsberater einen echten Mehrwert zu bieten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder individuelle Lösungen präsentiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Verhandlungskompetenz
Da Verhandlungsgeschick eine Schlüsselqualifikation für diese Position ist, bereite dich darauf vor, deine Ansätze zur Verhandlungsführung zu erläutern. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um zu erfolgreichen Abschlüssen zu kommen.
✨Sei proaktiv und offen
Kärcher sucht nach jemandem, der proaktiv neue Geschäftspartner akquiriert. Zeige im Interview, dass du bereit bist, die Extrameile zu gehen. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen verdeutlichen, und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung der Kunden beitragen kannst.
