Immobilienbewirtschafter/In (A) 80-100%

Immobilienbewirtschafter/In (A) 80-100%

Baar Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Wohn- und Gewerbeobjekte und leite dein eigenes Portfolio.
  • Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit familiärer DU-Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und moderne Infrastruktur.
  • Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Immobilienbranche aktiv mit und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Als dienstleistungsorientierte Unternehmerpersönlichkeit und Immobilienspezialist bist du in der Immobilienbranche regional vernetzt, gut informiert und mitten im Geschehen!

Immobilienbewirtschafter/in (a) 80-100%

DEINE AUFGABEN

  • Administrative und technische Bewirtschaftung von Wohn- und Gewerbeobjekten
  • Selbständige Mandatsleitung des zugeteilten Portfolios
  • Optimale Werterhaltung und Erreichung der budgetierten Erträge
  • Erreichung einer langfristigen Kundenbindung
  • Weiterentwicklung des Images als professioneller Immobiliendienstleister

DEIN PROFIL

  • Kaufmännische oder technische Grundausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung als Immobilienbewirtschafter/in mit eidg. Fachausweis
  • Berufserfahrung in der Bewirtschaftung von Wohnliegenschaften, erste Erfahrung mit Gewerbeobjekten von Vorteil
  • Erfahrung in der Bewirtschaftung von Stockwerk- und Miteigentum
  • Verhandlungssicher und flexibel mit hoher Dienstleistungsorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
  • Selbständige Arbeitsweise sowie teamorientierte und belastbare Persönlichkeit mit guten Umgangsformen

WIR BIETEN

  • Herausfordernde, spannende Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Persönliche und familiäre Unternehmens- und DU-Kultur, unabhängig ob Bewerber/in oder Mitarbeiter/in
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und eine moderne Infrastruktur

Monika Hurschler, HR-Fachfrau, und Marcel Fischer, Abteilungsleiter Bewirtschaftung, freuen sich auf deine Bewerbung.

Alfred Müller AG, Neuhofstrasse 10, 6340 Baar

Telefon

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Immobilienbewirtschafter/In (A) 80-100% Arbeitgeber: Alfred Müller AG

Die Alfred Müller AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine herausfordernde und spannende Tätigkeit in der Immobilienbewirtschaftung bietet. Mit einer persönlichen und familiären Unternehmenskultur sowie attraktiven Anstellungsbedingungen fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und schafft ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Baar. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.

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Kontaktdaten:

Alfred Müller AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Immobilienbewirtschafter/In (A) 80-100% erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

In der Immobilienbranche ist es super wichtig, gut vernetzt zu sein. Nutze LinkedIn oder lokale Events, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Profis auszutauschen. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so die nächste große Chance!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Standardkanäle.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Herausforderungen der Position verstehst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienbewirtschafter/In (A) 80-100% mit Bravour zu bestehen

Administrative Bewirtschaftung
Technische Bewirtschaftung
Mandatsleitung
Werterhaltung
Budgetierung
Kundenbindung
Immobilienbewirtschaftung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer DU-Kultur passen.

Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben eines Immobilienbewirtschafters passen.

Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nichts ist frustrierender als kleine Fehler, die einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Bewerbung von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alfred Müller AG vorbereitet

Informiere dich über die Branche

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über die Immobilienbranche informieren. Schau dir aktuelle Trends, Herausforderungen und Entwicklungen an. Das zeigt dein Interesse und deine Fachkenntnis.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Immobilienbewirtschafter/in unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.

Zeige deine Dienstleistungsorientierung

Da die Position eine hohe Dienstleistungsorientierung erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.